建安處工會年度工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、認(rèn)真執(zhí)行職工代表大會制度加強(qiáng)民主管理工作
二、維護(hù)職工的合法權(quán)益切實抓好工會_機(jī)制建設(shè)
三、加大文明創(chuàng)建力度，圍繞建安處確定的主要目標(biāo)和任務(wù)，開展各種形式的活動
四、突出工會維護(hù)職能，努力為職工辦好事和實事
五、加強(qiáng)工會自身建設(shè)，切實抓好工會的各項基礎(chǔ)工作
（二）突出維護(hù)職能，切實維護(hù)職工的合法權(quán)益，努力為職工辦實事
（三）繼續(xù)圍繞企業(yè)發(fā)展中心，開展形之有效的勞動競賽
（四）抓好文明單位創(chuàng)建工作
……

　　建安處工會2007年工作總結(jié)
　　2007年是集團(tuán)公司提升發(fā)展速度，提升發(fā)展質(zhì)量，提升和諧程度，增強(qiáng)核心競爭力，實現(xiàn)企業(yè)跨越式發(fā)展的關(guān)鍵性一年。一年來，建安處工會在集團(tuán)公司黨委、集團(tuán)公司工會、處黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，在處行政領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆五中、六中全會和十七大會議精神，堅定不移地堅持解放思想、堅持改革開放、堅持科學(xué)發(fā)展觀、堅持全面建設(shè)小康社會的精神，緊緊圍繞“組織起來，切實_”的工作方針和打造建安品牌、樹立建安形象的奮斗目標(biāo)，強(qiáng)化自身建設(shè)，完善_機(jī)制。團(tuán)結(jié)和動員廣大職工，為推進(jìn)建安處更好更快的發(fā)展，構(gòu)建和諧社會建功立業(yè)�，F(xiàn)把2007年所做的工會工作匯報如下：
　　一、認(rèn)真執(zhí)行職工代表大會制度 加強(qiáng)民主管理工作
　　認(rèn)真貫徹執(zhí)行職工代表大會制度，是企業(yè)加強(qiáng)民主管理的一項基本途徑。年初向集團(tuán)公司工會打了召開職代會的申請報告。經(jīng)上級工會批準(zhǔn)于3月16日召開了建安處二屆二次職工會員代表大會。審議通過通過了處行政工作報告、工會工作報告、提案解答報告、招待費使用情況的報告、工會財務(wù)工作等工作報告，同時對四位處
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職工群眾關(guān)心的材料采購、住房公積金提取、人員變動、獎金分配等進(jìn)行了及時張榜公布，讓廣大職工心中有數(shù)。今年以來，特別是職代會以后，工會參與了東苑后續(xù)項目部工程分包、建筑材料、電料采購招投標(biāo)競價。同時把招投標(biāo)競價的情況在廠務(wù)公開欄中進(jìn)行公開。
　　3、對公開內(nèi)容多方面征求職工意見，了解職工群眾的呼聲和反映。同時對職工反映的意見，向處廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組匯報。得到了職工群眾的好評和認(rèn)可。
　　4、建立廠務(wù)公開檔案和公開記錄簿，詳細(xì)記載廠務(wù)公開的內(nèi)容，詳細(xì)記載職工群眾的反映和反饋信息。
　　5、對群眾反映的意見，要求有關(guān)部門在公開場合進(jìn)行解答，讓職工基本滿意。
　　今年以來，我們通過會議和公開欄公開了36件，具不完全統(tǒng)計象家屬工上訪、公司重組、職稱審報等各種形式的口頭公開28件職工群眾關(guān)心的熱點內(nèi)容。
　　三、加大文明創(chuàng)建力度，圍繞建安處確定的主要目標(biāo)和任務(wù)，開展各種形式的活動
　　今年，在職代會上向全處職工提出了打造建安品牌，樹立建安形象的口號。為此，我們組織職工開展崗位練兵、技術(shù)培訓(xùn)活動、以“創(chuàng)爭”為主要內(nèi)容的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組知識型職工活動。下發(fā)了文件，制定了標(biāo)準(zhǔn)，同時開展了對“創(chuàng)爭”活動的評比，并下發(fā)了評比通知。為了把活動搞的扎實有效，我們進(jìn)行了廣泛的宣傳發(fā)動，有效地促進(jìn)了發(fā)展。從而促進(jìn)了文明創(chuàng)建工作的力度。開展了電工、電焊工，起重安全操作知識培訓(xùn)，組織職工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，并組織21名職工參加了“國策、一法兩綱”和《勞動合同法》知識競賽，認(rèn)真填寫了知識競賽答卷。處機(jī)關(guān)每星期五下午都集中學(xué)習(xí)，機(jī)關(guān)工作人員把學(xué)習(xí)政治、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)與自己的本職工作有機(jī)的結(jié)合起來，在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，不但提高了自己的思想政治水平，而且也提高了業(yè)務(wù)工作能力。今年處機(jī)關(guān)***、***兩位同志又報考了第二專業(yè)國家一級建造師，***同時被評為機(jī)電一級建造師。工會于5月份，會同處安全部門開展了安全生產(chǎn)月和“安康杯”競賽活動。在活動中，出安全櫥窗三期,宣傳展版一塊。組織開展了“安康杯”安全征文、組織了14名女職工進(jìn)行了安全演講活動，前兩名獲獎人員參加了集團(tuán)公司舉辦的“巾幗話安全”知識演講比賽。安全演講獲得二等獎的好成績。
　　根據(jù)集團(tuán)公司特鑿[2007]35號和工會[2007]14號文件精神，我們處領(lǐng)導(dǎo)班子召開了專門會議，研究成立了“三保兩創(chuàng)一實現(xiàn)”勞動競賽和“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定活動方案，同時對活動進(jìn)行了安排部署。
　　從四月份開始，我們先后組織處機(jī)關(guān)、安裝分公司、東苑項目部和小機(jī)廠，重新學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》，并且組織東苑項目部學(xué)習(xí)《建筑工程防高墜事故若干規(guī)定》等法律法規(guī)和安全知識。并把“安康杯”、“三保兩創(chuàng)一實現(xiàn)”勞動競賽和“反三違、推行安全聯(lián)保責(zé)任制”的重點放到東苑二期后續(xù)工程項目部。
　　東苑項目部，自開展“安康杯”、“三保兩創(chuàng)一實現(xiàn)”勞動競賽活動以來，首先成立了項目部勞動競賽領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了具體的競賽辦法和實施細(xì)則。認(rèn)真組織項目部各班組學(xué)習(xí)《建安處開展“三保兩創(chuàng)一實現(xiàn)”勞動競賽實施方案》文件精神，發(fā)動項目部全體人員積極參加勞動競賽活動，收到了顯著的效果。在此基礎(chǔ)上，對開展“三保兩創(chuàng)一實現(xiàn)”競賽活動內(nèi)容進(jìn)行了分解，結(jié)合項目部樓房建筑施工的工作實際開展競賽活動。其次，在對內(nèi)開展“創(chuàng)建安品牌、樹建安形象”、“安康杯”競賽的同時，開展了安徽省安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化示范工地的創(chuàng)建活動，把競賽與創(chuàng)建活動有機(jī)地結(jié)合起來。在活動中按照省創(chuàng)建安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化示范工地的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格地對鋼筋、架子安裝、模板、瓦工等班組進(jìn)行了詳細(xì)的分工，講清了創(chuàng)建目的和競賽規(guī)則、條件和內(nèi)容。各班組明確競賽內(nèi)容后，從保安全保質(zhì)量保工期，創(chuàng)品牌、創(chuàng)效益，完成任務(wù)方面，進(jìn)行了激烈的角逐，互相競爭，爭先恐后，整個工地出現(xiàn)了你爭我趕的競賽場面。工地進(jìn)行了場地硬化，各種建筑材料堆放整齊。勞動競賽橫幅、文明標(biāo)語、安全標(biāo)牌、崗位責(zé)任制度、操作規(guī)程到處可見。整個工地彩旗飄揚，次序井然。為了促進(jìn)競賽活動的開展，項目部在競賽中開展了星級個人評選活動，在每個賽段都出一期勞動競賽專欄，評選出當(dāng)期的“ ……（未完，全文共6208字，當(dāng)前僅顯示2180字，請閱讀下面提示信息。收藏《建安處工會年度工作總結(jié)》）