廣州市錄用國家公務(wù)員的基本條件、程序

目錄/提綱：……
一、編制錄用計(jì)劃
（一）用人部門及其國家公務(wù)員編制數(shù)、實(shí)有國家公務(wù)員數(shù)和擬增人總數(shù)
（二）擬錄用國家公務(wù)員職位名稱、專業(yè)、人數(shù)及所需要的資格條件
（三）招考的對(duì)象、范圍和采用的考試方法
二、發(fā)布招考公告
（一）擬錄用的職位名稱、專業(yè)及人數(shù)
（二）擬招考的對(duì)象和條件
（三）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和辦法
（四）考試科目、內(nèi)容、方法和日期
（五）主考機(jī)關(guān)要求的其他事項(xiàng)
三、報(bào)名與資格審查
（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利
（二）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義
（三）遵紀(jì)守法，品行端正，具有為人民服務(wù)的精神
（六）身體健康，年齡為周歲以下
（七）屬特殊情況，需要適當(dāng)放寬條件的，必須經(jīng)廣州市政府人事部門批準(zhǔn)
（八）具有錄用主管機(jī)關(guān)要求的其他條件
四、考試
（一）筆試包括公共科目和專業(yè)科目的考試
（二）筆試合格者方可參加面試
五、體檢與考核
（一）對(duì)筆試、面試合格者要進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審、體檢
（三）考核要依靠組織與群眾，做到全面、客觀、公正
六、錄用
七、公布錄取結(jié)果
八、試用與轉(zhuǎn)正
九、建立候選人員庫
……

　　廣州市錄用國家公務(wù)員的基本條件、程序
　　一、編制錄用計(jì)劃
　　國家公務(wù)員的錄用要在編制員額內(nèi)，按照擬補(bǔ)充的職位要求進(jìn)行。廣州市政府各部門的國家公務(wù)員錄用計(jì)劃，由各部門申報(bào)，由市政府人事部門確定。區(qū)、縣級(jí)市政府工作部門國家公務(wù)員的錄用計(jì)劃，經(jīng)區(qū)、縣級(jí)市政府人事部門向廣州市政府人事部門申報(bào)，由廣州市政府人事部門確定。錄用計(jì)劃內(nèi)容包括：
　�。ㄒ唬┯萌瞬块T及其國家公務(wù)員編制數(shù)、實(shí)有國家公務(wù)員數(shù)和擬增人總數(shù)；
　�。ǘ⿺M錄用國家公務(wù)員職位名稱、專業(yè)、人數(shù)及所需要的資格條件；
　　（三）招考的對(duì)象、范圍和采用的考試方法。

……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略429字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
程度；
　�。ㄎ澹﹫�(bào)考廣州市一級(jí)政府工作部門的，一般應(yīng)具有大專以上文化程度，并須具有兩年以上基層工作經(jīng)驗(yàn)。國家和省、市有特殊規(guī)定的除外；
　�。┥眢w健康，年齡為周歲以下；
　�。ㄆ撸⿲偬厥馇闆r，需要適當(dāng)放寬條件的，必須經(jīng)廣州市政府人事部門批準(zhǔn)；
　�。ò耍┚哂袖浻弥鞴軝C(jī)關(guān)要求的其他條件。
　　四、考試
　　國家公務(wù)員的錄用考試包括筆試和面試，必要時(shí)也可進(jìn)行特殊測試方法，以全面測試應(yīng)試者的基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)水平以及其他適應(yīng)職位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力。
　　（一）筆試包括公共科目和專業(yè)科目的考試。公共科目由廣州市政府人事部門根據(jù)國家和省的有關(guān)規(guī)定確定，專業(yè)科目由廣州市政府人事部門審定。筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一制卷、統(tǒng)一評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一考試時(shí)間的辦法，并由廣州市政府人事部門統(tǒng)一組織實(shí)施。筆試結(jié)果通過廣州電信信息專線予以公布。
　�。ǘ┕P試合格者方可參加面試。面試可由區(qū)、縣級(jí)市以上政府人事部門組織實(shí)施，或委托用人部門組織實(shí)施。
　　五、體檢與考核
　　（一）對(duì)筆試、面試合格者要進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審、體檢。體檢的項(xiàng)目、合格標(biāo)準(zhǔn)及辦法按《廣東省國家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》（試行）規(guī)定辦理。
　　（二）考核主要考察應(yīng)試者的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績以及需要回避的情況等。
　�。ㄈ┛己艘揽拷M織與群眾，做到全面、客觀、公正。
　　（四）按照《廣東省國家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》（試行），考核工作由區(qū)、縣級(jí)市以上人民政府人事部門統(tǒng)一組織實(shí)施，或委托用人單位組織實(shí)施。
　　六、錄用
　　（一）用人部門根據(jù)職位的要求，以及應(yīng)試者的考試、考核與體檢結(jié)果，確定擬錄用人員，并填寫《廣州市國家公務(wù)員錄用審批表》，屬廣州市政府工作部門的，報(bào)廣州市人事局審批；屬區(qū)、縣級(jí)市和鎮(zhèn)政府工作部門的，由區(qū)、縣級(jí)市人事局審核后，統(tǒng)一報(bào)廣州市人事部門審批。
　　被批準(zhǔn)錄用的人員，由審批機(jī)關(guān)發(fā)給《錄取通知書》。
　　（二）被錄用的國家公務(wù)員應(yīng)按照《錄取通知書》的要求依時(shí)報(bào)到，原工作單位應(yīng)按有關(guān)規(guī)定及時(shí)辦理調(diào)離手續(xù)。
　　七、公布錄取結(jié)果
　　凡考試合格被錄用的人員名單，由當(dāng)?shù)卣耸虏块T張榜公布，同時(shí)分批在《南方人才市場報(bào)》及《人事 ……（未完，全文共1894字，當(dāng)前僅顯示1204字，請閱讀下面提示信息。收藏《廣州市錄用國家公務(wù)員的基本條件、程序》）