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人民日?qǐng)?bào):構(gòu)建和諧社會(huì) 企業(yè)大有作為

發(fā)表時(shí)間:2006/1/9 13:02:00

構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)是一項(xiàng)艱巨而復(fù)雜的系統(tǒng)工程,需要全社會(huì)的共同努力。企業(yè)特別是國(guó)有大型企業(yè),不僅是物質(zhì)財(cái)富的創(chuàng)造者,也是構(gòu)建和諧社會(huì)的重要載體。企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要和諧社會(huì)所創(chuàng)造的良好環(huán)境,構(gòu)建和諧社會(huì)需要每個(gè)和諧發(fā)展的企業(yè)提供強(qiáng)有力的支撐,二者相輔相成。國(guó)有大型企業(yè)不僅要努力實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),而且要積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任;不僅要追求經(jīng)濟(jì)效益,而且要講求社會(huì)效益。一句話,國(guó)有大型企業(yè)在構(gòu)建和諧社會(huì)中大有可為。
  保持穩(wěn)定是構(gòu)建和諧社會(huì)的基本前提
  安定有序是和諧社會(huì)的基本特征,沒有_就沒有社會(huì)和諧。保持_的核心在于堅(jiān)持以人為本,其本質(zhì)要求是解放人、尊重人、發(fā)展人,做到以人為主體,以人為前提,以人為動(dòng)力,以人為目的;注重社會(huì)公平,正確反映和兼顧不同方面群眾的利益,使人們的聰明才智得以充
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把各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作導(dǎo)入科學(xué)化、規(guī)范化、制度化軌道。
  實(shí)踐證明,以人為本抓穩(wěn)定,維護(hù)干部職工的切身利益,保持安定團(tuán)結(jié)的大好局面,利在企業(yè),功在社會(huì)。在改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,必須以穩(wěn)定為前提,正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系,使之相互協(xié)調(diào)、相互促進(jìn),為構(gòu)建和諧社會(huì)提供有力保障。
  深化改革是構(gòu)建和諧社會(huì)的內(nèi)在動(dòng)力
  我國(guó)正處于經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型的特定歷史時(shí)期,面臨諸多矛盾和問題,需要全社會(huì)以改革創(chuàng)新的精神和勇氣去應(yīng)對(duì),不斷推進(jìn)社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)。具體到企業(yè),就是要以_改革、機(jī)制創(chuàng)新和制度完善來解決企業(yè)發(fā)展中存在的各種問題,最終使企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、充滿活力、健康有序、不斷發(fā)展,為推動(dòng)社會(huì)和諧與全面進(jìn)步作出貢獻(xiàn)。
  ****年月,我們按照現(xiàn)代企業(yè)制度和現(xiàn)代產(chǎn)權(quán)制度的要求,以資產(chǎn)為紐帶,組建成立山西煤炭運(yùn)銷集團(tuán)公司,徹底打破靠行政管理的企業(yè)組織機(jī)構(gòu),并對(duì)所屬個(gè)分公司的鐵路煤炭運(yùn)銷業(yè)務(wù)進(jìn)行整合,組建跨區(qū)域、跨行業(yè)、跨所有制,由集團(tuán)公司控股,用戶、煤礦、鐵路、港口參股的投資多元化的山西煤炭運(yùn)銷集團(tuán)晉中南、晉東南鐵路煤炭銷售公司,初步形成了由兩個(gè)公司集中統(tǒng)一對(duì)外的鐵路煤炭銷售經(jīng)營(yíng)管理模式。公路煤炭運(yùn)銷業(yè)務(wù)按照“整體運(yùn)作、物流配送、利益共享、協(xié)調(diào)發(fā)展”的思路,組建了投資主體多元化的出省煤炭經(jīng)銷公司和省內(nèi)煤炭經(jīng)銷公司。目前,集團(tuán)公司在市場(chǎng)化、企業(yè)化、實(shí)體化方面取得了突破,以資本為紐帶、產(chǎn)權(quán)清晰的集團(tuán)公司運(yùn)作_正逐步形成,貨源基地建設(shè)速度加快,鐵路、公路煤炭經(jīng)銷協(xié)調(diào)推進(jìn)。
  改革是企業(yè)發(fā)展的不竭動(dòng)力。在改革中,重視調(diào)動(dòng)一切積極因素,尊重廣大干部職工的創(chuàng)造精神,鼓勵(lì)和支持一切創(chuàng)新活動(dòng),改革的過程就能成為凝聚人心、群策群力、開拓奮進(jìn)的過程,成為構(gòu)建和諧企業(yè)的過程,成為企業(yè)持續(xù)獲得強(qiáng)大動(dòng)力源泉的過程。
  加快發(fā)展是構(gòu)建和諧社會(huì)的根本依托
  從本質(zhì)上講,和諧社會(huì)是不斷發(fā)展和全面進(jìn)步的社會(huì)。構(gòu)建和諧社會(huì)的目的,是使人民群眾充分享受物質(zhì)文明、政治文明、精神文明發(fā)展的成果,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面進(jìn)步和人的全面發(fā)展。因此,加快發(fā)展、全面發(fā)展、科學(xué)發(fā)展,就成為企業(yè)構(gòu)建和諧社會(huì)的根本依托。
  在這樣的理念指導(dǎo)下,按照“一個(gè)穩(wěn)定,兩個(gè)突破”的方針,山西煤炭運(yùn)銷總公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展再創(chuàng)新高。****年,全系統(tǒng)煤炭外運(yùn)總量完成近億噸,同比增長(zhǎng)%;上交專項(xiàng)基金億元,同比增長(zhǎng)%;實(shí)現(xiàn)銷售收入億元,同比增長(zhǎng)%;實(shí)現(xiàn)利稅億元,同比增長(zhǎng)%;職工收入平均增長(zhǎng)%以上。雖然在煤炭市場(chǎng)需求旺盛的情況下,企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)驕人,發(fā)展勢(shì)頭良好,但我們也應(yīng)清醒地看到存在的問題和困難:發(fā)展思路及業(yè)務(wù)操作模式有待進(jìn)一步完善;_不順暢,機(jī)制不靈活,運(yùn)行效率和經(jīng)營(yíng)效益不高,面臨著深化改革的巨大壓力;機(jī)構(gòu)和人員龐大,觀念滯后,很難適應(yīng)復(fù)雜多變的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,制約著企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
  面對(duì)問題和困難,最根本的是加快發(fā)展,用發(fā)展的辦法解決 ……(未完,全文共2449字,當(dāng)前僅顯示1556字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《人民日?qǐng)?bào):構(gòu)建和諧社會(huì) 企業(yè)大有作為》
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