州統(tǒng)計(jì)局黨組副書記、局長黨組班子成員履行抓黨建“一崗雙責(zé)”工作情況總結(jié)

目錄/提綱：……
一、履行“一崗雙責(zé)”情況
二、落實(shí)“三會一課”情況
三、“六個必須參加”情況
四、“黨校到支部”工作機(jī)制情況
五、協(xié)助聯(lián)系支部書記抓好支部“星級化”創(chuàng)建情況
六、破解黨建和業(yè)務(wù)“兩張皮”情況
（一）黨史學(xué)習(xí)教育扎實(shí)有效開展
（二）干部隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)
（三）認(rèn)真抓好常規(guī)統(tǒng)計(jì)工作
五是正確處理局隊(duì)關(guān)系，城鄉(xiāng)一體化工作交接順利推進(jìn)
（四）統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍能力素質(zhì)不斷提高
三是有計(jì)劃組織州縣市統(tǒng)計(jì)干部參加赴烏、內(nèi)地統(tǒng)計(jì)專業(yè)培訓(xùn)，開闊視野、提升素質(zhì)
一是提高政治站位，切實(shí)增強(qiáng)服務(wù)意識
二是緊扣參謀服務(wù)，精細(xì)精準(zhǔn)監(jiān)測分析
三是深化統(tǒng)計(jì)改革，全面提升數(shù)據(jù)質(zhì)量
四是全面依法治統(tǒng)，強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)監(jiān)督職能
五是持續(xù)固本強(qiáng)基，提高統(tǒng)計(jì)服務(wù)能力
……
州統(tǒng)計(jì)局黨組副書記、局長黨組班子成員履行抓黨建“一崗雙責(zé)”工作情況總結(jié)

按照州直機(jī)關(guān)工委要求，現(xiàn)將本人**年履行抓黨建“一崗雙責(zé)”工作情況總結(jié)如下：
一、履行“一崗雙責(zé)”情況
認(rèn)真落實(shí)黨組全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨建“一崗雙責(zé)”，認(rèn)真落實(shí)“三會一課”制度，開展“黨旗映天山”主題黨日系列活動；積極支持黨支部、工會、婦委會組織開展各類活動，加強(qiáng)黨員教育管理，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，努力營造積極向上、風(fēng)清氣正的良好工作氛圍。堅(jiān)持“隊(duì)員當(dāng)代表、單位做后盾、一把手總負(fù)責(zé)”，強(qiáng)化組織、經(jīng)費(fèi)、項(xiàng)目、生活和安全保障，充分調(diào)動駐村干部的積極性，全力做好“f_hj”駐村工作。加強(qiáng)黨員思想政治工作，廣泛開展黨員談心談話活動，增進(jìn)相互溝通和交流，及時掌握黨員干部思想動態(tài)，做好思想引導(dǎo)工作。關(guān)心關(guān)愛離退休黨員，做好征訂黨報_、送學(xué)上
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指導(dǎo)。通過支委會、黨員大會開展自評互評，指導(dǎo)完成了“星級化”創(chuàng)建申報工作。
六、破解黨建和業(yè)務(wù)“兩張皮”情況
（一）黨史學(xué)習(xí)教育扎實(shí)有效開展。及時召開**統(tǒng)計(jì)局黨史學(xué)習(xí)教育動員會議，制定印發(fā)實(shí)施方案。緊密結(jié)合工作實(shí)際，科學(xué)制定集體學(xué)習(xí)和個人自學(xué)計(jì)劃，針對離退休老黨員年齡偏大行動不便的困難，采取在職黨員與離退休黨員“一對一”送學(xué)上門，通過領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課、專題討論、宣講、撰寫學(xué)習(xí)心得體會等形式，不斷深化黨史學(xué)習(xí)教育。結(jié)合強(qiáng)國學(xué)習(xí)、法宣在線、新疆干部在線學(xué)習(xí)、黨員網(wǎng)上活動室、“黨費(fèi)日+報告”、“三會一課”、主題黨日等平臺，豐富學(xué)習(xí)載體，活動開展以來，組織集中學(xué)習(xí)27次、每人撰寫心得體會4篇、領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課5人次、組織開展專題研討3場、發(fā)言人員27人、開展宣講3場次、宣講人員9人。以局包聯(lián)“f_hj”駐村點(diǎn)及黨員“雙報到”社區(qū)等為載體平臺，積極參與各項(xiàng)志愿服務(wù)活動，落實(shí)事實(shí)好事8件。
（二）干部隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。采取民主推薦和黨組織推薦相結(jié)合、業(yè)務(wù)考核與組織考察相結(jié)合的“雙推雙考”方式，及時將政治素質(zhì)好、工作能力強(qiáng)、有發(fā)展?jié)摿Φ母刹考{入后備干部隊(duì)伍并充實(shí)進(jìn)支委崗位。建立、完善干部培養(yǎng)、選拔機(jī)制，有計(jì)劃、有重點(diǎn)的培養(yǎng)、選拔干部，激發(fā)干部的積極性、主動性。選派4人次參加國家、自治區(qū)舉辦的各類黨建、統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，提高隊(duì)伍整體綜合素質(zhì)；新招錄事業(yè)單位工作人員1名。開展正副縣級領(lǐng)導(dǎo)后備干部和科級領(lǐng)導(dǎo)后備干部擇優(yōu)推薦各1次，選拔任用2名副縣級職務(wù)（職級）干部和2名科級職務(wù)（職級）干部。邀請自治區(qū)統(tǒng)計(jì)局主要領(lǐng)導(dǎo)來州授課，對全州領(lǐng)導(dǎo)干部開展統(tǒng)計(jì)專業(yè)培訓(xùn)，邀請**省統(tǒng)計(jì)專家講師團(tuán)來**授課指導(dǎo)，原定8月份全州23名基層統(tǒng)計(jì)干部赴**培訓(xùn)項(xiàng)目受影響暫停實(shí)施。
（三）認(rèn)真抓好常規(guī)統(tǒng)計(jì)工作。一是加強(qiáng)基本單位名錄庫更新維護(hù)工作，嚴(yán)格審核把關(guān)、分析跟蹤等環(huán)節(jié)，提高“四上”企業(yè)入庫率。二是嚴(yán)格執(zhí)行國家統(tǒng)計(jì)報表制度，建立抓統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)審核下管一級及規(guī)范數(shù)據(jù)使用和發(fā)布制度，抓專業(yè)數(shù)據(jù)質(zhì)量上報關(guān)口，保質(zhì)保量完成了各專業(yè)2021年年報、**年定報各項(xiàng)工作；三是貫徹落實(shí)國家統(tǒng)計(jì)改革部署，加強(qiáng)對限下經(jīng)濟(jì)單位的統(tǒng)計(jì)監(jiān)測，做好樣本的核實(shí)工作，提高限下數(shù)據(jù)質(zhì)量；四是不斷探索完善能源消費(fèi)核算方法，提高能源統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量，為自治州能耗雙控工作提供統(tǒng)計(jì)保障。五是正確處理局隊(duì)關(guān)系，城鄉(xiāng)一體化工作交接順利推進(jìn)。六是強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)預(yù)測能力，每月正式數(shù)據(jù)反饋后對重點(diǎn)企業(yè)下月生產(chǎn)進(jìn)度、重點(diǎn)項(xiàng)目下月投資計(jì)劃進(jìn)行調(diào)研，進(jìn)行主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的預(yù)測。
（四）統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍能力素質(zhì)不斷提高。一是扎實(shí)開展好各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)，共組織開展工業(yè)、服務(wù)業(yè)、建筑、商貿(mào)、農(nóng)業(yè)等9個專業(yè)19個班次355人次培訓(xùn)，通過視頻、實(shí)地培訓(xùn)、赴縣市指導(dǎo)等方式，不斷提高基層統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)能力。二是督促做好在線教育培訓(xùn)，督促4個縣統(tǒng)計(jì)局局長、5名業(yè)務(wù)骨干參加國家統(tǒng)計(jì)局在線業(yè)務(wù)提高班培訓(xùn)，其他統(tǒng)計(jì)干部參加釘釘在線學(xué)習(xí)。三是有計(jì)劃組織州縣市統(tǒng)計(jì)干部參加赴烏、內(nèi)地統(tǒng)計(jì)專業(yè)培訓(xùn)，開闊視野、提升素質(zhì)。積極對接申報**年度選派基層統(tǒng) ……（未完，全文共3249字，當(dāng)前僅顯示1641字，請閱讀下面提示信息。收藏《州統(tǒng)計(jì)局黨組副書記、局長黨組班子成員履行抓黨建“一崗雙責(zé)”工作情況總結(jié)》）