集團公司黨組織建設工作主管的職位職責及任職資格

目錄/提綱：……
一、黨組織建設工作
1、擬訂提出集團公司黨委年度黨的組織建設工作規(guī)劃和實施意見
2、檢查、督促集團各直屬單位黨組織貫徹上級有關黨組織建設工作要求
3、檢查、督促集團各直屬單位黨組織的換屆改選工作
5、起草黨組織建設工作總結(jié)、報告等文件資料
6、參與黨組織建設有關制度、規(guī)定的調(diào)查、起草工作
8、調(diào)查掌握集團黨組織建設情況
二、領導班子建設工作
1、擬訂提出集團公司黨委加強領導班子建設工作規(guī)劃
3、參與領導班子的考核、考察工作
4、協(xié)助做好后備干部隊伍的管理工作
5、調(diào)查掌握集團領導班子建設情況
6、參與集團黨風廉政建設、廠務公開工作檢查
三、黨員管理教育工作
1、擬訂提出集團公司黨委年度黨員管理教育規(guī)劃和實施意見
2、檢查、督促集團各直屬單位黨組織黨員管理教育工作
3、檢查、指導集團各直屬單位黨組織的黨員責任區(qū)達標競賽活動
4、組織落實優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的總結(jié)表彰工作，做好有關材料的整理、宣傳工作
5、根據(jù)上級有關規(guī)定，組織協(xié)調(diào)有關人員黨組織關系轉(zhuǎn)入社區(qū)管理的工作
四、黨內(nèi)報表統(tǒng)計工作
1、具體負責組織全集團的黨內(nèi)報表綜合統(tǒng)計與審查上報工作
2、做好全集團黨員隊伍結(jié)構(gòu)狀況統(tǒng)計分析
3、擬訂提出加強和改進集團黨員隊伍結(jié)構(gòu)的意見
五、黨群干部管理工作
1、具體負責黨群干部考察、呈報、任免、調(diào)動等有關手續(xù)的辦理
2、具體負責黨群干部退（離）休、請……
關于公開招聘集團公司黨組織建設工作主管的通知
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集團各單位：
根據(jù)工作需要，現(xiàn)在全集團范圍內(nèi)公開招聘集團公司黨委工作部黨組織建設工作主管，具體職位職責及任職資格詳見職位說明書。（附件一）
有意者請于9月20日之前將《應聘人員信息表》（附件二）報送集團公司人力資源部。

聯(lián)系人：***
電 話：010--**
傳 真：010--**
Email: **-**@**.net

二O一O年九月六日


附件一：
職位說明書

……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略611字，正式會員可完整閱讀）……　
4.協(xié)助做好后備干部隊伍的管理工作。
5.調(diào)查掌握集團領導班子建設情況。
6.參與集團黨風廉政建設、廠務公開工作檢查。
三、黨員管理教育工作
1.擬訂提出集團公司黨委年度黨員管理教育規(guī)劃和實施意見。
2.檢查、督促集團各直屬單位黨組織黨員管理教育工作。
3.檢查、指導集團各直屬單位黨組織的黨員責任區(qū)達標競賽活動。
4.組織落實優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的總結(jié)表彰工作，做好有關材料的整理、宣傳工作。
5.根據(jù)上級有關規(guī)定，組織協(xié)調(diào)有關人員黨組織關系轉(zhuǎn)入社區(qū)管理的工作。
四、黨內(nèi)報表統(tǒng)計工作
1.具體負責組織全集團的黨內(nèi)報表綜合統(tǒng)計與審查上報工作。
2.做好全集團黨員隊伍結(jié)構(gòu)狀況統(tǒng)計分析。
3.擬訂提出加強和改進集團黨員隊伍結(jié)構(gòu)的意見。
五、黨群干部管理工作
1.具體負責黨群干部考察、呈報、任免、調(diào)動等有關手續(xù)的辦理。
2.具體負責黨群干部退（離）休、請假、休假、返聘等有關手續(xù)的辦理。
3.思想政治工作專業(yè)職稱、職務的評審和聘任工作。
4.組織落實集團各直屬單位領導班子成員、黨群干部參加有關學習培訓工作。
5.調(diào)查掌握集團黨群干部隊伍建設情況。
六、統(tǒng)一戰(zhàn)線工作
1.擬訂提出集團公司黨委年度統(tǒng)戰(zhàn)工作計劃。
2.調(diào)查掌握集團各直屬單位黨組織統(tǒng)戰(zhàn)工作情況。
3.具體負責全集團統(tǒng)戰(zhàn)對象的管理。
4.檢查、督促集團各直屬單位的統(tǒng)戰(zhàn)工作。
七、協(xié)助做好離休老干部管理工作
1.參與調(diào)查離休老干部有關政策的落實工作。
2.協(xié)助指導、檢查集團各直屬單位的老干部工作。
3.提供有關資料，協(xié)助做好黨委工作部計算機局域網(wǎng)頁內(nèi)容的充實、調(diào)整工作。
八、其他
1.完成領導交辦的其他工作。
關鍵績效指標（KPI）
1．所擬訂、策劃的工作規(guī)劃、活動方案的創(chuàng)新性、科學性、可行性；
2．所組織、落實的工作及時性、針對性、經(jīng)濟性；
3．所指導、檢查的工作具體性、可信性、創(chuàng)造性；
4．所整理、總結(jié)的文字材料、數(shù)據(jù)客觀性、準確性、完整性；
5．發(fā)現(xiàn)和處理問題的全局性、前瞻性、有效性；
6．服務態(tài)度、服務效率和服務質(zhì)量。
任職資格
類別 必備要求 期望要求
學歷 大學本科
專業(yè)要求 社會科學或管理類專業(yè)
所需資格證書 中級以上政工或管理類職稱
工作經(jīng)驗 五年以上本專業(yè)崗位工作經(jīng)歷或八年以上企業(yè)相關工作經(jīng)歷
知識要求 熟悉企業(yè)黨務管理工作業(yè)務知識，一定的市場經(jīng)濟知識和企業(yè)經(jīng)營管理知識
技能要求 一定的綜合分析能力、語言表述能力、文字表達能力和熟練使用現(xiàn)代辦公工具
能力要求 計劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，分析、判斷能力，人際交往能力
個性要求 熱情、穩(wěn)重、耐心、細致，有責任心，開朗、公正，原則性與靈活性的統(tǒng)一
主要關系
關系性質(zhì) 關系對象
直接上級 黨委工作部部長、副部長
直接下級 集團各直屬單位黨組織工作部門相關崗位人員
內(nèi)部溝通 部門內(nèi)各崗位、集團公司相關部門、集團各直屬單位黨組織主管領導和黨組織工作部門相關崗位
外部溝通 中央組織部，北京市委組織部和市國資委組織部、干部處，中建總公司政工部、人力資源部


應 聘 人 員 信 息 表 ……（未完，全文共3396字，當前僅顯示1715字，請閱讀下面提示信息。收藏《集團公司黨組織建設工作主管的職位職責及任職資格》）