糧食糧油檢測(cè)中心領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀檢查分析報(bào)告

目錄/提綱：……
一、開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)回顧
一是創(chuàng)新了勞務(wù)輸出模式，發(fā)展了打工經(jīng)濟(jì)
二、學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，查擺存在的問題
三、存在問題的原因分析
四、解決問題的具體措施
……

　　根據(jù)縣委學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)小組和局黨組總體部署和要求，按照局學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀分析檢查階段工作計(jì)劃，結(jié)合局領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)實(shí)施方案，局活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組組織召開了領(lǐng)導(dǎo)班子成員專題民主生活會(huì)，黨支部民主生活會(huì)，認(rèn)真查找班子和個(gè)人在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中存在的突出問題，廣泛征求意見，認(rèn)真分析問題產(chǎn)生的原因，明確單位科學(xué)發(fā)展的思路和對(duì)策，并提出整改意見，形成以下領(lǐng)導(dǎo)班子分析報(bào)告：
　　一、開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)回顧
　　近十年來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)主管部門的親切關(guān)懷和大力支持下，我局始終堅(jiān)持以_理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，牢牢把握科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵，搶抓機(jī)遇，開拓創(chuàng)新，推動(dòng)了各項(xiàng)工作全面發(fā)展。一是創(chuàng)新了勞務(wù)輸出模式，發(fā)展了打工經(jīng)濟(jì)。在九八年就依托省勞動(dòng)廳在寧波設(shè)立了駐外勞務(wù)機(jī)構(gòu)，隨后在杭州、廣州、
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略581字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
立了再就業(yè)服務(wù)中心，在全縣五個(gè)社區(qū)設(shè)立社區(qū)勞動(dòng)保障服務(wù)平臺(tái)，為下崗失業(yè)職工零距離、全方位提供培訓(xùn)和就業(yè)信息，充分通過國(guó)家優(yōu)惠政策幫助2476人下崗失業(yè)職工實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。竭力緩解本地企業(yè)招工難，通過利用免費(fèi)培訓(xùn)政策，鼓勵(lì)富余勞動(dòng)力就地培訓(xùn)就近轉(zhuǎn)移就業(yè)和舉辦春風(fēng)行動(dòng)、大中專畢業(yè)生畢業(yè)等大型招聘會(huì)，每年為本縣企業(yè)輸送合格員工近千人，深受新工人和企業(yè)好評(píng)。四是確保了失業(yè)保險(xiǎn)工作“三個(gè)凈增長(zhǎng)”，失業(yè)保險(xiǎn)金征收金額由十年前的14萬元上升到今年的222萬元，參保單位和參保人數(shù)、繳費(fèi)金額年年增長(zhǎng)。五是自身建設(shè)得到了很好地提升，全局環(huán)境面貌有了很大改觀，實(shí)現(xiàn)了辦公自動(dòng)化，各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)報(bào)表實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)上傳輸。通過參加省市各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，干部職工工作能力、業(yè)務(wù)素質(zhì)有了較高地提升。單位文明創(chuàng)建工作一屆一個(gè)新起點(diǎn)，今年力爭(zhēng)創(chuàng)建省級(jí)文明單位。班子成員中，兩位同志被縣政府樹立為典型，即“人民滿意公仆”和“模范星級(jí)黨員”。
　　二、學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，查擺存在的問題
　　在前階段開展學(xué)習(xí)、調(diào)研的基礎(chǔ)上，班子成員進(jìn)行了認(rèn)真的查擺和梳理，在學(xué)習(xí)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面存在的問題有以下幾個(gè)方面：
　　1、在學(xué)習(xí)的過程中存在時(shí)緊時(shí)松現(xiàn)象，對(duì)堅(jiān)持學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)上有待進(jìn)一步提高。雖然制定了學(xué)習(xí)制度和學(xué)習(xí)計(jì)劃，但由于平時(shí)在工作中業(yè)務(wù)性工作多，每名領(lǐng)導(dǎo)班子成員都擔(dān)負(fù)了非常繁重的工作任務(wù)，產(chǎn)生了以干代學(xué)的想法，總以工作忙、任務(wù)重、壓力大，沒有把學(xué)習(xí)擺到重要的位置，認(rèn)為學(xué)習(xí)是為工作服務(wù)的，只要工作搞好了學(xué)習(xí)不重要，缺乏持之以恒。
　　2、在謀劃單位整體工作過程中抓落實(shí)做得不夠，工作不夠深入，工作作風(fēng)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。在實(shí)施單位全面發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、持續(xù)發(fā)展，結(jié)合本縣實(shí)際和單位實(shí)際，制定有針對(duì)性的措施方面有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
　　3、領(lǐng)導(dǎo)班子成員年齡趨于老化，相互共事十余年，自覺沒有功勞有苦勞，安于現(xiàn)狀。創(chuàng)新意識(shí)、創(chuàng)新后勁不足，帶頭示范作用不夠;職工之間存在比待遇不比貢獻(xiàn)的現(xiàn)象，缺乏艱苦奮斗和奉獻(xiàn)精神。
　　4、班子成員與干部職工交心談心、聽取意見還停留在表面上，對(duì)職工的思想了解不夠，對(duì)中青年職工的培養(yǎng)力度不夠，缺乏激勵(lì)鼓勵(lì)機(jī)制，沒有充分發(fā)揮干部職工的工作積極性。
　　5、在具體工作方面，主要是執(zhí)行政策要把關(guān)更嚴(yán)，不能出偏差;培訓(xùn)機(jī)制不夠靈活，培訓(xùn)模式、專業(yè)設(shè)置、教師聘任，不能適應(yīng)市場(chǎng)需求;宣傳力度不夠，勞動(dòng)就業(yè)各項(xiàng)政策法律法規(guī)及自身工作亮點(diǎn)和成績(jī)的宣傳力度和途徑不夠;就業(yè)工作服務(wù)實(shí)效要進(jìn)一步提高;發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)、女工委等組織作用不夠。
　　三、存在問題的原因分析
　　對(duì)存在的以上問題，既有客觀的原因，又有主觀方面的原因，我們本著實(shí)事求是的態(tài)度，主要對(duì)自身存在的主觀原因進(jìn)行了深刻剖析，主要是：
　　1、在提高政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)方面，主要是落實(shí)各種制度還不夠嚴(yán)格，有的同志認(rèn)為自己年紀(jì)大了，學(xué)習(xí)的主動(dòng)性就不高，有的因?yàn)楣ぷ髅�，把學(xué)習(xí)的時(shí)間擠占了，說起來，還主要是認(rèn)識(shí)上的問題還需要提高。
　　2、在謀劃整體工作方面，主要是對(duì)單位 ……（未完，全文共3228字，當(dāng)前僅顯示1630字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《糧食糧油檢測(cè)中心領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀檢查分析報(bào)告》）