三心教育

　　
　　“三心”精神學(xué)習(xí)心得
　　2009年是公司文明示范路的創(chuàng)建年，結(jié)合在公司辦公擴大會議上提出的“三心”精神，要求我們將“三心”精神領(lǐng)會貫徹執(zhí)行，在工作中兢兢業(yè)業(yè)，踏踏實實的做好“三心”。通過站內(nèi)的研究學(xué)習(xí)，和同事之間的探討以及自我學(xué)習(xí)。
　　“用心”，就是用心工作，
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制，促進中心工作的順利開展。
　　“盡心”，就是全心全意做好本職工作，一個不愛崗的人很難做到敬業(yè)，一個不敬業(yè)的人，就更談不上真正的愛崗。每個人要真正做到敬業(yè)就必須從愛崗做起，也就是說，不論做什么工作，不論職務(wù)大小，都要立足于本職工作，嚴(yán)肅認(rèn)真，兢兢業(yè)業(yè)，腳踏實地，一絲不茍；同時還必須樹立良好的服務(wù)思想，要知道每個工作，每個崗位，都是可敬的，都是社會所需要的，服務(wù)不是抽象的詞匯，它體現(xiàn)在每個人的具體工作之中，所謂：“我為人人，人人為我”就是最好的體現(xiàn)
　　“不要有外心”就是要求我們以公司利益為重，堅持原則，做事的第一步是學(xué)會如何去做，事情可以做好，也可以做壞，可以高高興興和自豪地做，也可以愁眉苦臉和厭惡地做。如何做，取決于我們對工作的理解，取決于敬業(yè)的程度。如果我們都能把所有的工作看成是自己喜歡的、并且樂在其中的事情，并且當(dāng)作使命來做，那么，你就能在工作中充分發(fā)揮自己特有的能力，永遠(yuǎn)保持積極向上的心態(tài)。無論在什么崗位上，只要我們能用一種積極向上的愛崗敬業(yè)精神把“要我做”變?yōu)椤拔乙觥保压ぷ鳟?dāng)成是最美好的使命，我們的工作肯定會事半功倍，而我們的企業(yè)也必將是一片光明的前 ……（未完，全文共1000字，當(dāng)前僅顯示635字，請閱讀下面提示信息。收藏《三心教育》）