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加強對領導干部德的研究(群眾路線論文)

發(fā)表時間:2014/10/22 16:05:34
目錄/提綱:……
一、新時期,加強領導干部德的研究的重要性
(一)加強領導干部德的研究,是完成黨在現(xiàn)階段歷史任務的需要
(二)加強領導干部德的研究,是“四個考驗”的需要
(三)加強領導干部德的研究,是提高黨的執(zhí)政能力的需要
(四)加強領導干部德的研究,是全面提高領導干部素質的需要
二、當前領導干部德的方面存在的主要問題及原因分析
三、提高領導干部思想政治素質和品德修養(yǎng)的對策思考
(一)加強理論學習,提高思想境界
(二)錘煉人格,提升人品官德
(三)堅持實事求是,保持優(yōu)良作風
(四)保持清政廉潔,樹立公仆形象
……
加強對領導干部德的研究(群眾路線論文)

  自黨的十八大以來,以習近平同志為總書記的黨中央,高度重視領導干部的德的研究問題,注意加強黨風廉政建設。十七屆中央紀委七次全會強調指出,要緊緊抓住社會主義核心價值體系這個興國之魂,認真開展理想信念教育、黨性黨風黨紀和從政道德教育,大力加強政治品質和道德品行教育。當前全黨上下正在開展的黨的群眾路線教育實踐活動,大力加強領導干部從政道德建設,既是保持黨的先進性、純潔性教育的重要內容,更是引領和推進當前社會文明進步的現(xiàn)實必須。領導干部的素質如何,特別是領導干部的思想政治素質和品德修養(yǎng)狀況,直接關系到黨的路線方針政策能否順利貫徹執(zhí)行,直接關系到黨的事業(yè)的興衰成敗,直接關系到黨的執(zhí)政地位是否牢固。因此,努力提高各級領導干部的思想政治素質和品德修養(yǎng),是新形勢下的一項緊迫任務,具有十分重要的戰(zhàn)略意義。
  一、新時期,加強領導干部德的研究的重要性
領導干部是黨的路線、方針、政策的忠實執(zhí)行者,是實踐全心全意為人民服務宗旨的模范和表率。他們的從政道德建設,關系到黨的生死存亡問題,關系到國家的命運和前途。加強領導干部從政道德建設,加強領導干部品德修養(yǎng),是提高領導干部隊伍素質的核心問題,是整個社會道德建設的關鍵所在,
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歷史任務更艱巨,必須認清形勢,抓住機遇,迎接挑戰(zhàn),加強德的研究,全面提高綜合素質。
  (三)加強領導干部德的研究,是提高黨的執(zhí)政能力的需要。近年來,我們的干部隊伍中出現(xiàn)了一些道德失范現(xiàn)象。一些領導干部淡忘了黨的宗旨,對人民利益漠不關心,高高在上,脫離群眾;有的把人民交給的權力當成謀取私利的工具;有的不顧大局,為了一己私利或小團體的利益不惜犧牲黨和人民的利益,這些現(xiàn)象雖然不是干部隊伍中的主流,但是嚴重損害了黨和政府在人民群眾中的形象,嚴重影響了人民群眾對黨的信任,影響了黨的執(zhí)政能力。如果不引起足夠的重視,任其發(fā)展,就會破壞黨風,渙散人心,影響黨的事業(yè)向前發(fā)展。要提高黨的執(zhí)政能力,就必須加強領導干部的品德修養(yǎng),用人格力量樹立自己的權威,以高尚的道德情操為人民群眾樹立典范。通過領導干部以身作則、率先垂范、言行一致、帶頭實踐社會主義核心價值觀,增強黨的凝聚力、引吸力和感染力,保證黨的事業(yè)興旺發(fā)達。
 。ㄋ模┘訌婎I導干部德的研究,是全面提高領導干部素質的需要!吨泄仓醒腙P于加強黨的建設幾個重大問題的決定》,向全黨提出了“必須全面提高現(xiàn)有領導干部的素質”的要求。 “干部不僅要努力成為有知識、懂業(yè)務、勝任本職工作的內行,而且要努力成為忠誠于馬克思主義、堅持走中國特色社會主義道路、會治黨_的政治家!
  全面提高各級領導干部素質,是我黨在新時期提出的一項重大而緊迫的戰(zhàn)略任務。要全面提高領導干部的素質,首先是要從提高領導干部的思想道德素質入手,因為思想道德素質是其他一切素質的基礎。眾所周知,思想是行為的先導,道德規(guī)范又是人行為的第一規(guī)范,任何人的行動都是受思想支配的,任何人的行為都要受道德規(guī)范的制約。思想道德素質是人的第一素質,是其他一切素質的基礎。
  二、當前領導干部德的方面存在的主要問題及原因分析
一是擺位不正。忘記了“我是誰”,由人民公仆錯位為社會主人。有的官氣十足,習慣做“父母官”;有的以“主人”自居,長官意識濃厚;煜恕盀榱苏l”,缺乏對權力、崗位的敬畏,為所欲為。
二是從政不勤。有的從政不作為,有的行政亂作為。好大喜功,搞形象工程裝點門面。急功近利,弄虛假政績追名逐利。嘩眾取寵,虛報浮夸。
三是作風不實。對黨不忠誠,做裸官,留后路。為人不誠信,臺上空話臺下假話,缺乏公信力。熱衷“關系”,經營“圈子”,搞人身依附,缺乏人格感染。官僚主義、形式主義嚴重、家長制習氣嚴重。做事避重就輕,避實就虛,不敢率真擔當。
四是操守不廉。有的喪失信仰,丟失理想,迷失自我。喪失文化,追求低俗。喪失道德,貪圖享樂。喪失紀律,徇私枉法,腐化墮落。
以上種種表現(xiàn),嚴重侵蝕和損害了領導干部從政道德,嚴重損害了黨群、干群關系,降低了黨和政府的公信力,同時也在不斷地突破社會和人民群眾的心理承受底線。究其原因:
一是特權思想作祟。有的領導干部忘掉了“一切權力屬于人民”的根本原則和“全心全意為人民服務”的根本宗旨,模糊了國家主人與人民公仆的位置界定!肮俦疚弧钡姆饨堄嗨枷胱鞴,公仆意識嚴重錯位。執(zhí)政為民的理念嚴重缺失,注重了“為官”如何怎樣?忽略了“做人”本該如何?
二是理想信念缺失。在社會深刻變革的新形勢下,有的領導干部出現(xiàn)信仰迷失,人生觀價值觀嚴重偏移。有的淡忘了共產黨員身份,忘記了入黨誓言,淡化了黨員領導干部先進性、純潔性要求,思想上放松了要求。有的缺乏道德修養(yǎng),人格不健全,道德上出現(xiàn)了滑坡。
三是紀律觀念淡薄。淡化法律,漠視紀律,對自己犯_主義,既不能廉潔自律,又不愿接受監(jiān)督,行為上失去了約束。有的不能樹立正確的權力觀、利益觀,不平衡觀念、人情難卻觀念、僥幸觀念滋生,存在部門和單位本位主義。有的把權力變成謀取個人或少數(shù)人私得的工具。
四是工作指導偏差。政績觀方面有誤區(qū),在工作實踐中偏離科學發(fā)展觀,缺乏正確的實踐觀、群眾觀和歷史觀。官僚主義、形式主義嚴重,重“顯績”輕基礎,熱衷于沽名釣譽的“政績工程”和脫離實際的“形象工程”,嚴重損害黨和人民的利益。
  三、提高領導干部思想政治素質和品德修養(yǎng)的對策思考
  全面加強領導干部德的研究建設,是領導干部堅定理想信念,提高能力素質,改進工作作風,樹立公仆意識,促使領導干部真正做到立黨為公、執(zhí)政為民的重要保證。為此,必須從以下幾個方面下功夫、使長勁。
  (一)加強理論學習,提高思想境界
  加強理論學習,不斷 ……(未完,全文共6705字,當前僅顯示2355字,請閱讀下面提示信息。收藏《加強對領導干部德的研究(群眾路線論文)》
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