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村干部的成長與培養(yǎng)

發(fā)表時間:2009/7/15 15:12:00
目錄/提綱:……
一、村干部的現(xiàn)狀及特點:我鄉(xiāng)共有村干部*人,平均年齡*歲
(一)在“留”上下功夫1、樹立感情留人
一是在政治上要給奔頭
二是在經(jīng)濟(jì)上要給甜頭
(二)在“育”上做文章1、端正村干部的思想
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  一、村干部的現(xiàn)狀及特點:我鄉(xiāng)共有村干部*人,平均年齡*歲。其中男性*人,占*%;女性*人,占*%。村黨支部書記*名,高中文化程度的*人,大專以上的*人。目前我鄉(xiāng)在全市唯一實現(xiàn)了書記村長“一肩挑”,支村委交叉任職率達(dá)100%。工作主要有以下特點1、工作最直接:生活在
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樹立感情留人。黨委政府、干部職工與村干部建立深厚的工作感情和生活感情,經(jīng)常深入村干部的工作、生活中,幫助他們解決各方面的困難,給予他們物質(zhì)上和精神與支持。2、保障待遇留人。一是在政治上要給奔頭。建立科學(xué)的村干部考核評價體系和村干部目標(biāo)管理制度,定期對村干部工作業(yè)績進(jìn)行民主評議,評出級別等次,對評出高等次的則給予獎勵。二是在經(jīng)濟(jì)上要給甜頭。一方面改善現(xiàn)任村干部工資結(jié)構(gòu),按照責(zé)任的大小、業(yè)績的多少、貢獻(xiàn)的高低來確定村干部的收入分配,除上級撥付部分工資外,鄉(xiāng)政府給予一定補貼;另一方面配套制定村干部退休養(yǎng)老保險等制度,激發(fā)村干部工作的積極性。3、營造環(huán)境留人。一是要營造創(chuàng)業(yè)環(huán)境,加大對優(yōu)秀村干部的獎勵力度;二是要營造政策環(huán)境,加強(qiáng)對村支兩委的領(lǐng)導(dǎo);三是要營造輿論環(huán)境,通過廣播電視、網(wǎng)絡(luò)媒體,大張旗鼓地宣傳村干部中的先進(jìn)典型和優(yōu)秀分子,使其他村干部學(xué)有榜樣,趕有目標(biāo),干有勁頭。(二)在“育”上做文章1、端正村干部的思想。對村干部進(jìn)行思想上的形勢教育,把他們培養(yǎng)成有公益心、有進(jìn)取心、有正義感的現(xiàn)代化的農(nóng)村領(lǐng)頭雁。2、規(guī)范村干部的行為。對村干部 ……(未完,全文共958字,當(dāng)前僅顯示609字,請閱讀下面提示信息。收藏《村干部的成長與培養(yǎng)》
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