教研部是學(xué)校教學(xué)管理和運作系統(tǒng)的重要基礎(chǔ)部門。為充分發(fā)揮各教研部在教學(xué)組織中的特有作用,進一步提高教學(xué)活動的組織管理水平,經(jīng)校委同意,特制定本辦法。
一、評選原則
1、考評范圍,以計劃內(nèi)班次的各項考評成績?yōu)橹鳎瑓⒖急究、研究生、函授等班次教學(xué)工作情況。
2、考評成績,以學(xué)員對教師工作的各項考評打分為主,參考專家聽課組、
班主任及其他教學(xué)行政管理人員對教師工作的考評意見。
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多于2人的,每增加1人計2分。本項最高得15分。
2.教師授課,平均評“好”率達到60%的,計5分,超過60%,每上升1個百分點計0.25分。本項最高得15分。
3.以班為單位考評教學(xué)組長。若一個教研部有2人或多人擔(dān)任同一個教學(xué)組的組長工作的,則以其中獲最高得分人的得分計入部門平均分。凡平均“滿意”率達到60的%,計5分,超過60%,每上升1個百分點計0.25分,最高得15分。
部門委派教學(xué)組長,每承擔(dān)一次教學(xué)組長工作計1分,最高得10分。
4.教師參加討論,每人滿10次的計12分;不滿10次者每人扣1分。本部門教師參加主體班討論全年滿10人次的,增加3分。本項最高得15分。
5.重視教研部建設(shè),凡能堅持開展每周一次教研部活動的,計15分;不能正常組織活動的,酌情扣分。
6.部門辦班,以20名學(xué)員為一個標準班,每辦一個標準班計5分,超過50名學(xué)員的計8分。本項最高得15分。部門承擔(dān)學(xué)校計劃內(nèi)班次主要組織管理工作的,參照部門辦班統(tǒng)計。
7.積極參與教育科學(xué)研究,凡在教育科研刊物上發(fā)表
論文的,每篇計1分。本項最高得5分。
8.積極參與校教學(xué)案例庫建設(shè)。全年須完成2篇
調(diào)研類案例和8篇加工類案例;兩類案例分別以每篇3分和每篇0.5分累計得分。本項最高得10分。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)
1. 本獎項評選工作在校委領(lǐng)導(dǎo)下進行。
2. 由分管副校長、教育長以及各教學(xué)行政管理和督查部門、各教研部門負責(zé)人組成校教學(xué)組織獎評選工作小組。由分管副校長任組長;教育長任副組長。
六、評獎辦法
1. 教學(xué)組 ……(未完,全文共1389字,當(dāng)前僅顯示883字,請閱讀下面提示信息。
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