目錄/提綱:……
一、突出抓好黨員干部的理論和形勢(shì)宣教
二、夯實(shí)組織建設(shè),充分發(fā)揮了黨的三個(gè)作用
1、加強(qiáng)了黨支部自身建設(shè)
一是規(guī)范黨組織生活,通過(guò)定期檢查,黨支部“三會(huì)一課”質(zhì)量有所提高
2、深化了創(chuàng)新爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)
三、深入開展了“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)
1、強(qiáng)化學(xué)習(xí),提高了黨員干部的思想認(rèn)識(shí)
2、領(lǐng)導(dǎo)帶頭,抓好了專題黨課教育活動(dòng)
3、扎實(shí)整改,專題教育取得了實(shí)效
四、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律
1、落實(shí)了各項(xiàng)干部管理制度
2、加強(qiáng)干部和技術(shù)人員管理
3、完善審核了全礦干部人事檔案
四、扎實(shí)推進(jìn)了黨建質(zhì)量管理體系
一是注重學(xué)習(xí)貫標(biāo)
二是注重持續(xù)改進(jìn)
三是建立了黨建質(zhì)量管理體系電子資料庫(kù)
四是注重創(chuàng)新提高
五、存在的不足及整改措施
二是日常工作安排的多,檢查指導(dǎo)少,導(dǎo)致創(chuàng)新工作滯后,開展緩慢
四是對(duì)干部組織紀(jì)律檢查不到位
六、2016年的工作設(shè)想
1、進(jìn)一步抓好基層組織建設(shè)
2、加強(qiáng)黨員干部思想教育
3、不斷深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)
4、提升黨建質(zhì)量管理體系運(yùn)行質(zhì)量
5、加強(qiáng)干部管理和考核工作
6、強(qiáng)化對(duì)干部日常管理
7、持續(xù)抓好干部作風(fēng)建設(shè)
8、強(qiáng)化部門自身建設(shè)
……
礦黨委組干部2015年工作總結(jié)及2016年工作設(shè)想
今年以來(lái),以黨的十八大、十八屆四中、五中全會(huì)和習(xí)近平總書記系列重要
講話精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育工作,按照公司黨委和礦黨政工作總體部署和要求,突出安全穩(wěn)定主線,積極實(shí)施走出去發(fā)展戰(zhàn)略,以“管理落實(shí)年”為抓手,堅(jiān)持思想教育從嚴(yán)、干部管理從嚴(yán)、作風(fēng)要求從嚴(yán)、組織建設(shè)從嚴(yán)、制度執(zhí)行從嚴(yán),緊緊圍繞安全、穩(wěn)定中心工作,深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),不斷提升黨員干部思想政治素質(zhì),轉(zhuǎn)變干部作風(fēng), 加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍建設(shè),黨員干部的凝聚力和執(zhí)行力不斷提升,黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)。
一、突出抓好黨員干部的理論和形勢(shì)宣教
把學(xué)習(xí)教育貫徹始終。堅(jiān)持把理論武裝頭腦作為首要任務(wù),我礦通過(guò)舉辦專題講座,討論交流,組織全礦黨員干部開展科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、形勢(shì)宣傳教育、黨員培訓(xùn)等活動(dòng),深入學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆四中、五中全會(huì)和習(xí)近平總書記等中央領(lǐng)導(dǎo)一系列重要講話精神,集中學(xué)習(xí)4
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制成本,減少浪費(fèi)行為,實(shí)現(xiàn)增收提效。
三是為弘揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng),增強(qiáng)黨員的榮譽(yù)感和責(zé)任感,“七一”期間,通過(guò)開展黨員干部談心活動(dòng)、學(xué)黨章知識(shí)答題競(jìng)賽、
入黨宣誓等一系列主題教育活動(dòng),使廣大黨員進(jìn)一步明確黨員職責(zé)義務(wù),自覺加強(qiáng)黨性鍛煉,規(guī)范自身行為,干好本職工作,為我礦轉(zhuǎn)型發(fā)展多做貢獻(xiàn)。
四是為樹立榜樣、表彰先進(jìn),召開“紀(jì)念建黨94周年暨創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)表彰大會(huì)”,對(duì)2013-2014年度創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中表現(xiàn)突出的1個(gè)“四強(qiáng)”黨支部、2個(gè)“四好領(lǐng)導(dǎo)班子”、5個(gè)模范黨小組、31名“四優(yōu)”黨員和5名優(yōu)秀黨務(wù)工作者,進(jìn)行了表彰,激發(fā)了各級(jí)黨組織和廣大黨員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的工作積極性。
三、深入開展了“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)
按照公司黨委統(tǒng)一部署,結(jié)合礦實(shí)際,我們及時(shí)制定了《王石凹煤礦關(guān)于開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育的實(shí)施方案》,并于6月4日組織召開了礦“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育黨課暨
動(dòng)員部署工作會(huì)議。在整個(gè)專題教育中,各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都能夠帶頭學(xué)習(xí)、帶頭講黨課、帶頭撰寫專題黨課教材和專題征文,對(duì)查出的“不嚴(yán)不實(shí)”問(wèn)題積極落實(shí)整改,扎扎實(shí)實(shí)完成了講黨課、專題研討、
民主生活會(huì)和組織生活會(huì)、落實(shí)整改“四個(gè)關(guān)鍵”工作,確保了專題教育效果。
1.強(qiáng)化學(xué)習(xí),提高了黨員干部的思想認(rèn)識(shí)。為保證學(xué)習(xí)教育效果,制定了專題教育學(xué)習(xí)工作安排,明確了學(xué)習(xí)的時(shí)間、內(nèi)容、方式及要求。采取集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式,充分利用中心組學(xué)習(xí)、政工例會(huì)、專題會(huì)議等時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí) 了“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育的有關(guān)學(xué)習(xí)內(nèi)容。通過(guò)深入學(xué)習(xí),提高了廣大黨員干部的學(xué)習(xí)主動(dòng)性和積極性,使他們政治上得到進(jìn)一步錘煉,作風(fēng)上得到進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。
2.領(lǐng)導(dǎo)帶頭,抓好了專題黨課教育活動(dòng)。一是在“三嚴(yán)三實(shí)”主題黨日教育活動(dòng)中,礦黨委負(fù)責(zé)人帶頭講黨課,礦黨政領(lǐng)導(dǎo)班子各成員、黨群科室負(fù)責(zé)人也都深入到黨建聯(lián)系點(diǎn)單位上黨課,各黨支部書記充分利用“三會(huì)一課”時(shí)間,聯(lián)系本單位黨員干部的思想、工作、生活和作風(fēng)實(shí)際進(jìn)行授課。二是認(rèn)真組織開展 了“三嚴(yán)三實(shí)”專題研討,各班子成員分別圍繞“嚴(yán)以修身、嚴(yán)以律己、嚴(yán)以用權(quán)”三個(gè)方面,結(jié)合自己的思想、工作實(shí)際互相交流觀點(diǎn),分享學(xué)習(xí)體會(huì),踴躍
發(fā)言、認(rèn)真討論、形成共識(shí)。四是積極參與了公司舉辦的“三嚴(yán)三實(shí)”專題征文活動(dòng),礦領(lǐng)導(dǎo)帶頭撰寫征文稿件,全礦共收集征文稿件62篇,擇優(yōu)向公司報(bào)送征文11篇。
3.扎實(shí)整改,專題教育取得了實(shí)效。為持續(xù)深入抓好專題教育整改落實(shí)工作,針對(duì)征集到的意見建議以及專題民主生活會(huì)上查擺出來(lái)的“不嚴(yán)不實(shí)”問(wèn)題,礦領(lǐng)導(dǎo)帶頭,列出問(wèn)題清單,特別是把職工群眾反映強(qiáng)烈、影響面大的“不嚴(yán)不實(shí)”問(wèn)題納入整改和專項(xiàng)整治內(nèi)容,認(rèn)真制定了班子整改方案和個(gè)人
整改措施,明確整改時(shí)限和責(zé)任,并一項(xiàng)一項(xiàng)進(jìn)行整改,使專題教育各項(xiàng)工作落到實(shí)處,取得了實(shí)效。
四、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律。
1. 落實(shí)了各項(xiàng)干部管理制度。在工作中踐行“三嚴(yán)三實(shí)”。今年制定下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律管理若干規(guī)定的通知》。礦成立了以黨委負(fù)責(zé)人、黨委副書記為組長(zhǎng)的督導(dǎo)小組,重點(diǎn)對(duì)特殊崗位、重點(diǎn)區(qū)域進(jìn)行監(jiān)督檢查和查崗,共開展作風(fēng)督導(dǎo)60余次,查處早升井8人次,處罰管理干部62人次、職工28人次;不定期對(duì)落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、礦業(yè)公司“四個(gè)禁止”、“十五項(xiàng)禁令”等紀(jì)律規(guī)定監(jiān)督檢查23次,形成主動(dòng)預(yù)防的高壓態(tài)勢(shì);突出解決個(gè)別干部身上存在的
工作作風(fēng)差、紀(jì)律松懈、責(zé)任心不強(qiáng)、辦事拖拉散漫、效率低下、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)的 ……(未完,全文共5303字,當(dāng)前僅顯示1862字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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