招投標(biāo)統(tǒng)一監(jiān)管工作調(diào)研體會

招投標(biāo)統(tǒng)一監(jiān)管調(diào)研體會
　　
　　為全面了解全省各地市縣招投標(biāo)市場公共服務(wù)體系建設(shè)及建設(shè)工程成套設(shè)備招投標(biāo)監(jiān)督管理情況，本月中下旬我參加了張局長帶隊的調(diào)研組，到**、宣城、**開展調(diào)研活動，調(diào)研組通過聽取工作匯報、參觀考察交易市場建設(shè)情況、召開招標(biāo)人及中介代理機構(gòu)座談會、現(xiàn)場查閱資料等多種方式深入開展了調(diào)研。這次調(diào)研雖然時間短、任務(wù)重，但在張局長的親自帶領(lǐng)下，通過調(diào)研組全體成員的辛苦努力，圓滿地完成了調(diào)研任務(wù)，形成了調(diào)研報告。對于這次調(diào)研，我感受頗深。
　　第一，各市高度重視我局組織的這次調(diào)研活動，各地市委書記、市長親自接見調(diào)研組，紀(jì)檢書記或分管副
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別是加強了與各地市紀(jì)委監(jiān)察局的聯(lián)系；三是加強了對交易市場各主體的監(jiān)督管理；四是加強了制度規(guī)劃建設(shè)的權(quán)威性和科學(xué)性的研究；五是加強了新監(jiān)管機構(gòu)職能作用發(fā)揮的研究。
　　第五，各市招管局（中心）對我局下發(fā)的6個規(guī)范性文件高度重視，組織了學(xué)習(xí)并進行了轉(zhuǎn)發(fā)，同時就貫徹落實6個規(guī)范性文件也采取了具體措施。
　　第六，各市招管局（中心）都大力加強人才隊伍建設(shè)，都有一支熟悉招投標(biāo)法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識、素質(zhì)高、行政能力強、具有強烈的責(zé)任心的干部隊伍。如**市招管局的工作人員基本上都是財政、建管、土地等部門長期從事招投標(biāo)工作的同志，但他們來到新單位后，按照“五型機關(guān)”建設(shè)的要求加強學(xué)習(xí)，不斷提高綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和依法行政能力；**市招管局面向社會公開招考工作人員，通過20：1的錄取率，一批來自社會各界的注冊會計師、注冊評估師、招標(biāo)師等高素質(zhì)人才充實到招投標(biāo)監(jiān)管一線，一流的人才隊伍既保障了招投標(biāo)監(jiān)管職能的全面履行，也促進了招投標(biāo)監(jiān)管事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
　　第七，各市招管局（中心）解放思想，主動作為，通過_、機制、制度、管理、科技創(chuàng)新，一邊運作，一邊摸索，建立了各具特色的招投標(biāo)監(jiān)管模式。如：**市招管局提出了“不為制度死，而為制度生”的口號，打破條條框框，在評標(biāo)制度上在全省率先實行“五大類九制度”辦法；為重點項目開辟綠色通道，提速提效，既為當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟發(fā)展做出了貢獻，也取得了有關(guān)部門的認(rèn)可，促進了自身的健康發(fā)展。
　　第八，在調(diào)研期間，我們所到之處都能聽到這樣的強烈呼吁：即要求省政府在充分借鑒吸收地市各種模式經(jīng)驗基礎(chǔ)上，建立省級招投標(biāo)統(tǒng)一監(jiān)督管理機構(gòu)，并賦予其管理和指導(dǎo)地市招標(biāo)采購監(jiān)督管理職能，建立省市縣聯(lián)動、統(tǒng)一開放、競爭有序的招投標(biāo)公共服務(wù)體系建設(shè)及運行。
　　通過這次調(diào)研，我深刻地感到招投標(biāo)統(tǒng)一監(jiān)管是大勢所趨，全省17個地市已有14個成立了不同模式的招管局（中心），雖然省級招投標(biāo)監(jiān)管_改革明顯落后于地市，但隨著我省改革的深入、經(jīng)濟的發(fā)展以及各地市招投標(biāo)監(jiān)管的促進，相信省級的統(tǒng)一招投標(biāo)監(jiān)管不久就會建立。而我局作為我省唯一專司招投標(biāo)行業(yè)管理的職能部門，具有得天獨厚的“五大資源優(yōu)勢”，我們一定要樹立信心；要立足于現(xiàn)有的四項職能，做好局下發(fā)的規(guī)范性文件的貫徹落實工作；要把握機遇，主動作為，做好兩個集中區(qū)和省級 ……（未完，全文共1960字，當(dāng)前僅顯示1246字，請閱讀下面提示信息。收藏《招投標(biāo)統(tǒng)一監(jiān)管工作調(diào)研體會》）