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國企公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子2022年度專題民主生活會六個帶頭對照檢查材料

發(fā)表時間:2023/1/6 17:53:12
目錄/提綱:……
一、會前準備情況
二、上年度問題整改情況
三、查擺出的主要問題
(一)帶頭深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”
(二)帶頭用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想凝心聚魂
(四)帶頭堅持以人民為中心的發(fā)展思想,推動改革發(fā)展穩(wěn)定
(五)帶頭發(fā)揚斗爭精神,防范化解風(fēng)險挑戰(zhàn)
(七)省委規(guī)定需要納入對照檢查的10個方面內(nèi)容
四、問題原因分析
(一)理論自覺不夠強
(二)政治素養(yǎng)不夠高
(三)擔(dān)當(dāng)精神不夠足
(四)作風(fēng)建設(shè)不夠?qū)?br>五、努力方向和整改措施
(一)深化理論學(xué)習(xí),筑牢政治根基
(二)強化班子建設(shè),提升履職能力
(三)完善_機制,夯實基層基礎(chǔ)
(四)深化廉政建設(shè),培育良好作風(fēng)
(五)加強黨建引領(lǐng),推進改革發(fā)展
……
國企公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子2022年度專題民主生活會六個帶頭對照檢查材料

根據(jù)中央和上級黨委關(guān)于開好2022年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的部署要求,公司黨委圍繞會議主題,結(jié)合工作實際,廣泛征求意見,深入查擺問題,深刻剖析原因,提出了今后努力方向和改進措施。

一、會前準備情況
為開好這次民主生活會,在省委第**督導(dǎo)組悉心指導(dǎo)下,公司黨委前期做了大量細致準備工作。一是制定工作方案。按照中央部署和省委要求,緊密結(jié)合公司實際,制定了《中共某某公司委員會2022年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會實施方案》,明確主題任務(wù)、方法步驟、工作要求和時間節(jié)點,周密安排各環(huán)節(jié)工作,對本級及二級黨委開好年度民主生活會作出安排。二是組織專題學(xué)習(xí)。在前期自學(xué)基礎(chǔ)上,通過“第一議題”、中心組學(xué)習(xí)等方式,集中學(xué)習(xí)《繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良革命傳統(tǒng)和作風(fēng),弘揚延安精神》、習(xí)近平總書記在中共中央政治局民主生活會上發(fā)表的重要講話精神等內(nèi)容,打牢思想基礎(chǔ)。三是廣泛征求意見。通過現(xiàn)場座談和書面征求意見兩種方式,面向基層黨組織和黨員群眾征求意見,形成**大方面共**條意見建議,并原汁原味向黨委班子和班子成員作了反饋。對于黨員干部、職工群眾提出的意見建議,黨委照單全收、逐條研究,能解決的立即解決,一時無法解決的,說明情況,逐步解決。四是深入談心談話。班子成員之間、班子成員與分管業(yè)務(wù)條線
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能時時處處事事同黨的基本理論、基本路線、基本方略對標對表。還不擅長從一般經(jīng)濟事務(wù)中發(fā)現(xiàn)政治問題,不善于從錯綜復(fù)雜的矛盾關(guān)系中把握政治邏輯,習(xí)慣于就經(jīng)濟論經(jīng)濟,滿足于履行經(jīng)濟責(zé)任。開展決策管理工作時,往往滿足于把創(chuàng)造更多的經(jīng)濟效益、確保國有資產(chǎn)保值增值作為班子的工作目標,還沒有時刻站在為黨的事業(yè)創(chuàng)造堅實物質(zhì)基礎(chǔ)、厚植黨執(zhí)政的政治基礎(chǔ)的政治高度,來思考謀劃班子的使命任務(wù)。比如,對“國之大者”,還沒有深刻領(lǐng)會、全面把握什么是黨和國家最重要的利益,在開展決策管理過程中,還不善于把公司工作融入黨和國家事業(yè)發(fā)展的大局中,對國家和我省提出的一些中長期發(fā)展目標和戰(zhàn)略部署,沒有做到快速聚焦,跟進服務(wù)。
3.執(zhí)行紀律規(guī)矩不夠嚴格!半p重組織生活”制度落實不到位,領(lǐng)導(dǎo)干部以普通黨員身份參加所在支部組織生活偏少。請示報告制度落實不嚴格,沒有把請示報告制度上升到紀律規(guī)矩層面認識和執(zhí)行,在一些常規(guī)工作方面有時存在報告不及時或漏報現(xiàn)象。個別班子成員喜歡報喜不報憂,匯報工作時成績談的多,問題談的少,出現(xiàn)問題時習(xí)慣先從客觀找原因,沒有首先從思想深處深挖原因。
(二)帶頭用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想凝心聚魂。堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想統(tǒng)一思想、統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動,做到學(xué)思用貫通,知信行統(tǒng)一,堅持好、運用好貫穿其中的立場觀點方法,自覺把習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想轉(zhuǎn)換為堅定理想、錘煉黨性和指導(dǎo)實踐、推動工作的強大力量方面存在的問題。
1.學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)。在學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想時,規(guī)定篇目學(xué)習(xí)多、自選篇目學(xué)習(xí)少,零打碎敲多、系統(tǒng)學(xué)習(xí)少,往往滿足于對一些知識點的把握,止步于對理論論述的字面理解,對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的核心要義、精神實質(zhì)、豐富內(nèi)涵和實踐要求,學(xué)習(xí)不夠深入,領(lǐng)會不夠準確,統(tǒng)籌學(xué)習(xí)、貫通學(xué)習(xí)不夠經(jīng)常,存在表面化、碎片化、概念化傾向。比如,學(xué)習(xí)研究新思想時將重點放在了“十個明確”“十四個堅持”“十三個方面成就”等具體內(nèi)容上,很少能夠沉下心來,對三者之間的辯證統(tǒng)一關(guān)系,以及新思想的形成脈絡(luò)、發(fā)展歷程、內(nèi)在聯(lián)系、哲學(xué)基礎(chǔ),進行系統(tǒng)性的思考研究。
2.交流不夠深刻。開展研討交流時,就事論事多、深入思考少,表面建議多、深刻見解少,對一些熱點、焦點問題,缺少思想碰撞與深層次互動,缺乏聯(lián)系黨的理論觀點、行業(yè)監(jiān)管政策、資本市場改革形勢對公司改革發(fā)展作出深入分析,還沒有就同一個問題發(fā)表不同意見、進行熱烈辯論、最終達成共識的情況。比如,開展中心組學(xué)習(xí)時,有時只是黨委書記和一兩位班子成員現(xiàn)場發(fā)言,受時間限制其他位班子成員只是書面交流,大家沒有進行“頭腦風(fēng)暴”,在一定程度上降低了學(xué)習(xí)效果。
3.運用不夠自覺。理論聯(lián)系實際的功夫下得不夠,還不能嫻熟運用貫穿其中的立場觀點方法,觀察、發(fā)現(xiàn)、分析和解決問題,還不能靈活運用辯證思維、系統(tǒng)思維、戰(zhàn)略思維、法治思維、底線思維等思維方法,研究工作、開展決策、指導(dǎo)公司經(jīng)營管理活動,學(xué)用結(jié)合、知行合一方面還存有欠缺。比如,**報告中提出的“六個必須堅持”,既是對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想世界觀和方法論的高度凝練、科學(xué)概括,也是繼續(xù)推進實踐基礎(chǔ)上的理論創(chuàng)新、不斷譜寫馬克思主義中國化時代化新篇章的根本遵循。對此,班子學(xué)習(xí)理解得不夠全面、把握得不夠精準,還沒有將其作為一個系統(tǒng)的有機整體進行全方位的討論,還沒有完全找準理論與實踐的最佳結(jié)合點、切入點,對相關(guān)工作思路和措施,謀劃思考還不夠系統(tǒng)、深入,還沒有升華為_。
(三)帶頭堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo),認真貫徹民主集中制,創(chuàng)新和改進領(lǐng)導(dǎo)方式,增強黨組織的政治功能和組織功能,不折不扣把黨中央決策部署和習(xí)近平總書記關(guān)于本地區(qū)本部門本單位的重要指示批示精神貫徹落實好,把各領(lǐng)域廣大群眾組織凝聚好,夯實黨執(zhí)政的根基方面存在的問題。
1.落實上級黨委安排部署不夠扎實。對于黨中央的決策部署和省委工作要求,有時聚焦不夠迅速,服務(wù)支持不夠到位,還不能夠精準地結(jié)合行業(yè)、公司實際,確保上級黨委決策有效轉(zhuǎn)化為公司的經(jīng)營管理行為。比如,對于學(xué)習(xí)貫徹落實黨的二十大精神、服務(wù)實體經(jīng)濟、助推高質(zhì)量發(fā)展,學(xué)習(xí)研討過多次,但制定的工作措施還不夠細,如何在中國式現(xiàn)代化進程中彰顯責(zé)任擔(dān)當(dāng),思考還不夠深入,行動還不夠堅決,工作力度還不夠大。
2.發(fā)揮黨組織政治功能不夠充分。對落實黨建主體責(zé)任、“第一責(zé)任人責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”,盯得不夠緊,要求不夠嚴。比如,對個別基層黨委核心作用發(fā)揮不力、管黨治黨主體責(zé)任落實不到位、經(jīng)營業(yè)績不理想等問題,主要從業(yè)務(wù)工作層面指出問題、提出要求,還沒有從政治高度深挖原因,謀求破解之道。對基層黨組織提要求多,具體指導(dǎo)不夠,支部質(zhì)量水平存在參差不齊現(xiàn)象,“三會一課”制度、活動陣地建設(shè)、基礎(chǔ)資料管理等方 ……(未完,全文共9329字,當(dāng)前僅顯示2548字,請閱讀下面提示信息。收藏《國企公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子2022年度專題民主生活會六個帶頭對照檢查材料》
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