以務(wù)實作風(fēng)宣戰(zhàn)形式主義官僚主義（黨課講稿）

目錄/提綱：……
一是弱化了黨群干群關(guān)系
二是違背了實事求是的原則
三是造成了資源的浪費
四是帶壞了一方風(fēng)氣
五是影響了地方的發(fā)展
一是堅守初心，心系于民
二是求真務(wù)實，造福于民
三是胸懷格局，發(fā)展為民
四是深入調(diào)研，科學(xué)決策
五是強化責(zé)任，擔(dān)當(dāng)使命
一是存在學(xué)習(xí)與思考脫節(jié)的現(xiàn)象
二是存在以“做了”等于“做好了”的現(xiàn)象
三是存在工作謀劃與突出重點吻合不緊密的現(xiàn)象
……
以務(wù)實作風(fēng)宣戰(zhàn)形式主義官僚主義

形式主義、官僚主義自古以來即有之，是封建官場的惡習(xí)遺留，是官場糟粕文化的典型代表，是政績觀錯位和脫離群眾的典型表現(xiàn)。形式主義的典型表現(xiàn)就是作風(fēng)不實，只圖虛名；官僚主義的典型表現(xiàn)就是高高在上，脫離群眾。雖然形式主義和官僚主義在表現(xiàn)形式上有所不同，但問題的核心是一致的，沒有官僚就不會有純粹意義上的形式，反過來，毫無實質(zhì)意義的形式又是對官僚的詮釋和映照，所以兩者互為表里，相互兼容。
不忘初心、牢記使命是我們黨永遠不懈地追求，是永葆活力、開拓奮進的基石。習(xí)近平總書記曾用“半條被子”詮釋初心。共產(chǎn)黨人的初心就是為民族謀復(fù)興，為人民謀幸福。而初心的實現(xiàn)靠得是親民愛民的純真思想，靠得是憂國憂民的擔(dān)當(dāng)精神，靠得是砥礪奮進、心中無我的豪邁氣概，而不是毫無格局的錯位的政績觀，毫無現(xiàn)實意義的勞命傷財?shù)男?br>……（新文秘網(wǎng)http://www.120pk.cn省略578字，正式會員可完整閱讀）……　
方風(fēng)氣。良好的政治生態(tài)是黨員干部不忘初心、擔(dān)當(dāng)使命長期積累而形成的風(fēng)氣。良好的風(fēng)氣就是一種正能量，就是一種影響力，就是一呼百應(yīng)、團結(jié)凝聚的感召力。《之江新語》中有這樣一段話：“風(fēng)成于上，俗形于下。領(lǐng)導(dǎo)干部的生活作風(fēng)和生活情趣，不僅關(guān)系著本人的品行和形象，更關(guān)系到黨在群眾中的威信和形象，對社會風(fēng)氣的形成、對大眾生活情趣的培養(yǎng)，具有上行下效的示范功能�！惫亠L(fēng)正則民風(fēng)純，黨員干部置身其中本身就是接受一種良好的教育和引領(lǐng)，如果形式主義、官僚主義盛行，就會使黨員干部人生觀發(fā)生偏差，價值觀錯位，最終會對黨員干部隊伍造成嚴(yán)重的損害。阜陽刷白墻事件如果沒能及時發(fā)現(xiàn)必將滋生其土壤，壞了一方風(fēng)氣。
五是影響了地方的發(fā)展。形式主義、官僚主義如果不能根治，必將造成官員高高在上，工作華而不實的局面，最終是人人搞形式，事事走過場，地方發(fā)展必將成為紙上談兵的空話。
上述問題的存在，我認為核心根源還是初心不定，缺乏宗旨意識，忘卻了民眾的根基作用，淡忘了我們黨從成立到發(fā)展壯大的憂患歷程，工作不是以為群眾謀福祉為根本，而是以自我為中心，目標(biāo)偏離，價值錯位。
務(wù)實求真是持續(xù)發(fā)展的思想認知，唯有務(wù)實方能擔(dān)當(dāng)使命，實現(xiàn)初心；心系于民、情系于民是推動發(fā)展的動力，離開了服務(wù)于民這個根本，就難有求真務(wù)實的工作作風(fēng)。對此，我認為應(yīng)從以下五個方面予以整改。
一是堅守初心，心系于民。和群眾沒有感情就難有為其服務(wù)的動力，必須要強化宗旨意識教育，理解初心內(nèi)涵，增強擔(dān)當(dāng)意識，以務(wù)實作風(fēng)抓好工作落實，以擔(dān)當(dāng)精神搭建民心橋梁，以工作實效檢驗初心。
二是求真務(wù)實，造福于民。唯有實實在在地想著群眾，才能實實在在地為群眾做好事、解難事、辦實事。著名的“耿飚之問”應(yīng)當(dāng)成為根治熱衷于形式主義、官僚主義黨員干部的一劑良方。不唯實，只唯書、只唯上必然會犯脫離實際的錯誤。唯有求真務(wù)實，才能實實在在地干事，才能讓群眾得實惠。
三是胸懷格局，發(fā)展為民。有什么樣的格局就有什么樣的結(jié)局。黨員干部當(dāng)立足各自崗位，以實際工作成果助推經(jīng)濟發(fā)展，促進民生改善為工作目標(biāo)和價值體現(xiàn)。所以黨員干部當(dāng)有大胸懷、大格局，要有立黨為公、執(zhí)政為民的本真思想，要樹立正確的權(quán)力觀、價值觀，沒有正確的價值導(dǎo)向必會歪曲權(quán)力的行使。只有堅守發(fā)展理念，才會面對現(xiàn)實，破解發(fā)展難題，實事求是地解決發(fā)展中的問題。
四是深入調(diào)研，科學(xué)決策�？茖W(xué)決策、民主決策是破除形式主義、官僚主義的有效途徑。人的認知能力不同，但基于對問題的判斷必須要在掌握真實情況的基礎(chǔ)上進行，否則容易出現(xiàn)偏差。所以，對于重大決策必須要深入調(diào)研，掌握實情，廣泛聽取意見，科學(xué)民主決策。要綜合相關(guān)情況厘清工作思路，針對問題制定工作措施，以破解問題、解決問題就是發(fā)展的理念抓好工作落實。
五是強化責(zé)任，擔(dān)當(dāng)使命。責(zé)任心是內(nèi)生動力。責(zé)任心與執(zhí)行力是相互聯(lián)系，相輔相成的統(tǒng)一體。強化責(zé)任心是為了提高執(zhí)行力，執(zhí)行力也是責(zé)任心的體現(xiàn)。成事緣于謀事，謀事緣于責(zé)任，只有責(zé)任心強了，才能敬畏于崗位，敬畏于權(quán)力，才能正視問題，肩負使命，擔(dān)當(dāng) ……（未完，全文共2553字，當(dāng)前僅顯示1623字，請閱讀下面提示信息。收藏《以務(wù)實作風(fēng)宣戰(zhàn)形式主義官僚主義（黨課講稿）》）