檔案館工作者2024年度組織生活會(huì)“四個(gè)帶頭”個(gè)人對(duì)照檢查材料

目錄/提綱：……
一、問(wèn)題查擺
（一）帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一方面
一是政治敏銳性不足：在日常工作中，對(duì)一些潛在的政治風(fēng)險(xiǎn)和問(wèn)題缺乏足夠的洞察力
（二）帶頭增強(qiáng)黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)方面
一是黨性修養(yǎng)不夠堅(jiān)定：面對(duì)復(fù)雜的工作環(huán)境和多樣的利益誘惑，有時(shí)會(huì)出現(xiàn)思想波動(dòng)
二是紀(jì)律執(zhí)行存在寬松軟現(xiàn)象：在日常工作紀(jì)律方面，偶爾會(huì)出現(xiàn)遲到早退的情況
三是工作作風(fēng)不夠扎實(shí)：在檔案整理工作中，存在粗心大意的問(wèn)題
（三）帶頭在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新方面
一是擔(dān)當(dāng)意識(shí)有所欠缺：在面對(duì)一些棘手的檔案管理問(wèn)題時(shí)，存在畏難情緒
（四）帶頭履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面
（五）落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作情況
（六）堅(jiān)持“三個(gè)務(wù)必”情況
二、存在問(wèn)題的原因分析
（一）理論學(xué)習(xí)不夠深入
（二）黨性修養(yǎng)不夠堅(jiān)定
（三）擔(dān)當(dāng)精神有所弱化
（四）紀(jì)律意識(shí)不夠強(qiáng)
（五）群眾觀念不夠牢固
三、下一步努力方向和整改措施
（一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治站位
（二）加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念
（三）增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)，勇于創(chuàng)新作為
（四）嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)
（五）強(qiáng)化意識(shí)形態(tài)工作，筑牢思想防線
（六）堅(jiān)持“三個(gè)務(wù)必”，踐行初心使命
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檔案館工作者2024年度組織生活會(huì)“四個(gè)帶頭”個(gè)人對(duì)照檢查材料

根據(jù)2024年度組織生活會(huì)的相關(guān)要求，我結(jié)合自身在縣檔案館的工作實(shí)際，認(rèn)真進(jìn)行自我檢查、黨性分析，深入查找存在的問(wèn)題，深刻剖析原因，明確整改方向�，F(xiàn)將對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下：
一、問(wèn)題查擺
（一）帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一方面
一是政治敏銳性不足：在日常工作中，對(duì)一些潛在的政治風(fēng)險(xiǎn)和問(wèn)題缺乏足夠的洞察力。例如，在參與檔案數(shù)字化項(xiàng)目時(shí)，對(duì)于合作方提供的技術(shù)和服務(wù)，僅僅關(guān)注了其業(yè)務(wù)能力和成本效益，沒(méi)有從_全的高度去深入考量數(shù)據(jù)存儲(chǔ)和傳輸過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)，未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)可能存在被泄露的隱患。
二是對(duì)政治理論學(xué)習(xí)深度不夠：雖然積極參加單位組織的各類政治學(xué)習(xí)活動(dòng)，但往往只是淺嘗輒止，沒(méi)有深入鉆研。學(xué)習(xí)黨的最新理論成果時(shí)，只是簡(jiǎn)單了解了政策的大致內(nèi)容，對(duì)于政策背后的戰(zhàn)略考量、深層意義理解不透徹，在實(shí)際工作中難以將理論與檔案管理工作有效結(jié)合，無(wú)法充分發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用。
三是執(zhí)行政治紀(jì)律存在變通現(xiàn)象：在工作任務(wù)繁重時(shí)，偶爾會(huì)出現(xiàn)對(duì)上級(jí)安排的工作打折扣的情況。在落實(shí)檔案資源普查工作中，因?yàn)闀r(shí)間緊、任務(wù)重，對(duì)于一些偏遠(yuǎn)地區(qū)的檔案收集，沒(méi)有嚴(yán)格按照規(guī)定的程序和要求進(jìn)行全面細(xì)致的排查，而是采取了較為簡(jiǎn)單的方式，導(dǎo)致部分檔案信息缺失，影響了普查工作的質(zhì)量。
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略905字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
要性，但對(duì)于其內(nèi)涵和要求的理解還停留在表面。在參與單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作時(shí)，只是按照任務(wù)安排完成規(guī)定動(dòng)作，沒(méi)有從更高的政治站位去思考如何將從嚴(yán)治黨的要求貫穿到檔案工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)到檔案工作中的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。
二是履行從嚴(yán)治黨責(zé)任的主動(dòng)性不足：在工作中，沒(méi)有主動(dòng)將從嚴(yán)治黨的責(zé)任與自身工作緊密結(jié)合起來(lái)。對(duì)于身邊同事在工作中可能存在的一些違規(guī)違紀(jì)行為，沒(méi)有及時(shí)進(jìn)行提醒和糾正。在檔案借閱管理過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)個(gè)別同事對(duì)借閱手續(xù)的審核不夠嚴(yán)格，但沒(méi)有及時(shí)指出問(wèn)題，導(dǎo)致檔案借閱存在一定的風(fēng)險(xiǎn)。
三是在落實(shí)從嚴(yán)治黨制度方面存在執(zhí)行不到位的情況：?jiǎn)挝恢贫艘幌盗嘘P(guān)于檔案管理的廉政制度，但在實(shí)際執(zhí)行過(guò)程中，存在打折扣的現(xiàn)象。在檔案項(xiàng)目招標(biāo)過(guò)程中，雖然按照規(guī)定程序進(jìn)行，但對(duì)于一些細(xì)節(jié)的把控不夠嚴(yán)格，沒(méi)有完全按照制度要求對(duì)投標(biāo)單位的資質(zhì)進(jìn)行全面細(xì)致的審查，存在一定的廉政隱患。
（五）落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作情況
一是對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的重視程度不夠：在日常工作中，將主要精力放在檔案業(yè)務(wù)工作上，對(duì)意識(shí)形態(tài)工作關(guān)注較少。沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)到檔案工作與意識(shí)形態(tài)工作的緊密聯(lián)系，在檔案收集、整理和利用過(guò)程中，沒(méi)有從意識(shí)形態(tài)安全的角度去思考問(wèn)題，沒(méi)有及時(shí)發(fā)現(xiàn)一些檔案內(nèi)容可能存在的意識(shí)形態(tài)風(fēng)險(xiǎn)。
二是意識(shí)形態(tài)工作能力有待提高：對(duì)于如何在檔案工作中開(kāi)展意識(shí)形態(tài)工作缺乏有效的方法和手段。在檔案展覽策劃過(guò)程中，雖然選取了一些具有歷史意義的檔案資料，但沒(méi)有深入挖掘其中的意識(shí)形態(tài)價(jià)值，沒(méi)有通過(guò)展覽向公眾傳遞正確的價(jià)值觀和歷史觀，導(dǎo)致展覽的教育效果不夠明顯。
三是對(duì)檔案信息傳播中的意識(shí)形態(tài)風(fēng)險(xiǎn)防控不足：在檔案數(shù)字化和信息化建設(shè)過(guò)程中，對(duì)于檔案信息在網(wǎng)絡(luò)傳播過(guò)程中的意識(shí)形態(tài)風(fēng)險(xiǎn)認(rèn)識(shí)不足。沒(méi)有建立完善的信息審核和監(jiān)管機(jī)制，導(dǎo)致一些檔案信息在網(wǎng)絡(luò)上傳播時(shí)可能被歪曲、篡改，對(duì)社會(huì)輿論產(chǎn)生不良影響。
（六）堅(jiān)持“三個(gè)務(wù)必”情況
一是在謙虛謹(jǐn)慎、艱苦奮斗方面有所松懈：隨著工作時(shí)間的增長(zhǎng)，逐漸產(chǎn)生了驕傲自滿的情緒。在取得一些工作成績(jī)后，開(kāi)始滿足于現(xiàn)狀，對(duì)自己的要求有所降低。在檔案管理工作中，對(duì)于一些常規(guī)性的工作不再像以前那樣認(rèn)真細(xì)致，認(rèn)為自己已經(jīng)輕車熟路，不需要再花費(fèi)太多精力，這導(dǎo)致工作質(zhì)量有所下降。在生活中，也逐漸放松了對(duì)艱苦奮斗精神的堅(jiān)守，追求舒適的生活，在一些不必要的消費(fèi)上有所增加。
二是在敢于斗爭(zhēng)、善于斗爭(zhēng)方面存在不足：在面對(duì)工作中的一些錯(cuò)誤行為和不良現(xiàn)象時(shí)，缺乏斗爭(zhēng)精神。在檔案資源開(kāi)發(fā)利用過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)個(gè)別部門為了自身利益，擅自篡改檔案數(shù)據(jù)，以達(dá)到某種目的，但自己沒(méi)有及時(shí)站出來(lái)制止，擔(dān)心得罪人，影響工作關(guān)系，這反映出自己在敢于斗爭(zhēng)方面存在顧慮，在善于斗爭(zhēng)方面缺乏方法和策略。
三是在不忘初心、牢記使命方面存在差距：在工作中，有時(shí)會(huì)忘記自己作為檔案工作者的初心和使命。在處理群眾的檔案查詢需求時(shí)，因?yàn)楣ぷ鞣泵Γ瑢?duì)群眾的態(tài)度不夠熱情，沒(méi)有耐心地解答群眾的問(wèn)題，沒(méi)有真正從群眾的角度去思考如何更好地提供檔案服務(wù)，這表明自己在踐行初心和使命方面還需要不斷努力。
二、存在問(wèn)題的原因分析
（一）理論學(xué)習(xí)不夠深入
對(duì)政治理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足，沒(méi)有將學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任和精神追求。學(xué)習(xí)方法不夠科學(xué)，缺乏系統(tǒng)性和主動(dòng)性，往往是為了完成任務(wù)而學(xué)習(xí)，沒(méi)有真正入腦入心。同時(shí)，在學(xué)習(xí)過(guò)程中，沒(méi)有注重將理論與實(shí)際工作相結(jié)合，導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)與工作實(shí)踐脫節(jié)，無(wú)法有效指導(dǎo)工作。
（二）黨性修養(yǎng)不夠堅(jiān)定
在復(fù)雜的社會(huì)環(huán)境中，受到各種思潮和利益誘惑的影響，自身的黨性修養(yǎng)受到了一定的沖擊。沒(méi)有時(shí)刻以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，對(duì)黨的忠誠(chéng)意識(shí)、宗旨意識(shí)有所淡化。在面對(duì)困難和挑戰(zhàn)時(shí)，缺乏堅(jiān)定的信念和頑強(qiáng)的意志，容易產(chǎn)生動(dòng)搖和退縮心理。
（三）擔(dān)當(dāng)精神有所弱化
隨著工作壓力的增大和工作環(huán)境的變化，逐漸產(chǎn)生了求穩(wěn)怕亂的思想，缺乏勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木�。�?duì)工作中的風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任存在畏懼心理，擔(dān)心承擔(dān)責(zé)任會(huì)給自己帶來(lái)負(fù)面影響，導(dǎo)致在面對(duì)問(wèn)題時(shí)缺乏主動(dòng)作為的勇氣和決心。同時(shí)，自身能力素質(zhì)的提升沒(méi)有跟上工作發(fā)展的需求，在處理一些復(fù)雜問(wèn)題時(shí)，感到力不從心，也影響了擔(dān)當(dāng)精神的發(fā)揮。
（四）紀(jì)律意識(shí)不夠強(qiáng)
對(duì)紀(jì)律的重要性認(rèn)識(shí)不足，沒(méi)有將紀(jì)律要求真正內(nèi)化于心、外化于行。在工作和生活中，存在僥幸心理，認(rèn)為一些小的違規(guī)行為不會(huì)產(chǎn)生嚴(yán)重后果。同時(shí)，對(duì)單位的規(guī)章制度執(zhí)行不夠嚴(yán)格，缺乏自我約束和自我監(jiān)督的意識(shí)，導(dǎo)致紀(jì)律意識(shí)逐漸淡薄。
（五）群眾觀念不夠牢固
在工作中，沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)到群眾的主體地位和作用，沒(méi)有真正從群眾的利益出發(fā)去思考問(wèn)題和開(kāi)展工作。缺乏與群眾的密切聯(lián)系，對(duì)群眾的需求和意見(jiàn)了解不夠深入，導(dǎo)致在為群眾服務(wù)時(shí)，無(wú)法滿足群眾的期望和要求。
三、下一步努力方向和整改措施 ……（未完，全文共5514字，當(dāng)前僅顯示2541字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《檔案館工作者2024年度組織生活會(huì)“四個(gè)帶頭”個(gè)人對(duì)照檢查材料》）