您的位置:新文秘網(wǎng)>>干部/組織講話/黨會報告/作風(fēng)/畢業(yè)論文/>>正文

新時期加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)初探

發(fā)表時間:2006/1/9 11:42:06
目錄/提綱:……
一、弄虛作假,脫離實(shí)際,形式主義和教條主義嚴(yán)重
二、缺乏責(zé)任心,脫離群眾,官僚主義和主觀主義嚴(yán)重
三、享樂拜金,脫離組織,_主義和利已主義嚴(yán)重
一、領(lǐng)導(dǎo)干部要“德”字當(dāng)頭,樹立正確的價值觀
二、領(lǐng)導(dǎo)干部要“信、忠”為本,樹立正確的利益觀
三、領(lǐng)導(dǎo)干部要“公仆”為先,樹立正確的權(quán)力觀
……

  中國共產(chǎn)黨的黨風(fēng),關(guān)系人心向背,它是我們革命勝利和事業(yè)發(fā)展的重要保證。黨風(fēng)集中體現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)上。新時期,我們面臨著許多機(jī)遇和挑戰(zhàn),要開創(chuàng)我們地稅事業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的新局面,關(guān)鍵是按照“三個代表”的要求,抓好領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)。當(dāng)前領(lǐng)導(dǎo)干部的主流是好的,但也確實(shí)存在一些不可忽視的問題,具體表現(xiàn)在以下幾個方面:
  一、弄虛作假,脫離實(shí)際,形式主義和教條主義嚴(yán)重。
  一些領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)浮飄,缺乏實(shí)事求是的精神,說假話,辦假事,搞浮夸,愛做表面文章,或單憑熱情,把感想當(dāng)政策,忽視客觀實(shí)際的存在;一些領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)不扎實(shí),愛擺花架子,調(diào)查研究走馬觀花,不愿作系統(tǒng)的、周密的調(diào)查研究,一知半解,憑感覺,憑想象,亂拍板,不去解決實(shí)際問題;一些領(lǐng)導(dǎo)干部生搬硬套,照抄照搬,削足適履,對路線方針政策,不融匯貫通,保守僵化,安于現(xiàn)狀,不思進(jìn)取,不開拓創(chuàng)新;一些領(lǐng)導(dǎo)干部不敢講真話,不敢講實(shí)話。
  二、缺乏責(zé)任心,脫離群眾,官僚
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略659字,正式會員可完整閱讀)…… 
職后很容易出現(xiàn)兩種消極現(xiàn)象:一種是因忙于繁雜的事務(wù)或借故忙于事務(wù)性工作而忽視了進(jìn)一步的學(xué)習(xí)提高,導(dǎo)致其思想品質(zhì)、精神境界停滯不前;一種是把自己凌駕于群眾之上,凡事求全責(zé)備,只知正人,不知正己,其道德品質(zhì)滑坡甚至走向墮落。領(lǐng)導(dǎo)職位本身就是對人的意志品質(zhì)的一種考驗。能夠面對各種利、欲誘惑而不為之所動,出污泥而不染的人,是人之楷模;能夠懂得自知之明,有意克服人性的弱點(diǎn),不斷完善自我,努力操守基本道德標(biāo)準(zhǔn)的人也是一個值得信賴的人。
  所以,領(lǐng)導(dǎo)干部要特別注重修身立德,首先應(yīng)該在人格上令人尊重和信賴,牢固樹立一切為了人民,為了人民的一切的價值觀,只有這樣我們在具體工作實(shí)踐中才有感召力和號召力,群眾才能真心真意配合支持你的工作,即使偶有工作失誤群眾也能原諒你。
  二、領(lǐng)導(dǎo)干部要“信、忠”為本,樹立正確的利益觀
  “三個代表”重要思想的正確貫徹、落實(shí)和執(zhí)行,對我們的干部來說,是一次能力、水平及綜合素質(zhì),特別是理想信念和忠誠的考驗,是對黨性、對人的意志品質(zhì)的砥礪。
  回顧我們黨八十年光輝歷史,中華民族的無數(shù)先烈和優(yōu)秀兒女,懷著對黨和人民無限忠誠,為信仰和主義前赴后繼,拋頭顱灑熱血,鞠躬盡瘁,才有了今天日益強(qiáng)大的社會主義中國。二十世紀(jì)九十年代初蘇聯(lián)解體后,一個世界超極大國和一個近八十年歷史的大黨、老黨改變了顏色的事實(shí)說明,黨的問題在一定意義上講,理論和路線是前提,干部是關(guān)鍵。
  我們的黨歷來重視培養(yǎng)堅定的馬克思主義者和忠誠的共產(chǎn)主義戰(zhàn)士,_同志強(qiáng)調(diào)“共產(chǎn)黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部都要忠心耿耿、任勞任怨地為黨和人民而工作而奮斗,有了這種精神,就一定能夠在工作中作出成績”。;每個黨員入黨時都莊嚴(yán)宣誓“對黨忠誠”、“永不叛黨”。但是,干部要真正做到“靠得住、有本事”,就必須要有“忠誠”。作為領(lǐng)導(dǎo)干部無論職位高低、權(quán)力大小,只有忠誠地履行職責(zé),用一言一行贏得黨和人民的信賴,才會有更多的機(jī)會真正實(shí)現(xiàn)自己人生最大的價值。為人“靠得住”,是政治上“靠得住”的最基本的前提。唯其如此,才能頂?shù)米毫,耐得住艱苦,抗得住誘惑,管得住小節(jié),才能真正團(tuán)結(jié)群眾,凝聚人心,調(diào)動蘊(yùn)藏在人民群眾之中的無窮力量,實(shí)現(xiàn)共同理想。
  三、領(lǐng)導(dǎo)干部要“公仆”為先,樹立正確的權(quán)力觀
  《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》中指出:“各級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立我們的權(quán)力是人民賦予的觀點(diǎn),為人民謀利益是共產(chǎn)黨人全部活動的出發(fā)點(diǎn)和歸宿的觀點(diǎn)”,這里說的權(quán)力觀,實(shí)質(zhì)上是一個世界觀、人生觀、價值觀的問題。領(lǐng)導(dǎo)干部掌握著國家大大小小的權(quán)力,而領(lǐng)導(dǎo)干部本身來自于群眾,最終又要還原為群眾。
  每一個領(lǐng)導(dǎo)干部首先被組織上委以一定“職務(wù)”才擁有相應(yīng)的“權(quán)力”,“職務(wù)”意味著“責(zé)任”和“義務(wù)”,“權(quán)力”是完成“責(zé)任”和“義務(wù)”的保證,不存在沒有責(zé)任和義務(wù)的權(quán)力。領(lǐng)導(dǎo)干部只能說明比一般群眾負(fù)有特殊的歷史使命,而并沒有自己特殊的利益。能否樹立正確的權(quán)力觀,對一個領(lǐng)導(dǎo)干部的思想和行為具有重大影響,是把人民賦予的權(quán)力視做為人民服務(wù)的手段,還是把它當(dāng)作謀私利的工具,這是衡量權(quán)力觀正確與否的分水嶺。
  因此,黨所面臨的考驗具體講主要還是對其各級領(lǐng)導(dǎo)干部的考驗。而各個任期的領(lǐng)導(dǎo)干部能否經(jīng)受住這種根本性考驗,就看對手中“權(quán)力”是否始終保持清醒的認(rèn)識,是否時刻擺正“權(quán)力”與“責(zé)任”、“義務(wù)”的關(guān)系。如果不牢固樹立正確的權(quán)力觀,心態(tài)就很難保持平靜,就會產(chǎn)生非分之想,就容易成 ……(未完,全文共2913字,當(dāng)前僅顯示1852字,請閱讀下面提示信息。收藏《新時期加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)初探》
文章搜索
相關(guān)文章