公司黨支部書記2022年度抓黨建工作述職報告

目錄/提綱：……
一、以黨支部建設標準化工作，推進全面從嚴治黨向基層延伸
（一）切實履行管黨治黨主體責任，抓緊抓實全面從嚴治黨工作
（二）堅持黨對一切工作的領導，切實把黨的建設工作任務落實到位
三是創(chuàng)新開展“主題黨日+”系列活動
（三）全力配合做好省委巡視整改專項工作，完善整改資料
二、全面落實_態(tài)工作要求，切實履行好_態(tài)工作責任
1、落實“第一議題”制度，持續(xù)深化理論武裝
2、堅持黨管_態(tài)原則，靠實_態(tài)工作責任
三、創(chuàng)新機關黨建工作方式，培育支部形象，打造特色基層黨支部
（一）確定形象培育規(guī)劃，突出計劃性和統(tǒng)籌性
（二）提煉形象定位內涵，有效推動支部形象樹立
（三）開展培育行動，注重在規(guī)范提升中取得實效
1、開展素質提升行動
一是組織黨員干部加強專業(yè)理論知識的學習，營造出濃厚的學習氛圍
二是創(chuàng)建“職工書屋”，充實學習陣地
2、開展黨員先鋒行動
3、開展黨員溫暖行動
（四）堅持科學動態(tài)管理，定期評估培育實效
四、存在問題
（一）黨建業(yè)務統(tǒng)籌兼顧、深度融合仍需加強
（二）支部形象培育工作的深度廣度有待加強
一是支部形象培育的宣傳工作不到位
二是黨員的主觀能動性未能完全調動
五、今后努力方向
（一）強化支部標準化建設，夯實高質量發(fā)展的組織基礎
（二）加強支部聯動聯建，推進黨建工作與生產經營的深度融合
（三）培育支部形象特色，助推黨總支品……
公司黨支部書記2022年度抓黨建工作述職報告

2022年以來，在集團公司黨委的正確領導下，在支委成員及全體黨員干部的大力支持和配合下，我認真履行好黨建工作“第一責任人”職責，堅持以黨建引領，加強標準化建設，主動將黨建工作融入生產經營，為公司提供堅實的思想政治保障。下面我就2022年機關黨支部的黨建工作匯報如下。
一、以黨支部建設標準化工作，推進全面從嚴治黨向基層延伸
（一）切實履行管黨治黨主體責任，抓緊抓實全面從嚴治黨工作。
切實履行抓黨建第一責任人的職責，明確支部班子黨建工作分工，與黨總支簽訂黨建目標責任書，制定全年黨建任務目標、黨建工作計劃，構建起了上下同心、齊抓黨建的良好運行機制。
（二）堅持黨對一切工作的領導，切實把黨的建設工作任務落實到位。
一是堅持民主集中制，完善情況通報、重大決策征求意見等制度，設置黨務公開欄，
……（新文秘網http://120pk.cn省略592字，正式會員可完整閱讀）……　
品牌要求，以“一支部一特色一書記一形象”黨組織建設為抓手，機關支部確定了“敢想敢干，雷厲風行，‘打通最后一公里’”支部形象培育目標，確保黨建工作向基層一線延伸。
（二）提煉形象定位內涵，有效推動支部形象樹立。
堅持黨建工作與生產經營深度融合，通過支部黨員將上級的決策部署迅速傳導至一線班組、職工，“打通落實最后一公里”，有效推動黨總支黨建品牌創(chuàng)建工作。
（三）開展培育行動，注重在規(guī)范提升中取得實效。
1.開展素質提升行動。一是組織黨員干部加強專業(yè)理論知識的學習，營造出濃厚的學習氛圍。二是創(chuàng)建“職工書屋”，充實學習陣地。三是創(chuàng)建黨建陣地，建立“黨員責任區(qū)”“黨員示范崗”“黨員突擊隊”，引導廣大黨員爭當先鋒模范，進一步提升礦山標準化建設。
2.開展黨員先鋒行動。建立黨員志愿者服務隊，志愿者注冊率達到100%，參加義務獻血、公益植樹活動，組織黨員同志下沉一線，以實際行動奮戰(zhàn)在“戰(zhàn)疫”一線。
3.開展黨員溫暖行動。在“五一”“十一”期間，組織黨員赴礦山一線開展慰問活動，讓一線工人感受支部的關懷和溫暖。參與“喜迎二十大”系列主題演講比賽、知識競賽，組織“品味端午、傳承文明”等文藝娛樂活動，不斷培育機關黨建文化，激發(fā)職工工作熱情。
（四）堅持科學動態(tài)管理，定期評估培育實效。
采取調研、討論等多種形式，廣泛聽取意見、建議，科學管理、準確把握支部形象培育的實際狀況，形成支部形象培育工作的長效機制，夯實制度基礎。
四、存在問題
（一）黨建業(yè)務統(tǒng)籌兼顧、深度融合仍需加強。黨建固定動作基本能按時間節(jié)點要求及時完成，提交**黨建，但黨建業(yè)務統(tǒng)籌兼顧、深度融入生產經營仍需加強。
（二）支部形象培育工作的深度廣度有待加強。一是支部形象培育的宣傳工作不到位。黨員對支部形象培育工作是什么沒有清晰的概念，形象培育活動覆蓋范圍僅局限在機關，未能延伸至礦山一線的生產經營工作中。二是黨員的主觀能動性未能完全調動。支部形象培育工作是機關支部黨建重要內容，實際上黨員參與的主觀能動性未能完全調動。
五、今后努力方向
（一）強化支部標準化建設，夯實高質量發(fā)展的組織基礎。
1．推進政治建設標準化，實現政治功能“新增強”。進一步增強政治引領水平，以政治建設為統(tǒng)領，把講政治融入各項工作、體現到黨員言行上，做到旗幟鮮明講政治。
2．推進組織建設標準化，打造組織體系“升級版”。嚴格按期換屆，選優(yōu)配強支部班子，落實好支部書記“一崗雙責”。在作用發(fā)揮上明確職責分工，建立黨支部書記和支委責任清單，充分發(fā)揮支委會和委員作用。
3．推進組織生活標準化，涵養(yǎng)風清氣正“好生態(tài)”。用“嚴”的標準保質量，切實增強黨內政治生活的儀式感；用“活”的形式保參與，切實增強組織生活的影響力；用“�！钡膽T性保長效，調動黨員參與的積極性，確保組織生活嚴肅認真、常態(tài)長效。
（二）加強支部聯動聯建，推進黨建工作與生產經營的深度融合。
結合支部形象培育，以“資源共享、優(yōu)勢互補”為原則，通過“黨建工作聯抓、公益活動聯辦”推動黨建共建工作。充分發(fā)揮機關支部優(yōu)勢，加強與聯合一、二支部的聯動、聯建 ……（未完，全文共2616字，當前僅顯示1663字，請閱讀下面提示信息。收藏《公司黨支部書記2022年度抓黨建工作述職報告》）