基層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部2022年度民主生活會(huì)“六個(gè)帶頭”對(duì)照檢查發(fā)言提綱

目錄/提綱：……
一、檢視的主要問題
（一）帶頭深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面
1、政治學(xué)習(xí)不夠深入
2、自身站位不夠高遠(yuǎn)
3、理論運(yùn)用不夠熟練
（二）帶頭用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想凝心鑄魂方面
1、思想層次不夠高
2、_態(tài)不夠緊
3、推動(dòng)工作不夠好
（三）帶頭堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)方面
1、黨建與業(yè)務(wù)存在“兩張皮”現(xiàn)象
2、形式與內(nèi)容存在“兩不顧”問題
3、支部與黨員存在“三不好”情況
（四）帶頭堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，推動(dòng)改革發(fā)展穩(wěn)定方面
1、宗旨意識(shí)不夠強(qiáng)
2、擔(dān)當(dāng)精神有弱化
3、創(chuàng)新精神不夠足
（五）帶頭發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神，防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)方面
1、缺乏斗爭(zhēng)的無畏精神
2、缺乏斗爭(zhēng)的思想準(zhǔn)備
3、缺乏斗爭(zhēng)的智慧藝術(shù)
（六）帶頭落實(shí)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面
1、嚴(yán)于律己自覺性較差
2、改進(jìn)作風(fēng)警惕性較差
3、完善監(jiān)督制度性較差
二、產(chǎn)生問題的原因剖析
（一）思想改造任務(wù)盯得不緊
（二）政治學(xué)習(xí)基礎(chǔ)打得不牢
（三）黨的建設(shè)工作抓得不好
（四）服務(wù)人民宗旨落實(shí)不夠
（五）斗爭(zhēng)精神之鈣補(bǔ)得不足
（六）從嚴(yán)治黨認(rèn)識(shí)提得不高
三、今后努力方向和整改措施
（一）堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念
（二）把好政治立場(chǎng)，把握正確方向
（三）抓好黨的建設(shè)，抓實(shí)發(fā)展基礎(chǔ)
（四）深入……
基層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部2022年度民主生活會(huì)“六個(gè)帶頭”對(duì)照檢查發(fā)言提綱

按照縣紀(jì)委機(jī)關(guān)、縣委組織部《關(guān)于開好2022年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》精神和**鎮(zhèn)黨委有關(guān)要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的二十大精神及《習(xí)近平談_理政》有關(guān)內(nèi)容，深入研讀黨章黨規(guī)等黨內(nèi)法規(guī)，不斷夯實(shí)政治理論根基、提高政治立場(chǎng)站位。同時(shí)，采取到聯(lián)系村（社區(qū)）走訪調(diào)研、與干部群眾交心談心等方式廣泛征求意見建議，嚴(yán)格對(duì)照“六個(gè)帶頭”深入查找差距不足、剖析問題根源、制定整改措施�，F(xiàn)將對(duì)照檢查如下。

一、檢視的主要問題
（一）帶頭深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面。能夠嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，始終在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但對(duì)照檢查，還存在以下問題。
1.政治學(xué)習(xí)不夠深入。對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想系統(tǒng)學(xué)習(xí)不夠細(xì)致，對(duì)黨的二十大精神學(xué)習(xí)不夠深入，對(duì)標(biāo)中央
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略707字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
致自己聯(lián)系的個(gè)別村人居環(huán)境治理還存在一些問題。
2._態(tài)不夠緊。對(duì)自己分管領(lǐng)域的_態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)不力，_態(tài)話語權(quán)把握不牢，用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想統(tǒng)一思想、統(tǒng)一意志還存在一定差距。例如，聯(lián)系的部分村輿論宣傳陣地建設(shè)滯后，宣傳配套設(shè)施建設(shè)不完善，陣地作用發(fā)揮不足。
3.推動(dòng)工作不夠好。有時(shí)抓工作習(xí)慣于開開會(huì)、發(fā)發(fā)文、講講話，不同程度地存在重安排輕檢查，重形式輕實(shí)效的問題。對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、習(xí)近平總書記關(guān)于**工作重要要求的部分內(nèi)容學(xué)習(xí)理解不夠深刻。例如自己分管的**工作在縣目標(biāo)考核中排名靠后，影響了全鎮(zhèn)工作成績。
（三）帶頭堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)方面。能夠認(rèn)真貫徹民主集中制，創(chuàng)新和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式，增強(qiáng)黨組織政治功能和組織功能，不折不扣把黨中央決策部署和習(xí)近平總書記關(guān)于**省工作的一系列重要指示批示精神貫徹落實(shí)好，把各領(lǐng)域廣大群眾組織凝聚好，夯實(shí)黨執(zhí)政的根基方面。但對(duì)照檢查，還存在以下問題。
1.黨建與業(yè)務(wù)存在“兩張皮”現(xiàn)象。對(duì)黨建工作的重要性和緊迫性的認(rèn)識(shí)和理解還需進(jìn)一步提高，在實(shí)際工作中還存在著黨建工作與業(yè)務(wù)工作發(fā)生脫節(jié)、沖突或者顧此失彼的現(xiàn)象，一定程度上影響了黨建作用的發(fā)揮。例如有時(shí)認(rèn)為抓黨建主要靠副書記和組織委員，自己抓好分管部門業(yè)務(wù)就行，對(duì)抓黨建、促業(yè)務(wù)理解不夠深入，落實(shí)不夠到位。
2.形式與內(nèi)容存在“兩不顧”問題。抓黨建工作存在重形式、輕內(nèi)容問題，黨建學(xué)習(xí)多為根據(jù)上級(jí)安排進(jìn)行落實(shí)，缺乏對(duì)實(shí)時(shí)政治和社會(huì)大事的敏感性，缺乏指導(dǎo)實(shí)踐和服務(wù)群眾的實(shí)效性。黨建工作有時(shí)存在不顧黨員個(gè)性需求、不顧群眾發(fā)展需要“兩不顧”問題。例如有時(shí)開展黨建活動(dòng)存在就黨建而抓黨建，黨建工作形式缺乏新意和活力，對(duì)黨員積極性的調(diào)動(dòng)還不夠。
3.支部與黨員存在“三不好”情況。帶頭建設(shè)基層堡壘還不夠，自己聯(lián)系村（社區(qū)）基層黨組織落實(shí)組織生活制度還有堅(jiān)持形式大于內(nèi)容的現(xiàn)象。受疫情防控和工作任務(wù)的影響，還存在黨支部活動(dòng)堅(jiān)持得不夠好、基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不夠好、黨員先鋒模范作用表現(xiàn)不夠好“三不好”情況。例如由于基層組織帶動(dòng)不力，自己聯(lián)系的部分村鄉(xiāng)村建設(shè)效果不明顯，示范作用發(fā)揮不到位。
（四）帶頭堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，推動(dòng)改革發(fā)展穩(wěn)定方面。能夠完整準(zhǔn)確全面貫徹新發(fā)展理念，統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局、協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局，緊緊抓住解決不平衡不充分的發(fā)展問題，補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)、固底板、揚(yáng)優(yōu)勢(shì)，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展，圍繞實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展、高水平改革開放、高效能治理、高品質(zhì)生活，奮力開創(chuàng)全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化大都市新局面。在發(fā)展中保障和改善民生，聚焦解決人民群眾急難愁盼問題，讓人民群眾看到學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神的實(shí)際成效。但對(duì)照檢查，還存在以下問題。
1.宗旨意識(shí)不夠強(qiáng)。全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)有所淡化，貫徹以人民為中心的發(fā)展思想方法少、點(diǎn)子少、門路少，對(duì)基層服務(wù)民生方面的政策研究還不夠深入。例如在鄉(xiāng)村建設(shè)工作中對(duì)群眾出行、用水需求和和環(huán)境整治工作統(tǒng)籌不夠，還存在推進(jìn)工作與群眾生活有沖突問題，群眾還存在不滿意情況。
2.擔(dān)當(dāng)精神有弱化。面對(duì)“上面千條線、下面一根針”的基層越來越多的新情況新問題新考驗(yàn)，工作中存在“求穩(wěn)”思想，缺乏拼搶精神。有時(shí)認(rèn)為自己只是副職，覺得上有書記鎮(zhèn)長掌舵，下有同志用力，自己只要跟著走就行了，工作銳氣、勁頭有所減弱。例如在整治農(nóng)村違法建筑工作中，由于難度大阻力大，任務(wù)推動(dòng)進(jìn)展比較緩慢。
3.創(chuàng)新精神不夠足。隨著年齡增長和工作年限增加，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，探索精神不夠，用改革的思維、創(chuàng)新的舉措解決難題的能力還有所欠缺，習(xí)慣用一些老辦法、老套路、老思維來想問題、干工作。例如在 ……（未完，全文共5656字，當(dāng)前僅顯示1986字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《基層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部2022年度民主生活會(huì)“六個(gè)帶頭”對(duì)照檢查發(fā)言提綱》）