班級是學校教育教學工作最基本的組織,做好班級管理工作是提高教育教學質量,落實素質教育的重要保證。為了更加客觀、科學、真實、全面,有案可查地評價一個班集體,把
班主任的榮譽、待遇同班級管理掛起鉤來,以調(diào)動班主任工作的積極性,特制定本細則,以便促進班級管理工作。
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值周記錄和平時領導檢查記載)
⒋認真上好晨會、午會、班隊活動課,對學生進行常規(guī)教育和思想教育,滿分分。未進行或隨意性大的,扣-分。(抽查)
、嫡J真開展班級檢查達標活動,認真填寫班隊工作的各類簿記,期末按時上交,滿分分。期末不交或填寫不合要求,扣至分。(查該手冊和記錄)
、栋磿r上交各種材料,滿分分。不按要求或不按時填報,一次扣分
、逢P心后進生的學習、思想,措施得力,有成效,滿分分。根據(jù)當班實際情況評分。(查學生)
、刚J真組織開好間周一次的班隊會活動和一期兩次主題班隊會。滿分分。主題班隊會缺一次扣分,班隊活動缺一次扣分。(查記錄)
、加強與學生家長聯(lián)系,開好家長會,認真填定家校聯(lián)系卡。得分。(查家訪記錄)。
、對班上的公共財物(桌椅、門窗、玻璃、持久性清潔用具等)進行妥善保管,滿分分。檢查時,根據(jù)損壞情況酌情扣分。(查班上實際情況)
、狈e極參加扶貧幫困活動,根據(jù)開展工作的成效分三等,分別為分、分、分。
、菜、五、六年級按時做好播音工作,每月交廣播稿不得少于篇,滿分分。每 ……(未完,全文共945字,當前僅顯示601字,請閱讀下面提示信息。
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