***,1992年從技校畢業(yè)分配到資溪供電公司,當過水電站、開關站值班員,2002年調(diào)至公司調(diào)度室任調(diào)度員。多年來,她用自己的行動對“優(yōu)質(zhì)服務”做了最動人的注解。
一、愛崗敬業(yè)、勤奮好學。
調(diào)度人員承擔著全縣電力網(wǎng)的運行、檢測、指揮以及所有智能化網(wǎng)管設備方式編制和數(shù)據(jù)庫配置。徐之筠從擔任調(diào)度員開始,她深知自己起點低,要學的東西太多,每天一有空就翻看資料,全縣有10kv開關站3座,35kv變電站4座,10kv線路46條,35kv線路4條,30多座上網(wǎng)小水電站,它們的分布她都牢記在心。2004年實行調(diào)度自動化以后,工作要求越來越高,遇上不懂的問題她都向所長請教,直到弄懂為止。她常說:“學無止境,調(diào)度工作責任重大,不
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年春節(jié)前的一場大雪造成了資溪縣輸電線路和配電設備事故頻發(fā),調(diào)度室的電話鈴聲此起彼伏,有搶修的、配電的、報故障點的,還有很多是用戶查詢停電原因的,當值調(diào)度員徐之筠在精神高度集中處理事故的同時,還要耐心地答復用戶!拔,是
供電局嗎?我們家怎么停電了,你們是“電老虎”想停就停,這么冷的天,我們沒電取暖,再不給我們來電,就去告你們單位······”一連串的指責、漫罵,但她始終把“客戶至上”奉為企業(yè)的共同價值觀,從客戶角度出發(fā),耐心解釋說服,她深知自己的一言一行代表的不僅僅是個人,更重要的是代表著企業(yè)的整體形象。工作忙的時候經(jīng)常顧不上吃飯,還要面對客戶的不理解,但她總是一笑而過,無怨無悔。
三、真誠留住“金鳳凰”
近幾年,隨著縣委縣政府招商引資力度的加強,供電質(zhì)量的好壞和優(yōu)質(zhì)服務水平的高低顯得尤為重要。為了留住這些“金鳳凰”使他們在這里蓬勃發(fā)展,進而促進縣城經(jīng)濟的快速發(fā)展,徐之筠常說:“做好對外商的供電,直接關系到供電人的形象,關系到本縣的投資環(huán)境,我們必須全心全意為企業(yè)為客商服務!眲⒓疑剿娬居烧憬倘送顿Y六千萬元,工程施工質(zhì)量要求非常高,在工程后期筑壩、澆壩過程中,客商要求調(diào)度保證供電,為了確保供電萬無一失,徐之筠和調(diào)度所長一起制定應急處理預案,在筑壩、澆壩過程中沒有出現(xiàn)一起停電事故,確保了施工用電,保證了工程質(zhì)量,使工程如期竣工。
2007年10月30日由于建昌至進賢220kv線路架設需跨越建資110kv線路。資溪供電范圍全部停電。接到通知后調(diào)度提前7日進行了停電信息公告,對重要客戶都送達了停電通知書。10月30日早上8:00網(wǎng)電停了,當值調(diào)度員徐之筠接到了銅礦廠的求助電話,他們說雖然已接到了停電通知,但是接到了一個大訂單,昨晚開始加班,想在停電前多生產(chǎn)一些,沒注意到出爐時間沒到,停電時間到了。如果沒有電保溫,一爐的銅將全部成為廢品,那樣要損失十幾萬元,希望調(diào)度能想辦法保電,接到電話后,她陷入了深深的矛盾之中,網(wǎng)電已經(jīng)停了,再送電是不可能的,公司已經(jīng)按規(guī)定程序下達了停電通知,因客戶自己不謹慎造成的損失也與公司無關,可是不想辦法保電,雖然損失的是幾十萬元,但涼了的卻是客商的心。想到這她撥通了調(diào)度所長的電話,把自己的想法告訴了所長,所長表示同意,最后調(diào)動小水電發(fā)電,給銅礦廠送去了電,為客商挽回了損失。由于供電服務的到位,不但留住了“金鳳凰”,而且引來了更多的“金鳳凰”落戶資溪。
四、舍棄小家,為了大家。
徐之筠的愛人在外地工作,她一個人既要工作又要照顧年幼的兒子,可她從沒有因為家事耽誤過工作。她放棄了一次次的探親假,愛人調(diào)到外地工作幾年 ……(未完,全文共2232字,當前僅顯示1419字,請閱讀下面提示信息。
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