如何做好新時期稅務(wù)辦公室工作

目錄/提綱：……
一是強化大局意識
二是強化服務(wù)意識
三是強化學(xué)習(xí)意識
二、發(fā)揚四種精神
一要發(fā)揚愛崗敬業(yè)精神
二是發(fā)揚無私奉獻精神
三要發(fā)揚求真務(wù)實精神
四要發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神
三、提高四種能力
一是提高綜合協(xié)調(diào)能力
一是協(xié)調(diào)好領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部的關(guān)系
二是要協(xié)調(diào)處理好與各職能部門的關(guān)系
二是提高自身建設(shè)能力
三要善于交際，廣交良知益友，借力打力，不斷提高自己的人際交往能力
四要勤學(xué)好讀，拓展知識面，扎實基本功，不斷提高文字表達能力
三是提高現(xiàn)代化辦公能力
四是提高辦文辦會能力
……
做好新時期辦公室工作

“十二五”是我國全面推進各領(lǐng)域改革的關(guān)鍵時期，十七屆五中全會已經(jīng)明確表示將深入推進財稅_改革，做為稅務(wù)系統(tǒng)重要組成部分的辦公室將擔(dān)負起比以往更大的責(zé)任，如何在新時期做好辦公室工作，提高辦公室工作水平為稅務(wù)事業(yè)服好務(wù)成為擺在我們面前的一個新問題，下面筆者就此問題談一下自己粗淺的認識。

一強化三種意識

一是強化大局意識。作為辦公室干部特別要樹立服務(wù)大局意識，對戰(zhàn)略性、全局性、宏觀性的關(guān)鍵問題，對部門的中心工作，要增強敏感性，主動參與，積極謀劃，要緊跟領(lǐng)導(dǎo)思維節(jié)奏，緊跟重大決策進程，重點協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好信息咨詢和決策落實。而要找準定位，謀劃全局，就必須增強敏感性，一方面要領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的決策意圖，細心留意領(lǐng)導(dǎo)在想什么、抓什么，想領(lǐng)導(dǎo)之所想，參領(lǐng)導(dǎo)之所謀；另一方面，要找準工作關(guān)鍵環(huán)節(jié)，及時提出相關(guān)建議
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辦公室工作平凡而繁雜，辛苦而清貧，很多時候是出力不見功，甚至是出力不討好，急功近利，患得患失，更是不可取的。我們必須樹立不計較個人得失，為事業(yè)而奉獻的精神，要正確處理苦與樂，得與失，個人利益與集體利益的關(guān)系，吃苦在前，享受在后，不為名利，樂于奉獻；要經(jīng)得起各種誤解、委屈和挫折，包容得起酸甜苦辣；要有強烈的事業(yè)心、責(zé)任感和榮譽感，以只爭朝夕、樂于奉獻的精神做好各項工作，同時也要相信，我們付出的心血和汗水也一定會換取成功的希望。

三要發(fā)揚求真務(wù)實精神。一是思想要求實，牢固樹立實事求是，一切從實際出發(fā)的思想觀念，不搞“假、大、空”，不做表面文章；二是作風(fēng)要務(wù)實，講真情、說實話，不夸夸其談，不弄虛作假；三是工作要扎實，工作份內(nèi)的事，領(lǐng)導(dǎo)交辦的事，做到事事有交待，件件有回音，說干就干，干就干好，不搞花架子，處處抓落實；四是辦事要踏實，做到言必信，行必果，不敷衍塞責(zé)，不推諉扯皮，不攬功推過；五是做人要老實，說老實話，辦老實事，不陽奉陰違，不欺上瞞下，堂堂正正做人，光明磊落做事。

四要發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神。與時俱進，不斷創(chuàng)新，是推進辦公室工作的內(nèi)在動力，要把這種精神落實到具體工作之中。信息調(diào)研要密切關(guān)注、及時反映社會、經(jīng)濟活動中的新觀念、新變化、新動向；出謀劃策要針對新情況、新問題，提出新思路、新對策、新舉措；為基層服務(wù)，要采取新辦法、新手段、新途徑；在文字材料上要有新思路、新觀點、新語言。只有這樣，才能提高工作質(zhì)量和工作效率，更好地發(fā)揮辦公室的職能作用。

三、提高四種能力

一是提高綜合協(xié)調(diào)能力。協(xié)調(diào)的過程就是溝通情況、集思廣益、研究措施、推動落實的過程，就是保證工作正常運轉(zhuǎn)的過程，辦公室在具體協(xié)調(diào)過程中，要重點處理好以下幾個方面的關(guān)系：一是協(xié)調(diào)好領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部的關(guān)系。辦公室要圍繞決策的形成和落實，著重分析決策過程中的不同意見，特別是與主要負責(zé)同志想法不完全相同的意見，深入分析產(chǎn)生分歧的內(nèi)在原因，把握分歧的本質(zhì)，做好事前溝通，保證決策順利進行。二是要協(xié)調(diào)處理好與各職能部門的關(guān)系。辦公室在處理各科室出現(xiàn)意見分歧情況的時候，要堅持原則性和靈活性相結(jié)合，千方百計從差異中尋找共同點，保留不同意見，盡可能創(chuàng)造寬容和諧的氛圍。三是要協(xié)調(diào)處理好與上、下級部門的關(guān)系，努力營造上下級部門了解、信任和支持的工作環(huán)境。四是要協(xié)調(diào)處理好辦公室內(nèi)部的關(guān)系，形成團結(jié)一致強工作、齊心合力比貢獻的良好氛圍。

二是提高自身建設(shè)能力。現(xiàn)代經(jīng)濟社會飛速發(fā)展，形勢急劇變化，情況不斷更新。辦公室工作人員的工作要適應(yīng)形勢的需要，唯一的辦法就是不斷加強學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。一要堅持學(xué)習(xí)日制度，認真學(xué)習(xí)黨和國家基本法以及稅收法律法規(guī)針和政策，不斷提高法律意識、業(yè)務(wù)水平和依法辦事的能力。二要做到“一心只讀圣賢書，兩耳又聞窗外事”，不斷開闊視野，拓展思維，提高自己分析問題和判斷問題的能力。三要善于交際，廣交良知益友，借力打力，不斷提高自己的人際交往能力。四要勤學(xué)好讀，拓展知識面，扎實基本功，不斷提高文字表達能力。堅持讀書看報和經(jīng)常 ……（未完，全文共2572字，當(dāng)前僅顯示1635字，請閱讀下面提示信息。收藏《如何做好新時期稅務(wù)辦公室工作》）