論知識經(jīng)濟與企業(yè)現(xiàn)代化管理趨勢化
隨著時代的發(fā)展進步,一個全新的概念在經(jīng)濟領(lǐng)域得以產(chǎn)生和應用,即經(jīng)濟在向以知識為基礎(chǔ)的轉(zhuǎn)移中,出現(xiàn)了快速發(fā)展的知網(wǎng)識經(jīng)濟時代。這種以知識為基礎(chǔ)的經(jīng)濟,是以智力資源的占有、配置,以科學技術(shù)為主的知識的生產(chǎn)、分配和使用為最重要的因素,無疑是工業(yè)經(jīng)濟之后的一種新的社會經(jīng)濟形態(tài),對人類歷史進步產(chǎn)生了巨大的影響。研究知識經(jīng)濟與企業(yè)現(xiàn)代化管理的關(guān)系及知識經(jīng)濟對企業(yè)現(xiàn)代化管理的作用和影響,具有十分重大的現(xiàn)實意義和歷史意義。
一、知識經(jīng)濟給企業(yè)現(xiàn)代化管理帶來機遇
所謂知識,從廣義上講,不僅包括人們普遍認識的事物,還包括科學和技術(shù),而知識經(jīng)濟所包含的知識包括科學、技術(shù)能力、管理等等,涵蓋面比較廣。知識經(jīng)濟的出現(xiàn)是社會發(fā)展的必然,更是社會進步的動力。年代初美_全助理布熱津斯基在《兩個時代之間美國在電子技術(shù)時代的任務(wù)》一書中就敏銳地提出,我們面臨一個“電子技術(shù)時代”,這種電子技術(shù)時代,就是我們今天面臨的時代。在當今時代大變革中,人們的生產(chǎn)方式、思維方式、生活方式等都在發(fā)生
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一難得的變革機遇,才能使我國的企業(yè)發(fā)展步入快車道。
二、識經(jīng)濟對企業(yè)現(xiàn)代化管理影響深遠
從人類工業(yè)發(fā)展的歷史來看,知識經(jīng)濟經(jīng)歷了由低級向高級逐步進化的過程,在這個進化過程中,生產(chǎn)力起到了決定性的作用,由此而論,人類社會的發(fā)展就是一部活生生的生產(chǎn)力進步史,是走向知識經(jīng)濟的演化史。
馬克思在經(jīng)濟學理論方面曾指出:“我們把勞動或勞動能力理解為人的身體既活的人體中存在的每當人生產(chǎn)某種使用價值時就運用的體力和智力的總和”。說明了知識經(jīng)濟時代的勞動力仍然是體力和智力的總和但智力成了勞動力主要的內(nèi)容。_同志在年召開的全國科學技術(shù)大會上首次提出“科學技術(shù)是生產(chǎn)力”的論斷,向我們指出了社會生產(chǎn)力的發(fā)展,離不開科學技術(shù)的發(fā)展的真理。
正因為科學知識經(jīng)過知識勞動轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)技術(shù),可以在生產(chǎn)中發(fā)揮作用,才使知識經(jīng)濟成為一體化。在歷史上,人們由于開始掌握科學知識的順序是:“生產(chǎn)技術(shù)科學”。到后來變成“科學技術(shù)生產(chǎn)”。說明了科學技術(shù)已經(jīng)走在了生產(chǎn)的前面,成為社會發(fā)展的主導。
既然知識經(jīng)濟時代就是生產(chǎn)力高度體現(xiàn)和發(fā)展的時代,當今的社會更充滿了競爭色彩,特別給企業(yè)的競爭帶來了不進則退的機遇選擇,這種選擇也必將給企業(yè)內(nèi)部帶來管理模式的變革。尤其在我國,企業(yè)要想步入現(xiàn)代化經(jīng)營管理的一體化軌道,首先還要經(jīng)過政治_轉(zhuǎn)變的陣痛,從這一點來講,我國企業(yè)面臨的將是一場革命性的變化。
我們知道,經(jīng)濟管理方式是由生產(chǎn)方式?jīng)Q定的,知識時代,是以知識為最重要的生產(chǎn)要素,以高科技為支柱的生產(chǎn)方式與傳統(tǒng)的生產(chǎn)方式有質(zhì)的區(qū)別,因此企業(yè)現(xiàn)代化管理模式也必將反映在如下幾個方面。
、庇捎谟嬎銠C的應用發(fā)展,直接代替了中層管理者的搜集、傳遞、分析與處理信息的無創(chuàng)造性或低效應工作,從而要求管理層次必需減少,這樣既便于消除官僚作風,又能保證企業(yè)利益的最大化。
⒉由于在知識時代,知識和信息成為基礎(chǔ),成為企業(yè)各部門可以_獲取的資源,以及新的網(wǎng)絡(luò)型企業(yè)應運而生,過去那種“金字塔”是的垂直管理方式便不再適用,從而要求網(wǎng)絡(luò)化的水平管理去替代傳統(tǒng)的垂直管理。網(wǎng)絡(luò)型的管理多樣化,分量生產(chǎn)的高產(chǎn)值企業(yè)的主要形式,網(wǎng)絡(luò)上的每一個結(jié)點,都是創(chuàng)新的源泉,其成員既是項目的參加者,也是利潤的分享者,從而保證企業(yè)不斷挖潛和創(chuàng)新。
、秤捎诋斍耙恍┌l(fā)達國家的企業(yè)已經(jīng)出現(xiàn)以“知識流”作為生產(chǎn)組織的主要調(diào)控因素,一切圍繞著對“知識”的生產(chǎn)、傳播和應用來安排生產(chǎn)經(jīng)營路子,以“知識主管”將以前的物流管理變?yōu)閷χR的組織應用,這樣便能極大的減少制造成本,經(jīng)營風險和上市時間,在管理中通過創(chuàng)新,充分發(fā)揮知識、智力資源的作用,達到企業(yè)提高效益的目的。
、从捎谥R經(jīng)濟時代的效率標準是知識的生產(chǎn)率,即生產(chǎn)知識,并把知識轉(zhuǎn)化為技術(shù)、產(chǎn)品的效率,強調(diào)的是知識的有用程度,從而要求企業(yè)衡量效率的標準由勞動率向知識生產(chǎn)率轉(zhuǎn)化。知識生產(chǎn)率的轉(zhuǎn)化,反映出知識經(jīng)濟社會管理模式的變化。
由此可見,在知識經(jīng)濟蓬勃興起,科學成為社會發(fā)展的主導時,企業(yè)管理也必將進入現(xiàn)代化的格局而受到知識經(jīng)濟的深遠影響。
三、知識經(jīng)濟是企業(yè)現(xiàn)代化管理的原動力
企業(yè)要想走知識經(jīng)濟發(fā)展的新路子,趕上或超過世界先進國家企業(yè)水平,就必須在管理上做好文章。實行管理現(xiàn)代化這種現(xiàn)代化的前湊無疑是一種革命化,即動大手術(shù),大刀闊斧改革落后的一切制度和作法,而這樣做正是符合我國當前企業(yè)改革的形勢和要求,與當今知識經(jīng)濟發(fā)展的趨勢相吻合。
當今的時代,知識和信息日新月異,發(fā)展迅猛,經(jīng)歷了第三次技術(shù)革命的世界各國以原子能、電子計算機和空間技術(shù)的發(fā)展和應用很快實現(xiàn)了以微電子技術(shù)為主要標志的高新技術(shù)得到迅速發(fā)展和廣泛應用,使得信息技術(shù)、空間技術(shù)、新材料技術(shù)、生物技術(shù)、激光通訊等得到充分的施展,更進一步促進科學和技術(shù)領(lǐng) ……(未完,全文共4052字,當前僅顯示2046字,請閱讀下面提示信息。
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