工會要在建設(shè)和諧企業(yè)中發(fā)揮作用

　　構(gòu)建社會主義和諧社會，是我們黨從全面建設(shè)小康社會、開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面的全局出發(fā)提出的一項(xiàng)重大任務(wù)。工會工作是黨的群眾工作的重要組成部分，工人階級是構(gòu)建和諧社會的主導(dǎo)力量。因此，建設(shè)更加和諧的小康社會，是新時期新階段工會工作的主題，必須在建設(shè)和諧社會、和諧企業(yè)中發(fā)揮應(yīng)有的作用。
　　一、發(fā)揮工會組織的教育職能
　　工會是黨聯(lián)結(jié)職工群眾的橋梁和紐帶，各級工會組織在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，依照法律和章程，獨(dú)立自主創(chuàng)造性地
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工群眾最現(xiàn)實(shí)、最關(guān)心、最直接的利益來維護(hù)，來落實(shí)。進(jìn)一步暢通職工意愿的表達(dá)渠道，完善職工代表大會制度民主接待日制度，努力使其形成長效機(jī)制，保證及時準(zhǔn)確地向各級黨政領(lǐng)導(dǎo)反映職工的意愿和要求。其次，要與有關(guān)部門緊密配合，協(xié)調(diào)好與其它部門和有關(guān)組織的關(guān)系，及時解決勞動糾紛和勞動爭議。與此同時，做好送溫暖工作，盡量做好醫(yī)療保險制下的大、重病職工救助工作，緩解他們的生活壓力，同時也做好因其它原因造成生活困難職工的救助工作。弱勢_自立自強(qiáng)，減少社會壓力，是構(gòu)建和諧社會不可忽視的重要方面，企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和企業(yè)用工要求的提高，一部分富余職工下了崗，他們的生活等方面出現(xiàn)了一些困難，工會必須花功夫做好引導(dǎo)工作，努力為下崗職工提供就業(yè)工作條件，引導(dǎo)他們靠自身的素質(zhì)來尋找就業(yè)門路，走上工作崗位，讓他們感受到企業(yè)的溫暖，社會的和諧、人間的真情。
　　三、在推進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展中，發(fā)揮工會組織作用
　　發(fā)展是解決一切問題的關(guān)鍵。工會組織要圍繞企業(yè)改革發(fā)展的中心任務(wù)，開展好各項(xiàng)活動，要在民主管理、民主監(jiān)督、民主決策的基礎(chǔ)上，努力支持各級行政領(lǐng)導(dǎo)推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的各項(xiàng)舉措和決策，協(xié)助黨政領(lǐng)導(dǎo)做好職工的思想政治工作，千方百計(jì)動員和發(fā)動職工群眾，努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。在本單位創(chuàng)造上下同心、共謀發(fā)展的政治局面。要結(jié)合實(shí)際，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營重點(diǎn)、難點(diǎn)任務(wù)開展好勞動競賽及合理化建議活動。要從提高職工隊(duì)伍素質(zhì)和企業(yè)綜合競爭力的高度出發(fā)，提升每個職工的專業(yè)技術(shù)水平。
　　四、工會干部要努力提高自身素質(zhì)
　　工會干部是職工群眾的貼心人，職工盼什么，憂什么，愛什么，恨什么，工會干部應(yīng)該更了解，最清楚，也應(yīng)該最關(guān)心。這些問題看似簡單，但因?yàn)楹芏鄦栴}涉及到方方面面，工會是群眾組織，不可能解決所有問題，所以更加需要 ……（未完，全文共1504字，當(dāng)前僅顯示956字，請閱讀下面提示信息。收藏《工會要在建設(shè)和諧企業(yè)中發(fā)揮作用》）