目錄/提綱:……
一是政策驅動促技術應用
二是典型引路促結構調整
三是加強培訓促技能提升
四是健全組織促科技服務
五是完善措施促保障提高
一是農村實用人才培育上力度不大
二是農村實用人才作用發(fā)揮有待加強
一是完善管理機制,形成工作合力
二是完善培育機制,提高農村實用人才素質
三是完善激勵機制,增強農村實用人才隊伍活力
……
農村實用人才隊伍建設匯報與建議
農村實用人才是農村實用技術的實踐者、示范者,他們立足家園,活躍農村,在促進農業(yè)產業(yè)結構調整,拉動
農村經(jīng)濟發(fā)展,帶領群眾脫貧致富中發(fā)揮著重要作用。就武湖而言,農村實用人才在促進武湖“一主三化”示范建設,推進都市農業(yè)發(fā)展和武湖大家園建設中起著舉足輕重的作用。
農村實用人才隊伍建設基本情況
我場有20個生產隊,3.5萬人,其中農村人口2.6萬,去年全場農工人均純收入6308元。全場共有農村實用人才1.2萬人,占農村總人口的46%,其中黨員占農村實用人才總數(shù)的
80%,農業(yè)科技示范戶、種養(yǎng)殖大戶占農村實用人才總數(shù)的44%。
農村實用人才已成為了推進農業(yè)新技術的主_。
具體作法
一是政策驅動促技術應用。根據(jù)武湖
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略547字,正式會員可完整閱讀)……
多的農民從體能型向技能型、智能型轉變,培養(yǎng)更多的“土專家”、“田秀才”。每年輪訓農工1100人(次)。
四是健全組織促科技服務。建立了農場、分場、生產隊三級農業(yè)科技服務網(wǎng)絡,上下聯(lián)動,開展各種技術咨詢服務活動,成立了水產、蔬菜等專來技術協(xié)會,僅參與市級水產養(yǎng)殖協(xié)會的會員就達84名,農民科技應用的組織化程度明顯提高。與此同時,充分發(fā)揮武湖網(wǎng)站、有線電視網(wǎng)的作用,及時傳遞各種農業(yè)科技信息,推廣農業(yè)新科技,強化服務、貼近服務,促進了農業(yè)增效、農民增收。
五是完善措施促保障提高。在鞏固完善養(yǎng)老統(tǒng)籌、新型合作醫(yī)療制度的基礎上,強化失地農工的就業(yè)保障。將本地勞動力的就業(yè)安置作為項目引進的前置條件,實行硬性約束,簽定勞動用工合同,明確最低工資水平。對失地的農戶,確保每戶一人就業(yè),每月工資不低于700元,一時無法安排就業(yè)的,每人每月放發(fā)200元的生活費,促進社會和諧穩(wěn)定。
存在的問題及建議
存在的問題方面:
一是農村實用人才培育上力度不大。雖然開展了陽光工程培訓,但由于實用人才大多是自然成長起來的“土專家”、“田秀才”,靠的是十年、幾十年的實踐積累,掌握一定的專業(yè)知識,但絕大多數(shù)為初中水平,且從事專業(yè)雜亂、技術種類繁多,培訓專業(yè)的設置很難適應實用人才培訓的需要,致使對實用人才的培訓工作舉步維艱,只能停留在對種植、養(yǎng)殖等帶有共性專業(yè)的培訓上,而對企業(yè)經(jīng)營、農村經(jīng)紀人、住處技術等方面培訓力度仍不夠大。
二是農村實用人才作用發(fā)揮有待加強。由于農村實用人才觀念落后,普遍存有小農經(jīng)濟思想,等、靠、要思想,影響著實用人才整體作用的發(fā)揮。部分實用人才在參加結對幫扶致富、領富帶富方面積極性、主動性不強有力,幫扶中也僅局限于“親幫親”上,真正起作用的實用人才還只是占少數(shù),農村實用人才發(fā)揮作用不夠普通。
建議方面:
一是完善管理機制,形成工作合力。強化實用人才隊伍建設的關鍵在管理。切實把農村實用人才納入全場人才隊伍的管理之中,加強制度管理,堅持和完善建檔造冊、走訪聯(lián)系、交心座談、領導掛點等制度,使管理工作有章可循,逐步走上制度化軌道。
二是完善培育機制,提高農村實用人才素質。把工作重點放在以提高實用人才整體素質為主的服務上,將實用人才的培育納入農村黨員干部整體培訓規(guī)劃之中,以提高工作的針對性。
三是完善激勵機制,增強農村實用人才隊伍活力。其一,政治上激勵。鼓勵農村實用型人才投身“雙爭雙創(chuàng)”活動,在生產信息、生產用地、生產資金、生產品種、生產技術等方面給予政策、資金和技術傾斜和扶持,為農村實用型人才的發(fā)展解決后顧之憂,幫助農村實用型人才把產業(yè)做大做強。對那些年紀輕、技術素質較高的農村實用型人才,重點培養(yǎng),符合條件的及時吸收加
入黨組織,并優(yōu)先選拔、充實到村組干部隊伍之中,使其由個人帶頭致富向帶領群眾共同致富轉變,提高村 ……(未完,全文共2417字,當前僅顯示1537字,請閱讀下面提示信息。
收藏《農村實用人才隊伍建設匯報與建議》)