闁告劖鐟ょ紞鏃堝箰閸パ屽殼 | 濡絾鐗犻妴澶愭儌婵犳碍顎� | 濞村吋鑹鹃幉鍐测枖閵娿儱鏂€ | 婵炲棎鍨肩换瀣箮閺囩妼锟� | 闁哄牜鍓涢悵顖滄暜椤旂厧袠 | 缂佹梹鐟ラ崬鎾箹濠婂懎鍋� | 濞e洦绻傞悺銊ヮ浖瀹€鍕〃 | 婵炴潙绻楅~宥囨惥鐎圭姵濮� | 濞村吋鑹鹃幉铏櫠閻愭祴鍋撻敓锟�  
闁告帞澧楅弻濠囧棘閸モ晩娼╃紓鍐╁灴椤╃粯銇勯敓锟�
您的位置:新文秘網(wǎng)>>公司/企業(yè)講話/七一黨建專題/科學發(fā)展/經(jīng)驗交流/學習材料/申報材料/>>正文

企業(yè)和黨建同步發(fā)展經(jīng)驗材料

發(fā)表時間:2013/11/1 12:55:27

走企業(yè)和黨建同步發(fā)展的道路
企業(yè)和黨建同步發(fā)展經(jīng)驗材料

一、企業(yè)概況
**有限公司是一家專業(yè)化的精密復雜切屑刀具制造企業(yè),創(chuàng)建于1989年,經(jīng)過22年的轉(zhuǎn)型升級,創(chuàng)新發(fā)展,現(xiàn)在已經(jīng)是浙江省高新技術(shù)企業(yè),浙江省重點創(chuàng)新團隊,浙江省標準創(chuàng)新型企業(yè),設有省級高新技術(shù)研究開發(fā)中心,產(chǎn)品被命名為浙江省名牌產(chǎn)品和嘉興市著名商標。公司已通過ISO9001質(zhì)量管理體系,ISO14001環(huán)境管理體系,GB/T28001職業(yè)健康安全管理體系的認證。
公司是國家復雜刀具標委會副主任委員單位,國家量標委花鍵量具工作組的組長單位,經(jīng)常參與國家刀標委、量標委的相應國家標準的制定工作。公司的產(chǎn)品在國內(nèi)同行中處于一流水平,產(chǎn)品已被國內(nèi)著名大企業(yè)如:一汽大眾、上海通用、奇瑞汽車、廣州本田、上海汽輪機、西安航空發(fā)動機、南方動力等公司廣泛使用,成為他們量刃具的優(yōu)質(zhì)供應商,為國家刀具行業(yè)替代進口做出了自己的努力。
**股份有限公司黨支部有21名黨員,下設二個黨小組。由董事長擔任黨支部書記,有利于協(xié)調(diào)黨支部的各項工作,并從時間、資金上給予了充分的保證。自1990年公司黨支部成立以來,公司的黨建工作在上級部門的指導和關(guān)注下,嚴格按照非公企業(yè)“五好”黨組織標準,切實抓好黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)創(chuàng)
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略856字,正式會員可完整閱讀)…… 
以上骨干講現(xiàn)代化企業(yè)管理的理論和知識,引導企業(yè)的各層次的骨干學習先進的理念,從而提高企業(yè)管理的水平;2011年起,公司與**電大合作辦起了有18名骨干參加的**電大**工具班,并送選了6人參加大連理工大學本科班學習。第三個層次是全員性的業(yè)務技能的培訓,技術(shù)銷售人員進行產(chǎn)品專業(yè)知識的學習,廣大生產(chǎn)線上的員工參加技術(shù)理論和實際操作的培訓,講課老師既有**職成教中心的老師又有公司內(nèi)部的技術(shù)人員和有豐富實踐經(jīng)驗的師傅,使廣大生產(chǎn)工人尤其是新進廠的員工的業(yè)務技術(shù)得到不斷地提高。從2006年起,公司開始了廠內(nèi)技師的聘用工作,每年評聘20名左右的生產(chǎn)技術(shù)能手為廠內(nèi)技師,明確在生產(chǎn)中的技術(shù)骨干責任,在帶徒弟中的傳幫帶責任,發(fā)給相應的技師津貼,累計已有130多人次獲得廠內(nèi)技師稱號,而這些人員無一例外地都是參加過公司內(nèi)外的各層次的業(yè)務培訓而后得到提高的。可以說,我們公司走的是一條依靠自己的力量,全方位地培養(yǎng)各類企業(yè)適用型人才的道路。
雙培訓工作對提高員工隊伍的思想素質(zhì)和業(yè)務技術(shù)能力起到了很好的保障作用。
2.堅持把骨干培養(yǎng)成黨員,把黨員培養(yǎng)成人才的雙培養(yǎng)道路
在多年的黨支部工作中,我們始終堅持對黨員,對骨干的雙培養(yǎng)工作,即把企業(yè)骨干培養(yǎng)成黨員,把黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀人才,提高企業(yè)黨組織的影響力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。尤其近幾年來,公司更加注重對員工中生產(chǎn)、技術(shù)和管理骨干的培養(yǎng)工作,采取談心交朋友,參加支部擴大會等一系列辦法,有意識地對一些骨干進行黨的知識的教育,使更多的骨干從對黨的知識不甚了解到了解,并積極爭取入黨的過程,我們發(fā)展的一些新黨員都是各部門的骨干,這其中就包括了公司樹立的各類先進典型人物***、***、等人。
同時,公司注重了把黨員培養(yǎng)成人才的各種做法,創(chuàng)設黨員發(fā)揮作用的途徑,現(xiàn)在三個生產(chǎn)車間的主任都是黨員,他們挑起了生產(chǎn)管理第一線的責任;2008年,在企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的新時期,公司就如何進一步發(fā)揮黨員在生產(chǎn)技術(shù)和管理工作中的骨干作用作出了一種嘗試,成立以市、縣黨代表***同志為帶頭人的黨員領(lǐng)軍創(chuàng)新團隊,工作在產(chǎn)品試制,技術(shù)攻關(guān),生產(chǎn)制造的第一線,和技術(shù)人員一起去攻關(guān)難題,和生產(chǎn)工人一起去制造改進,生產(chǎn)出了一個又一個新產(chǎn)品,不斷地去開拓市場,在企業(yè)科學發(fā)展、轉(zhuǎn)型升級中發(fā)揮了積極作用。
自2003年以來,公司黨、政、群組織向黨組織推優(yōu)對象9人,向黨組織遞交入黨申請書16人,吸收入黨9人;目前,公司共有12名黨員擔任車間部門副主任以上的管理職位。
雙培養(yǎng)工作為企業(yè)造就了一批思想素質(zhì)高,業(yè)務能力強的骨干隊伍,他們是公司多年來形成的寶貴財富。
3.切實做好對黨員、對員工的雙關(guān)愛工作
黨支部是黨員的家,是全體職工的依靠。在企業(yè)發(fā)展的同時,公司牢記企業(yè)的社會責任感,熱心關(guān)心公益事業(yè),在2010年縣委組織部發(fā)起成立黨員關(guān)愛基金時,我公司是第一批捐款的企業(yè)。多年來,公司的黨建工作注重了強化了對黨員對員工的雙關(guān)愛機制,通過學習教育使黨員在政治上領(lǐng)先,行動上先行,使黨員在企業(yè)的各個部門都起到創(chuàng)先爭優(yōu)的作用,公司成立以來,沒有出現(xiàn)一名違紀違法的黨員。同時我們注重在工作、生活上給予黨員和員工的關(guān)愛,對黨員和員工個人或家庭發(fā)生困難時,都會及時給予黨組織和公司領(lǐng)導的關(guān)愛與幫助。***是一名共產(chǎn)黨員,由于他的兩個女兒都是腦癱臥床,妻子在家護理女兒不上班,無經(jīng)濟來源,生活比較困難,黨支部與工會積極的向上級反應,列入幫困對象,同時公司每年給予一定的補助,2010年又為其妻子交上了養(yǎng)老保險,2011年5月10日,為幫助其女兒治病,公司黨支部發(fā)起組織了全體員工的捐款活動,有347人參加了捐款,共計收到捐款42340元,當我們把這些捐款送到***手里時,其年邁的父母一再表示對企業(yè)和黨支部的感謝。***同志是一名在生產(chǎn)第一線的共產(chǎn)黨員,但他能以一個優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標準要求自己,關(guān)心車間職工的思想、生活、工作的狀態(tài),車間有一名工人叫**,是個啞巴,***在多方面經(jīng)常給予關(guān)心與幫助,鼓勵他努力學習技術(shù),現(xiàn)在已成為工具磨生產(chǎn)線上的骨干。2009年的一天,**生病了,在家休息沒來上班,***就和車間其他領(lǐng)導帶了慰問品和慰問金前往他家去探望,**的媽媽十分感動,一再說兒子有一個好領(lǐng)導,好工廠,叮囑兒子要干得更好,而**在病好回廠上班以后就更加努力了。***在工作中關(guān)心殘疾人的事情傳開后,車間工具磨生產(chǎn)線上先后進了三個啞巴,**當上了師傅,心有靈犀一點通,**用手勢和動作帶著三個徒弟,三個徒弟十分珍惜工作的機會,學得很 ……(未完,全文共4761字,當前僅顯示2405字,請閱讀下面提示信息。收藏《企業(yè)和黨建同步發(fā)展經(jīng)驗材料》
文章搜索
相關(guān)文章
濞达絾鎹侀ˉ鍡樼▔閹惧鍩�
閻炴稑濂旂粭鐔哥▔閹惧鍩�
闁煎搫鍊瑰Λ鈺傜▔閹惧鍩�
闁哄啳鍩栭弬鍌涚▔閹惧鍩�
閻犱礁褰炵拹鐔革純閺嶎厹鈧拷 | 闁告梻濮撮崣鍡涘绩閹増顥� | 濡絾鐗犻妴澶愭儌婵犳碍顎� | 濞村吋鑹鹃幉鍐测枖閵娿儱鏂€ | 闁硅埖娲滄灙闁圭粯鍔楅獮鍥╂導濮樿埖灏� | 闁告劖鐟ょ紞鏃堝箰閸パ屽殼 | 闁哄牜鍓涢悵顖滄暜椤旂厧袠 | 缂佹梹鐟ラ崬鎾箹濠婂懎鍋� | 濞寸姵蓱椤戞瑩寮憴鍕€� | 闁稿繐绉烽崹鍌炲礉閻樻彃寮冲ù鍏艰壘閹诧拷