目錄/提綱:……
三、落實科學發(fā)展觀就是要牢固樹立重在行動貴在落實的理念
一是做好誠信服務,做到有諾必踐,絕不口是心非
二是要積極主動為我們的服務對象排憂解難,減少他們不必要的麻煩和負擔
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運管人員如何落實科學發(fā)展觀的思考
科學發(fā)展觀就是以人為本,統(tǒng)籌兼顧,堅持全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展,著力轉變不適應不符合科學發(fā)展要求的思想觀念,著力解決影響和制約科學發(fā)展的突出問題以及黨員干部黨性黨風黨紀方面群眾反映強烈的突出問題,著力構建有利于科學發(fā)展的_機制。落
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需要。
二、善于思考,一個人僅僅學習而不會思考,等于什么都沒有學到,只流于形勢,走馬觀花罷了,在實際的工作中,我們經常會遇到各種各樣的困難和問題,比如業(yè)戶提出的問題解釋不了;蛘呓忉尣粔蛘_,有時偶爾遇到橫不講理的業(yè)戶,三言二語就將自己激怒,從而導致與業(yè)戶發(fā)生爭吵,這時就要運用我們平時學習的知識,提倡的方法,把握好大局,妥善處理好矛盾。我想,一個人通過自己的學習和思考,就能達到一定的思想境界和修養(yǎng),遇到問題和糾紛,一定會注意溝通方式和方法,從而開動腦筋,想業(yè)戶之所想,就能充分運用所學知識和工作經驗,根據自己崗位職責積極思考如何干好本職工作。
三、落實科學發(fā)展觀就是要牢固樹立重在行動貴在落實的理念。一是做好
誠信服務,做到有諾必踐,絕不口是心非。二是要積極主動為我們的服務對象排憂解難,減少他們不必要的麻煩和負擔。
四、要敢于轉變, 我們在工作的過程中, 會接觸到各種各樣的業(yè)戶,面臨各種考驗,只有通過學習,提高認識,解放思想,才能將自己管理者的身份置換為服務者的身份,拉近與業(yè)戶之間的距離,熱情周到地為他們做好服務。只有敢 ……(未完,全文共962字,當前僅顯示611字,請閱讀下面提示信息。
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