煤業(yè)公司2022年黨建工作總結及2023年黨建工作計劃

目錄/提綱：……
一、加強領導班子建設，打造學習型黨組織，提高黨員干部的政治理論水平
二、加強組織建設，切實規(guī)范基層黨建工作開展，增強黨組織的凝聚力
四、加強廉潔教育，增強全體黨員防腐拒變能力
六、發(fā)揮黨建優(yōu)勢,帶動群團建設，促進維穩(wěn)工作
七、存在的主要問題及原因
（四）強化作風，涵養(yǎng)生態(tài)，堅持不懈落實黨風廉政建設責任
（五）持續(xù)抓好_態(tài)工作
（六）加強人才隊伍管理
（七）做好維穩(wěn)工作
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**煤業(yè)公司2022年黨建工作總結及2023年黨建工作計劃

2022年，在上級黨組織的正確領導下, 公司黨委以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，突出黨的政治建設，扎實推進黨史學習教育工作，認真學習黨的十九大、二十大精神。推進全面從嚴治黨向下延伸，推動各方面工作全面過硬和各支部隊伍素質全面提升，為公司高質量發(fā)展提供了堅實保障。
*****煤業(yè)有限公司現(xiàn)有在崗職工626人，下轄 8個煤礦，除***煤礦以外其余煤礦全面停產(chǎn)。公司黨委下設黨支部5個，黨員104人，入黨積極分子4人。
一、加強領導班子建設，打造學習型黨組織，提高黨員干部的政治理論水平
2022年，公司黨委利用中心組學習、民主生活會等形式，帶頭引導各黨支部及廣大黨員干部樹立不斷學習的理念，不斷完善專業(yè)素養(yǎng)，調整知識結構，提高工作能力，為創(chuàng)建“學習型、發(fā)展型、廉潔型黨組織”打下堅實的基礎。
1.強化政策理論學習，打牢思想政治基礎
認真按照集團黨委中心組2022年理論學習計劃，堅持把學習貫徹習總書記系列講話精神作為重大政治任務，及時學習中央重大決策部署和集團黨委有關會議精神。為鞏固有效學習成果，集團下發(fā)了《習近平談_理政第四
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黨群工作部不定期對各黨支部開展業(yè)務指導，不斷提升基層黨支部工作能力和業(yè)務水平。
7.認真落實_態(tài)工作責任制
（1）強化組織領導。公司黨委高度重視_態(tài)工作，以落實_態(tài)工作責任制為龍頭，把_態(tài)工作納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理的重要內(nèi)容，納入領導班子成員民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容。黨委書記對重要_態(tài)工作親自部署、重要_態(tài)問題親自過問。
（2）依托內(nèi)部刊物，加強宣傳工作。為進一步做好對內(nèi)對外宣傳工作，樹立公司良好形象，公司黨委繼續(xù)抓好內(nèi)部刊物《工作動態(tài)》的組織出版工作，2022年1月至11月出版4期以電子版的形式通過企業(yè)微信群發(fā)放到煤礦和機關部室，刊登稿件80篇，職工攝影、字畫作品40幅，服務了5個基層單位5大部室近百余名職工。在宣傳貫徹落實黨的十九大會議精神、二十大會議精神、安全月等重要活動期間，懸掛宣傳橫幅30條，組織書寫、張貼宣傳標語35條，制作警示標志牌7塊，宣傳櫥窗12塊。
二、加強組織建設，切實規(guī)范基層黨建工作開展，增強黨組織的凝聚力
2022年，公司黨委始終從講政治的高度，嚴格落實黨建工作責任制，堅持把促進企業(yè)發(fā)展作為建設發(fā)展型黨組織的出發(fā)點和落腳點，充分發(fā)揮黨建工作的獨特優(yōu)勢和重要作用，推動公司各項工作目標的順利開展。
1.扎實推進基層黨建工作重點任務，落實抓基層黨建工作責任清單
根據(jù)省煤炭產(chǎn)業(yè)集團黨委班子成員抓基層黨建工作責任清單的相關文件精神及要求，本著黨委書記履行第一責任，其他班子成員在業(yè)務范圍內(nèi)履行分管責任的原則，公司黨委制定下發(fā)了《2022年度*****煤業(yè)有限公司黨委班子成員抓基層黨建工作責任清單》《黨支部書記抓基層黨建工作責任清單》《黨支部基層黨建工作重點項目清單》等相關工作清單，形成一級抓一級，切實把年度各項黨建工作任務落到實處，不斷提升基層黨建工作規(guī)范化水平。
2.強化組織建設，扎實推進基層黨組織規(guī)范化建設。
公司黨委根據(jù)《**省煤炭產(chǎn)業(yè)集團黨委、**煤化集團黨委關于開展2022年度黨支部規(guī)范化建設達標創(chuàng)建考核驗收工作的通知》要求，采取多項措施，鞏固達標成果，以先進帶后進。對2018年、2019年、2020年已達標的支部進行“回頭看”并自檢自查，對存在的問題要求支部及時作出整改。
3.認真開展講廉潔、知敬畏、轉作風、防風險、促發(fā)展”以案為鑒、以案促改專題民主生活會（組織生活會）。
按照省煤炭產(chǎn)業(yè)集團公司黨委安排部署，公司黨委組織開展了“講廉潔、知敬畏、轉作風、防風險、促發(fā)展”以案為鑒、以案促改專題民主生活會（組織生活會）工作。班子對照“十個是否”深入查擺班子存在的突出問題，深刻剖析根源，黨員干部逐一對照“七個是否”和“六個靈魂之問”，嚴肅開展批評與自我批評，會議達到了“紅臉、出汗、排毒、治病”的目的，進一步明確了整改措施和落實了整改責任。
4.公司認真開展黨建“查、補、強”專項行動工作。
根據(jù)中共**省煤炭產(chǎn)業(yè)集團（煤化集團）有限公司委員會關于開展黨建工作“查、補、強”專項行動工作安排，公司黨委對此項工作進行了自檢自查，并根據(jù)調研組在調研督導過程中反饋的問題及不足制定了整改方案，對存在的問題依照方案逐條整改落實。
5.抓牢抓實基層黨建工作，全面落實黨建責任。2022年，公司黨委嚴格落實黨建工作責任制，齊抓共管，明確黨委書記為“第一責任人”，分管領導為直接責任人，確保黨建工作由“虛”變“實”。一是細化黨建工作目標，明確了要求、壓實了責任，并嚴格做到了年終自檢總評工作。二是公司制定了《關于做好各黨支部晉位升級工作的方案 》，年終綜合考評工作，對各黨支部晉位升級工作進行抽查考核。三是認真落實六個“回頭看”專項行動工作，根據(jù)集團黨委要求，公司黨委對六個“回頭看”專項行動工作進行自檢自查，對查出的問題制定整改清單并根據(jù)清單逐條整改落實，推進六個“回頭看”專項行動走深走實。四是根據(jù)集團黨委下發(fā)的《關于所屬單位配合完成巡視涉組涉干整改有關工作提醒》的通知要求，公司認真完成巡視涉組涉干整改相關工作，制定了《*****煤業(yè)有限公司干部兼職管理辦法》《*****煤業(yè)有限公司干部交流管理辦法》《*****煤業(yè)有限公司干部因私出國管理辦法》等相關辦法。五是認真開展發(fā)展黨員排查工作，對排查出的問題逐一進行整改，在發(fā)展黨員程序中 ……（未完，全文共8445字，當前僅顯示2307字，請閱讀下面提示信息。收藏《煤業(yè)公司2022年黨建工作總結及2023年黨建工作計劃》）