煤礦公司2020年黨建工作總結

目錄/提綱：……
一、不斷強化理論武裝，進一步厚植政治思想根基
二、不斷強化“三基”建設，進一步夯實組織戰(zhàn)斗堡壘
三、不斷加強廉政建設，進一步筑牢反腐倡廉防線
四、不斷加強隊伍建設，進一步提升干部素質能力
二是創(chuàng)新用人方式，著力打造高素質的專業(yè)隊伍
五、不斷加強和諧建設，進一步促進穩(wěn)定高效發(fā)展
一是做好思想工作，發(fā)現(xiàn)思想問題的苗頭立即解決，把問題解決在萌芽狀態(tài)
三是抓好網(wǎng)輿監(jiān)管，及時了解職工網(wǎng)絡思想和喜好，掌握網(wǎng)絡輿情動態(tài)
五是個別干部的紀律意識和規(guī)矩意識還不強，接受監(jiān)督的主動性自覺性不強
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**公司2020年黨建工作總結

2020年，**公司黨委以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，緊密圍繞集團公司目標任務，堅持把“為企業(yè)謀長遠、為職工謀福祉”作為行動指南，突出“把方向、管大局、保落實”的領導核心作用，狠抓思想、組織、廉政、隊伍、和諧建設，努力把黨建工作融入到實際工作當中，體現(xiàn)在安全生產、提質增效、礦區(qū)穩(wěn)定、廉政建設等各個方面，為公司安全高效和諧發(fā)展提供了堅強的政治、組織、紀律、作風保證。
一、不斷強化理論武裝，進一步厚植政治思想根基。
一是強化理論學習，修訂下發(fā)了《**公司黨委中心組學習制度》和《2020年黨委中心組學習安排意見》，明確學習內容、形式和要求，規(guī)范學習檔案管理，同時印發(fā)了《**公司_態(tài)工作責任制實施細則》及《**公司黨委領導人員落實_態(tài)工作責任制的責任清單》。按照計劃組織開展每月兩次的黨委中
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成立的托管礦井黨總支和黨支部書記進行了調整，根據(jù)實際情況，撤銷黨總支，成立了留守黨支部；調整后，公司黨委現(xiàn)有6個黨總支部、19個黨支部、193名黨員；開展黨組織建設和干部隊伍建設專項整改和軟弱渙散黨組織_工作，建立黨組織換屆提醒臺帳；10月份，公司黨委所屬3個黨總支、11個黨支部任期屆滿，相繼召開黨員大會，按期換屆選舉，產生了新一屆委員會；按標準要求不斷完善入黨“三支”隊伍資料、接轉組織關系。2020年，按黨員發(fā)展程序，全公司共有12名預備黨員按期轉正，3名同志光榮地加入黨組織。
二是夯實基礎工作，嚴格落實黨建各項工作制度，延伸“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。各支部按時組織“三會一課”，圍繞主題開展了組織生活會，并進行了民主評議黨員工作；結合“黨課開講啦”活動，支部書記、本支部處級干部主動上黨課；開展“學條例、明職責、勇?lián)敗薄佰`行新理念、落實新要求、共建新焦煤”主題黨日活動；開展“強黨性、鑄黨魂，使命傳承譜新篇”為主題的建黨99周年系列活動，涉及革命傳統(tǒng)教育、黨的知識考試、預備黨員宣誓、“真情關懷、溫暖初心”黨內關愛、綠化美化礦區(qū)環(huán)境、紅色記憶圖片展等活動；履行黨員義務，按時繳納黨費，截止三季度，全公司按規(guī)定標準共收繳上交黨費*****元。
三是提升基本能力，加強對黨務干部和全體黨員的教育，不斷提高他們的政治素養(yǎng)和業(yè)務素質。根據(jù)集團公司安排，組織19名黨支部書記參加了“篤定新目標、開啟新征程”深入貫徹黨的十九屆五中全會精神專題研習暨2020年全覆蓋培訓，5名同志參加了國有企業(yè)基層黨組織書記網(wǎng)絡培訓并取得了合格證；各支部利用黨員大會、黨課、主題黨日活動等，組織廣大黨員、入黨積極分子認真學習黨的十九屆五中全會精神、《中國共產黨國有企業(yè)基層組織工作條例》《中國共產黨支部工作條例》《中國共產黨基層組織選舉工作條例》等；為落實黨建工作責任，提升黨建工作質量，公司加強對黨支部書記的履職考核，公司黨委專門設立每月每人1000元的黨支部書記考核經(jīng)費，每月對所屬19個基層黨支部的黨建“三基”工作進行檢查考核排名排隊，凡得分80分以下者，除不獎外另扣罰1000元，綜合排名倒數(shù)三名的分別扣罰支部書記1000元、800元、500元，促進了每個基層支部提檔升級，使每個基層支部成為堅強的戰(zhàn)斗堡壘。
三、不斷加強廉政建設，進一步筑牢反腐倡廉防線。
一是強化廉政教育，廣泛深入開展了“黨風廉政教育宣傳月”活動，制作了廉政牌板15塊、撰寫心得體會78篇、參與了集團組織的微信答題、讀書思廉、警示教育等活動，取得了較好效果。建立健全了處級干部《廉政檔案》，與所屬黨總支簽定了《黨風廉政建設目標責任書》。
二是強化作風建設，深入開展了違反中央八項規(guī)定精神和**焦煤“10條禁令”“15個嚴禁”專項整治工作。公司采取“四不兩直”的方式，全覆蓋深入基層各礦，對節(jié)日期間安全生產、跟班帶班值班、質量標準化工作、信訪穩(wěn)定工作、干部作風、薪酬分配、財務報銷、貫徹公司及上級文件會議精神情況等進行督查。通過自查，至今沒有發(fā)現(xiàn)違反中央八項規(guī)定精神和**焦煤有關規(guī)定的問題。
三是強化專項監(jiān)督，深入開展了財務報銷專項檢查，每季度檢查一次，對于發(fā)現(xiàn)問題堅決督促整改到位。加大對清收清欠工作的監(jiān)督力度，加大審計整改力度，緊盯任務單、時間表，按期整改。深化效能監(jiān)察，進一步規(guī)范運行、查漏增效、節(jié)支降耗 ……（未完，全文共5143字，當前僅顯示1806字，請閱讀下面提示信息。收藏《煤礦公司2020年黨建工作總結》）