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在醫(yī)院領(lǐng)導班子民主生活會上的發(fā)言(2013)

發(fā)表時間:2013/12/19 19:21:26
目錄/提綱:……
一、自身建設(shè)情況
二、存在的問題
1、理論學習鉆研還不深入,系統(tǒng)性不強
2、系統(tǒng)的調(diào)查研究不夠
3、工作中有時有急躁情緒
4、工作方法有待改進
三、產(chǎn)生問題的原因
1、對理論學習重視不夠
2、全心全意為人民服務(wù)意識不夠牢固
3、思想還不夠解放,有時對工作要求不嚴,滿足于完成任務(wù),標準還不夠高
四、今后努力的方向
一是加強理論學習
二是注重調(diào)查研究
三是堅持求真務(wù)實
四是強化廉潔自律
……
在醫(yī)院領(lǐng)導班子民主生活會上的發(fā)言(2013)

按照市委組織部的要求,結(jié)合工作實際,我認真學習了黨的十八大、十八屆三中全會和中央關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定以及反對“四風”、狠剎“五股歪風”的文件精神, 與班子成員、相關(guān)科室負責人進行了談心交流,結(jié)合自身實際情況,認真回顧、總結(jié)和反思,深入查找了自身存在的問題和不足,F(xiàn)將情況匯報如下:
一、自身建設(shè)
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略290字,正式會員可完整閱讀)…… 
2、系統(tǒng)的調(diào)查研究不夠。深入基層和實際、有針對性地進行工作調(diào)研、解決實際問題較少,平時與相關(guān)單位相關(guān)部門、與基層干部和群眾交流少,僅局限于群眾上門找,或者工作時進行一般的了解,工作上還不夠深入。
3、工作中有時有急躁情緒。從征求意見的反饋和班子談心中分析,自身進取心強、工作也很投入,但有急躁情緒,考慮問題不夠全面和冷靜,辦事有虎頭蛇尾的現(xiàn)象。有時對工作有布置,無檢查。個別情況下辦事效率不高。
4、工作方法有待改進。工作中更多的注重感情和自覺,保持一團和氣為上,一定程度上影響了工作的深入推進! 
三、產(chǎn)生問題的原因
1、對理論學習重視不夠。忙于事務(wù)性工作多,處理不好工作與學習之間的關(guān)系,致使學習理論與改造主觀世界結(jié)合不緊密,在認識、分析和解決問題中,往往缺乏理論指導,結(jié)果出現(xiàn)工作中的不足。
2、全心全意為人民服務(wù)意識不夠牢固。存在工作作風不夠扎實、工作不夠深入等問題,有時過于依賴部門的同志。
3、思想還不夠解放,有時對工作要求不嚴,滿足于完成任務(wù),標準還不夠高。
四、今后努力的方向
一是加強理論學習。正確處理好學習與工作的關(guān)系,運用科學發(fā)展觀去分析問題、解決問題、推動發(fā)展。根據(jù)自身工作崗位和工作環(huán)境,圍繞亟待解決問題,有的放矢地搞好學習,堅持用先進理論指導實踐,用實踐升華理論,最大程度地學以致用,努力提高思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和辦事能力! 
二是注重調(diào)查研究。堅持深入一線,察實情、辦實事,努力做到與時俱進! 
三 ……(未完,全文共1281字,當前僅顯示814字,請閱讀下面提示信息。收藏《在醫(yī)院領(lǐng)導班子民主生活會上的發(fā)言(2013)》
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