xx鎮(zhèn)村（社區(qū)）干部管理辦法

目錄/提綱：……
一、村（社區(qū)）常務(wù)干部坐班制
二、村（社區(qū)）常務(wù)干部會議制度
三、日常工作匯報(bào)制
四、聯(lián)席會議制度
五、村務(wù)公開制度
六、村務(wù)（社區(qū)）民主聽政會制度
七、談心談話制度
九、村級（社區(qū)）財(cái)務(wù)管理
十、考核獎懲制度
十一、本辦法自二○○x年x月一日起執(zhí)行
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　　**鎮(zhèn)村（社區(qū)）干部管理辦法
　　一、 村（社區(qū)）常務(wù)干部坐班制。
　　1、村（社區(qū)）常務(wù)干部實(shí)行坐班制，每天要有一名村（社區(qū)）常務(wù)干部在村（社區(qū)）辦公室值班。認(rèn)真作好電話記錄，群眾來信來訪和處理日常工作事務(wù)，遇特殊事件或緊急情況及時向村（社區(qū)）兩委和鎮(zhèn)黨政辦公室作報(bào)告。
　　2、鎮(zhèn)黨政辦公室和鎮(zhèn)值班領(lǐng)導(dǎo)定期或不定期地對各村（社區(qū)）的坐值班情況進(jìn)行抽查。
　　3、凡坐值班不到崗位的村（社區(qū)）常務(wù)干部，每次處罰50元，從每月的工資中扣除。
　　4、凡出現(xiàn)工作失職或?yàn)^職造成后果的，將按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
　　二、 村（社區(qū)）常務(wù)干部會議制度
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　　五、村務(wù)公開制度。村務(wù)公開的內(nèi)容、事件、程序、形式和管理格式應(yīng)符合規(guī)范要求，真正做到群眾滿意，干部滿意。村務(wù)公開由村公開監(jiān)督小組負(fù)責(zé)全程監(jiān)督。監(jiān)督小組成員由村民會議或村民代表會議推選產(chǎn)生，定期向村（社區(qū)）黨支部、村（居民）會議或村（居民）代表會議報(bào)告村（社區(qū)）公開監(jiān)督工作情況，反映村（居民）對村（社區(qū)）的村務(wù)公開的意見和建議。村（社區(qū)）黨支部和村（居民）委員會應(yīng)自覺接受群眾的監(jiān)督，及時解決存在的問題。
　　六、村務(wù)（社區(qū)）民主聽政會制度。村務(wù)（社區(qū)）民主聽證會至少每月召開一次，召開時間根據(jù)工作情況確定。聽政會由村（社區(qū)）黨支部負(fù)責(zé)人主持，全體黨員和村（居）民代表參加，也可擴(kuò)大到全體村（居）民。村（居民）委員會應(yīng)向群眾報(bào)告前階段主要工作情況，特別是財(cái)務(wù)收支、重大項(xiàng)目和相關(guān)政策的落實(shí)等情況，接受群眾的質(zhì)詢和訴求。對群眾的意見和建議，村（社區(qū)）黨支部和村（居民）委員會應(yīng)及時研究處理，處理結(jié)果應(yīng)以一定方式向群眾答復(fù)。
　　七、談心談話制度。支書、主任每年至少找班子成員談話兩次，找組干部談話一次。對村（社區(qū)）干部思想、工作中存在的各種問題，應(yīng)及時提醒，盡早解決，及時溝通思想，增進(jìn)團(tuán)結(jié)。
　　八、加強(qiáng)計(jì)劃生育工作，全面推行計(jì)劃生育“村（居）為主”，實(shí)行計(jì)劃生育“村（居）民自治”，實(shí)行支書、主任負(fù)責(zé)制。
　　九、村級（社區(qū)）財(cái)務(wù)管理。為加大對村級（社區(qū)）財(cái)務(wù)的監(jiān)管力度，鎮(zhèn)人民政府每年將組織人員對村（社區(qū)）的
　　帳務(wù)、財(cái)務(wù)進(jìn)行一次審計(jì)，同時要加強(qiáng)對村（社區(qū)）干部的任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，審計(jì)結(jié)果都要向群眾公布，接受群眾監(jiān)督。
　　十、考核獎懲制度
　　1、考核內(nèi)容：貫徹落實(shí)黨在農(nóng)村的路線、方針、政策的落實(shí)情況；堅(jiān)持群眾路線，為群眾辦實(shí)事，維護(hù)集體和群眾利益情況；引導(dǎo)和帶領(lǐng)群眾調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，積極發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)，促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收的情況；加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)和精神文明建設(shè)的情況；貫徹民主集中制原則，發(fā)揚(yáng)民主，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)的情況；艱苦奮斗，廉潔自律情況。
　　2、考核辦法。對村（社區(qū)）干部的考核一般年底進(jìn)行，并結(jié)合村級（社區(qū)）換屆對干部進(jìn)行屆末考核。村（社區(qū)）干部考核分崗位目標(biāo)考核和民主評議兩方面。崗位目標(biāo)制度應(yīng)結(jié)合村級發(fā)展目標(biāo)和干部崗位職責(zé)，一年一定，增強(qiáng)科學(xué)性，可操作性。民主評議應(yīng)堅(jiān)持上下結(jié)合，綜合評價(jià)。村（社區(qū)）干部應(yīng)在 ……（未完，全文共2006字，當(dāng)前僅顯示1275字，請閱讀下面提示信息。收藏《**鎮(zhèn)村（社區(qū)）干部管理辦法》）