目錄/提綱:……
二是政工干部隊伍建設(shè)上存在著“先天不足”
三是受市場經(jīng)濟消極面的沖擊和影響,思想政治教育開展難度很大
(一)要進一步完善工商行政管理隊伍思想政治工作的組織機制
(二)要進一步建立和完善工商行政管理隊伍思想政治工作的運行機制
(三)要進一步建立和完善工商行政管理隊伍思想政治工作的保障機制
(四)要建立和完善工商行政管理隊伍思想政治工作的自我完善機制
三、加強和改進工商行政管理隊伍思想政治工作應(yīng)該著重把握的幾個問題
(一)在加強政工隊伍自身建設(shè)上著力
(二)在轉(zhuǎn)變思想觀念,變“威嚴型執(zhí)法”為“服務(wù)型執(zhí)法”上著力
(三)在加強文明執(zhí)法、樹立良好形象上著力
(四)在提高隊伍素質(zhì),增強執(zhí)法服務(wù)能力上著力
(五)在進一步理順內(nèi)外關(guān)系,營造良好氛圍,提高隊伍的凝聚力、向心力上著力
(六)在強化隊伍組織紀律觀念,提高隊伍戰(zhàn)斗力上著力
(七)在開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動,加強典型引導(dǎo)上著力
(八)在解決工商干部實際問題,搞好服務(wù)保障上著力
……
加強和改進工商行政管理隊伍思想政治工作的幾點思考
工商行政管理隊伍思想政治工作是黨的思想政治工作的重要組成部分,是工商行政管理工作的生命線。在市場經(jīng)濟不斷向前推進的新形勢下,加強和改進工商行政管理隊伍
思想政治工作就顯得尤為迫切和重要。
一、加強和改進工商行政管理隊伍思想政治工作是維護市場經(jīng)濟秩序,促進工商工作職能到位的客觀需要
(一)加強和改進工商行政管理隊伍的思想政治工作有著重大的現(xiàn)實意義、豐富的科學(xué)內(nèi)涵和強烈的客觀需要
工商行政管理隊伍恢復(fù)建制以來,經(jīng)過多年的努力,工商行政管理工作和隊伍自身建設(shè)都取得了顯著的成效。但是隨著市場經(jīng)濟不斷向縱深發(fā)展,工商行政管理隊伍工作任務(wù)將更加艱巨和繁重。特別是按照依法_、依法行政的要求,以及廣大人民群眾對工商行政管理工作的殷切期望,工商行政管理工作的標準更高了、要求更嚴了。面對這種形勢,我們應(yīng)該清醒地看到,目前工商行政管理隊伍自身建設(shè)的總體水平還不能很好地適應(yīng)新任務(wù)、新_的要求,一些工商干部的思想政治素質(zhì)、
工作作風(fēng)……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略704字,正式會員可完整閱讀)……
是基層工商所、隊)程度不同地有存在著一手硬一手軟的情況,一把手的主要精力都集中在業(yè)務(wù)的開展和職能的履行上。同時,基層工商所、隊人員少、工作量大,超負荷工作,給開展思想政治工作造成一定的難度。部分一把手在實踐中往往只注重了行政管理手段的運用,而忽視了思想政治工作的生命線作用,更難以在二者結(jié)合上下功夫。二是政工干部隊伍建設(shè)上存在著“先天不足”;鶎庸ど趟㈥牰紝嵭小耙患缣簟钡氖组L負責(zé)制,沒有配備專職的政工干部。這就使得思想政治工作的分工不夠明確,責(zé)任主體不夠清晰。盡管黨的干部都有做思想工作的任務(wù),但一方面單位一把手對全局的工作負總責(zé),對日常需要集中大量精力去做且業(yè)務(wù)性比較強的思想政治工作分身乏術(shù);另一方面,目前擔(dān)任基層各級基層工商所、隊領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的同志,大多數(shù)過去未從事過黨的工作,也未曾接受過專門的政工培訓(xùn),缺乏思想政治工作經(jīng)驗和辦法,而且都是兼職。負有一定的政治工作責(zé)任的副職在實踐中難以針對行政執(zhí)法工作中暴露出來的問題拿出有效的思想政治工作辦法,只好順其自然,“靠天吃飯”,加上一些干部本來就重管理而輕思想政治工作,這樣就使得當前的工商行政管理隊伍思想政治工作顯得非常薄弱。個別單位執(zhí)法工商干部行為出軌,觸犯紀律受到處分就是一個很好的例證。三是受市場經(jīng)濟消極面的沖擊和影響,思想政治教育開展難度很大。特別是在收支兩條線、經(jīng)費緊張、福利待遇相對落后的情況下,一些方面的思想教育活動難于開展,有些涉及到工商干部現(xiàn)實問題方面的思想教育難于見效。因此可以說,加強和改進工商行政管理隊伍思想政治工作勢在必行,且任重道遠。
二、加強和改進工商行政管理隊伍思想政治工作,必須進一步建立和完善思想政治工作機制
(一)要進一步完善工商行政管理隊伍思想政治工作的組織機制
在深化政治_改革的新形勢之下,按照精簡和效能的原則,工商行政管理隊伍的政治工作機構(gòu)和政工干部隊伍的設(shè)置不可能大,但根據(jù)思想政治工作的客觀需要,擔(dān)負思想政治工作職責(zé)的政工隊伍又不能沒有。根據(jù)《中共中央關(guān)于加強和改進思想政治工作的若干意見》精神,應(yīng)該建設(shè)和保持一支政治強、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正的專兼職政工隊伍,同時充分調(diào)動行政人員、黨團員的積極性,實行專兼職結(jié)合、共同做好思想政治工作。目前的實際情況是,除縣(區(qū))局機關(guān)配備有專門政工機構(gòu)和編制極少的幾名政工干部外,基層基本上就沒有專職政工干部。在這種形勢下,靠現(xiàn)有的專職政工人員做思想政治工作,顯然很難適應(yīng)執(zhí)法實踐和形勢發(fā)展的需要。因此,必須在當前的政工干部隊伍基礎(chǔ)上,建立一支規(guī)模適當?shù)木傻膶<媛氄じ刹筷犖,形成從市局到縣、區(qū)分局、基層工商所、隊都有明確責(zé)任主體的“小政工”,進而依靠這支“小政工”的主體作用把思想政治工作謀劃好、組織好、開展好,為行政執(zhí)法實踐及時地提供有力政治保證。與此同時,在政工隊伍十分精微的情況之下,要扎實有效地開展好思想政治工作,還必須得到各級行政干部特別是一把手高度重視與大力支持,還要依靠黨、政、工、青、婦的齊抓共管。這樣,建立起橫向到邊、縱向到底的,全方位多層次的思想政治工作組織機制使我們工商行政管理隊伍的思想政治工作實現(xiàn)從弱到強,從“小政工”到“大政工”的轉(zhuǎn)變,才能確保思想政治工作首先在組織上得到可靠的落實。這是建立和完善工商行政管理隊伍思想政治工作機制的基礎(chǔ)。
。ǘ┮M一步建立和完善工商行政管理隊伍思想政治工作的運行機制
要使工商行政管理隊伍思想政治工作保證作用得到充分發(fā)揮,就必須使其思想政治工作機制保持正常運行,使思想政治工作達到效能與效率的統(tǒng)一。建立和完善組織機制解決的是思想政治工作由誰來管、誰來做的問題,而建立和完善運行機制則是要解決思想政治工作怎樣管、怎樣做的問題。 ……(未完,全文共5632字,當前僅顯示1978字,請閱讀下面提示信息。
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