稅務(wù)廉政文化建設(shè)工作匯報(bào)

目錄/提綱：……
一、提高認(rèn)識(shí)，夯實(shí)稅務(wù)廉政文化建設(shè)基礎(chǔ)
（一）把構(gòu)建稅務(wù)共同價(jià)值觀念作為廉政文化建設(shè)的核心內(nèi)容
（二）把提高稅務(wù)人員的法律意識(shí)作為廉政文化建設(shè)的重要內(nèi)容
（三）把規(guī)范稅務(wù)人員職業(yè)道德作為廉政文化建設(shè)的基礎(chǔ)內(nèi)容
二、注重載體，開(kāi)展豐富多彩的稅務(wù)廉政文化建設(shè)活動(dòng)
（一）加強(qiáng)宣傳,積極營(yíng)造稅務(wù)廉政文化氛圍
一是建章立制
二是環(huán)境熏陶
三是規(guī)范言行
一是積極開(kāi)展“崗位練兵”和“練內(nèi)功”活動(dòng)
二是鼓勵(lì)干部參加各種形式的學(xué)歷教育和職稱考試，提高學(xué)歷層次和專業(yè)技術(shù)水平
（三）扎實(shí)開(kāi)展形式多樣的廉政文化建設(shè)活動(dòng)
一是建立xx縣國(guó)稅局網(wǎng)站
三是開(kāi)辟稅務(wù)廉政文化宣傳欄
三、落實(shí)措施，確保廉政文化建設(shè)活動(dòng)順利開(kāi)展
一是聯(lián)席會(huì)議制度
二是監(jiān)督檢查和考核制度
三是獎(jiǎng)懲激勵(lì)制度
……

　　**縣國(guó)稅局探索稅務(wù)廉政文化建設(shè)的工作匯報(bào)
　　**縣國(guó)家稅務(wù)局是銀川市國(guó)家稅務(wù)局所屬的8個(gè)基層分局之一。于1994年10月成立，現(xiàn)有在職干部職工71人，黨員46人，大學(xué)文化程度有14人，占20%，大專36人，占51%，平均年齡37歲。擔(dān)負(fù)著永寧縣5鎮(zhèn)1鄉(xiāng)1907戶納稅人的稅收征管工作任務(wù)。按照稅收征管改革的工作要求，縣局內(nèi)設(shè)辦公室、人事教育科、監(jiān)察室、征管科等8個(gè)部門，外設(shè)稽查局、城區(qū)稅務(wù)分局、望遠(yuǎn)稅務(wù)分局和李俊稅務(wù)所4個(gè)部門。近幾年來(lái)，在區(qū)、市國(guó)稅局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，該局堅(jiān)持以人為本，抓班子、帶隊(duì)伍，積極依托稅務(wù)文化建設(shè)成果，嘗試探索開(kāi)展稅務(wù)廉政文化建設(shè)活動(dòng)。主要做法是：
　　一、提高認(rèn)識(shí)，夯實(shí)稅務(wù)廉政文化建設(shè)基礎(chǔ)
　　稅務(wù)文化是稅務(wù)部門在長(zhǎng)期的稅收實(shí)踐活動(dòng)中形成的各種物質(zhì)形式、行為規(guī)范、管理制度、價(jià)值觀念、職業(yè)道德等的總和。包括物態(tài)文化、行為文化、制度文化和精神文化四個(gè)層面。它以提高人的素質(zhì)為核心，強(qiáng)調(diào)關(guān)心人、理解人、尊重人、培養(yǎng)人。稅務(wù)廉政文化則是稅務(wù)文化中一個(gè)分支，是在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的工作實(shí)踐中形成的，其包含的精神理念、價(jià)值觀、道德準(zhǔn)則，也會(huì)潛移默化地感染、影響、改變稅務(wù)人員的思想觀念，規(guī)范稅務(wù)人員道德行為，促使干部自我約束。因此,在稅務(wù)廉政文化教育的內(nèi)容設(shè)計(jì)上，縣局堅(jiān)持以人
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道德建設(shè)的著力點(diǎn)認(rèn)真開(kāi)展。要在確立規(guī)范上實(shí)現(xiàn)突破，增強(qiáng)科學(xué)性，要結(jié)合本單位實(shí)際，以《公民道德建設(shè)綱要》中提出的“愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)”為主要內(nèi)容，逐步建立和不斷完善以“熱愛(ài)稅收、忠于職守、秉公執(zhí)法、清正廉潔、文明辦稅”為標(biāo)準(zhǔn)的稅務(wù)職業(yè)道德體系，使之成為稅務(wù)人員共同認(rèn)同和自覺(jué)遵守的行為準(zhǔn)則，用以規(guī)范廣大稅務(wù)人員的職業(yè)行為，筑牢思想道德防線。
　　二、注重載體，開(kāi)展豐富多彩的稅務(wù)廉政文化建設(shè)活動(dòng)
　�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)宣傳,積極營(yíng)造稅務(wù)廉政文化氛圍。
　　為了穩(wěn)步推進(jìn)稅務(wù)廉政文化建設(shè)活動(dòng)，**縣國(guó)稅局專門成立稅務(wù)廉政文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，確定了“稅務(wù)廉政文化建設(shè)2003年為起步年、2004年為實(shí)施年、2005年為完善提高年”的“三年三步走”規(guī)劃，結(jié)合工作實(shí)際和干部隊(duì)伍現(xiàn)狀，討論制定了包括國(guó)稅價(jià)值觀、學(xué)習(xí)、共同理想、管理理念、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任等方面的10條基本文化理念，為稅務(wù)廉政文化建設(shè)的開(kāi)展奠定了基礎(chǔ)。
　　工作中，一方面從硬件入手,投入一定的物力財(cái)力，加強(qiáng)物態(tài)文化建設(shè)。改善了辦公條件，辦起職工食堂，學(xué)習(xí)閱覽室，黨員和文體活動(dòng)室，美化了工作場(chǎng)所，使干部職工有了一個(gè)和諧溫馨的人文環(huán)境、整潔規(guī)范的辦公環(huán)境、健康舒適干凈衛(wèi)生的生活環(huán)境。另一方面,突出精神文明和政治文明建設(shè)。一是建章立制�？h局建立了包括稅收工作管理制度、黨風(fēng)廉政目標(biāo)責(zé)任制、崗位目標(biāo)責(zé)任制、文明辦稅八公開(kāi)、禁酒令、會(huì)議十不準(zhǔn)、重大案件審理制度、兼職監(jiān)察員、特邀監(jiān)察員工作等制度，將各種制度編成《制度匯編》，干部職工人手一冊(cè)，用制度規(guī)范干部的行為。二是環(huán)境熏陶。將稅務(wù)廉政文化理念制作成40塊牌匾，懸掛在會(huì)議室、樓道和辦公室，營(yíng)造文化氛圍，使文化理念自覺(jué)變成干部職工的行為準(zhǔn)則，感染、影響、警示大家。三是規(guī)范言行。編印了**縣國(guó)稅局《稅務(wù)文化手冊(cè)》和《道德禮儀手冊(cè)》兩本叢書，作為稅務(wù)廉政文化教育讀本，約束和規(guī)范干部的言行。
　　(二)以隊(duì)伍建設(shè)為核心，大力開(kāi)展稅務(wù)廉政文化教育活動(dòng)。
　　今年，按照自治區(qū)國(guó)稅局提出的轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的“八講”要求，**縣國(guó)稅局把“為民、務(wù)實(shí)、清廉”作為干部的行為準(zhǔn)則，以隊(duì)伍建設(shè)為核心，大力開(kāi)展稅務(wù)廉政文化教育活動(dòng)。
　　1、開(kāi)展社會(huì)主義榮辱觀教育活動(dòng)。“知榮明恥”是中華民族的傳統(tǒng)美德。為了認(rèn)真貫徹_同志關(guān)于開(kāi)展社會(huì)主義榮辱觀教育活動(dòng)的指示精神，縣局結(jié)合稅收工作實(shí)際，不失時(shí)機(jī)地在干部職工中開(kāi)展了以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會(huì)主義榮辱觀教育活動(dòng)。6月份舉辦了以“八榮八恥”為主題的演講比賽，取得了較好的效果。
　　2、開(kāi)展“讀廉書，思廉政，促廉潔”讀書活動(dòng)。為了營(yíng)造積極樂(lè)觀、健康向上的文化氛圍，縣局每年對(duì)讀書活動(dòng)進(jìn)行安排，培養(yǎng)大家“勤讀書，讀好書”的習(xí)慣。讀書明理，讀書銘志，增強(qiáng)干部抵制不良思想侵蝕的免疫力，自覺(jué)做到自重、自省、自警、自勵(lì)。因此，針對(duì)部分干部中工作存在粗心大意、忽視細(xì)節(jié)和推諉扯皮等問(wèn)題，向領(lǐng)導(dǎo)干部推薦了《細(xì)節(jié)決定成敗》、《執(zhí)行力》兩本書，向全體干部推薦了《沒(méi)有任何借口》、《華為的冬天》和《把信送給加西亞》3本書，組織開(kāi)展了“讀書明理”大討論，引導(dǎo)干部職工敢于面對(duì)困難說(shuō)“不”，一切從點(diǎn)滴做起，從細(xì)微處入手，把簡(jiǎn)單工作做好做細(xì)是成功的前提條件，從而增強(qiáng)了干部的責(zé)任感和事業(yè)心，使各項(xiàng)工作落到實(shí)處。
　　3、以提高干部業(yè)務(wù)技能為目標(biāo)，開(kāi)展崗位練兵活動(dòng)。一是積極開(kāi)展“崗位練兵”和“練內(nèi)功”活動(dòng)。根據(jù)自治區(qū)國(guó)稅局提倡的開(kāi)展“135”教育培訓(xùn)素質(zhì)提高工程的要求，本著“學(xué)以致用、缺什么補(bǔ)什么”的原則，按業(yè)務(wù)素質(zhì)的強(qiáng)弱把干部分為基礎(chǔ)班和加強(qiáng)班，利用雙休日進(jìn)行教育培訓(xùn)，嚴(yán)格落實(shí)“每日一題，每月一測(cè)，一季一考”的培訓(xùn)制度，以考促學(xué)，提高干部的業(yè)務(wù)技能。二是鼓勵(lì)干部參加各種形式的學(xué)歷教育和職稱考試，提高學(xué)歷層次和專業(yè)技術(shù)水平。對(duì)通過(guò)學(xué)習(xí)拿到畢業(yè)證的同志給報(bào)銷學(xué)費(fèi),對(duì)取得注冊(cè)稅務(wù)師、經(jīng)濟(jì)師等“四師兩證”的人員給予1500-3000元的獎(jiǎng)勵(lì)。通過(guò)參加學(xué)歷再教育，全局干部職工大專以上的學(xué)歷比例由2003年的49%提高為目前的71%。
　�。ㄈ┰鷮�(shí)開(kāi)展形式多樣的廉政文化建設(shè)活動(dòng)
　　為了增強(qiáng)廣大稅務(wù)干部廉潔自律的意識(shí)，陶冶情操，**縣國(guó)稅局圍繞“公正執(zhí)法、廉潔從稅”這一主題，開(kāi)展了形式多樣的稅務(wù)廉政文化建設(shè)活動(dòng)。
　　1、開(kāi)展稅務(wù)廉政文化“進(jìn)家庭”活動(dòng)。每年年初，局長(zhǎng)都要和干部家屬簽訂《家庭保廉公約》，在稅務(wù)干部家屬中開(kāi)展評(píng)選“五好家庭”、爭(zhēng)當(dāng)“廉內(nèi)助”等活動(dòng)。評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)必須履行《家庭保廉公約》，遵守各項(xiàng)廉政規(guī)定，不參與配偶職權(quán)范圍內(nèi)的公務(wù)活動(dòng)，勤儉持家，營(yíng)造健康和諧、文明清廉的家 ……（未完，全文共4908字，當(dāng)前僅顯示2479字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《稅務(wù)廉政文化建設(shè)工作匯報(bào)》）