建筑業(yè)考核工作實施方案

目錄/提綱：……
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
二、嚴明考核紀律
三、考核結(jié)果公示
四、成員分工
8、夏明健：負責(zé)新增中級以上專業(yè)人才職稱、崗位技能培訓(xùn)等項的打分
五、操作方法
1、考核評分人員應(yīng)按評分表上的分值按實績進行打分
2、實行每個鎮(zhèn)區(qū)一份表，待分值確定并簽字后交孫厚景同志匯總上報
……
2012年建筑業(yè)考核工作實施方案

為認真做好全縣建筑業(yè)年終考評考核工作，依據(jù)實事求是的原則，杜絕弄虛作假和虛報成績現(xiàn)象的發(fā)生，確�？己私Y(jié)果公開、公平、公正，特制定建筑業(yè)考核工作實施方案如下:
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
局成立建筑業(yè)考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長劉旭同志任組長，張
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經(jīng)局建筑業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準后方可公示公開。
四、成員分工
1、孫厚景：負責(zé)考核表分值匯總上報工作，并負責(zé)各鎮(zhèn)區(qū)成立領(lǐng)導(dǎo)小組及辦事機構(gòu)和評選建筑業(yè)帶頭人等項的打分。
2、俞先銀：負責(zé)各鎮(zhèn)區(qū)、各企業(yè)2012年度上繳建筑業(yè)稅收、外 施所得稅、總部經(jīng)濟吸稅等稅收目標任務(wù)完成情況以及防震減災(zāi)情況的打分。
3、黃惠新：負責(zé)轄區(qū)內(nèi)建筑市場管理方面的工程招投標率、工程質(zhì)量受監(jiān)率、省市級優(yōu)良工程等項的打分。
4、王 瑋：負責(zé)轄區(qū)內(nèi)建設(shè)工程的安全監(jiān)管方面的安全受監(jiān)率、省市級文明工地以及不發(fā)生質(zhì)量安全事故等項的打分。
5、張學(xué)榮：負責(zé)各鎮(zhèn)區(qū)資質(zhì)升級、培植建筑業(yè)總承包資質(zhì)、專業(yè)承包資質(zhì)、建筑業(yè)總產(chǎn)值、外出施工產(chǎn)值、600萬元以上項目等項的打分。
6、陸 樓：負責(zé)建筑業(yè)從業(yè)人數(shù)、外出施工人數(shù)、出國施工人數(shù)等項的打分。
7、吳志國：負責(zé)不發(fā)生拖欠農(nóng)民工工資群訪事件以及建筑業(yè)人均收入以及“兩證一書”發(fā)放率等項的打分。
8、夏明健：負責(zé)新增中級以上專業(yè)人才職稱、崗位技能培訓(xùn)等項的打分。
五、操作方法
1、考核評分人員應(yīng)按 評 ……（未完，全文共946字，當前僅顯示602字，請閱讀下面提示信息。收藏《建筑業(yè)考核工作實施方案》）