在公司2015年年中工作會(huì)議上的報(bào)告

目錄/提綱：……
一、上半年工作回顧
二、認(rèn)清形勢(shì)，立足于實(shí)，立足于干，確保完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)
（一）夯實(shí)“三個(gè)基石”，著力構(gòu)建安全穩(wěn)定平安企業(yè)
（二）做好“三篇文章”，努力提升企業(yè)經(jīng)營(yíng)質(zhì)效
（三）筑牢“四道防線”，大力推進(jìn)依法治企、以德育企
三、下半年重點(diǎn)工作
（二）搶抓機(jī)遇，加快推進(jìn)電網(wǎng)建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展
（三）開源節(jié)流，大力提升企業(yè)盈利能力
（四）齊抓共管，大力提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平
（五）持續(xù)改進(jìn)，鞏固提升“三集五大”體系建設(shè)
（六）依法治企，加快推進(jìn)法治企業(yè)建設(shè)
（七）以人為本，大力提升干部員工隊(duì)伍素質(zhì)
（八）融入中心，大力加強(qiáng)黨建和精神文明建設(shè)
……
堅(jiān)定信心 再接再厲
確保全面完成年度目標(biāo)任務(wù)
——在公司2015年年中工作會(huì)議上的報(bào)告
（2015年7月24日）

同志們：
這次會(huì)議的主要任務(wù)是：貫徹落實(shí)省公司2015年年中工作會(huì)議部署，落實(shí)公司年初“兩會(huì)”精神，總結(jié)上半年工作，分析面臨的形勢(shì)，安排下半年重點(diǎn)任務(wù)，動(dòng)員全體干部員工堅(jiān)持依法從嚴(yán)治企，精益規(guī)范管理，堅(jiān)定信心，再接再厲，確保完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
一、上半年工作回顧
今年以來，公司上下認(rèn)真貫徹落實(shí)省公司年初“兩會(huì)”、二季度工作會(huì)議部署，務(wù)實(shí)轉(zhuǎn)作風(fēng)，精益抓管理，團(tuán)結(jié)拼搏，攻堅(jiān)克難，各方面工作有序推進(jìn)，不斷取得新成績(jī)。
上半年，實(shí)現(xiàn)邊際貢獻(xiàn)39327萬元，完成預(yù)算目標(biāo)的52.04%，較進(jìn)度考核目標(biāo)增加1540萬元；完成售電量28.68億千瓦時(shí)，同比增長(zhǎng)9.41%；售電均價(jià)672.14元/千千瓦時(shí)，高于計(jì)劃指標(biāo)9.68元/千千瓦時(shí)；電費(fèi)回收率100%；綜合線損率7.27%，低于計(jì)劃指標(biāo)1.19個(gè)百分點(diǎn)；營(yíng)業(yè)收入166310萬元，完成預(yù)算的51.85%，同比增長(zhǎng)8.55%；實(shí)現(xiàn)最大供電負(fù)荷152萬千瓦、日最大供電量2518萬千瓦時(shí)，雙創(chuàng)歷史新高。全員勞動(dòng)生產(chǎn)率12.94萬元/人·年，同比增加13.1%。公司沒有發(fā)生被省公司考核的安全事故。同業(yè)對(duì)標(biāo)在省公司系統(tǒng)綜合排名第7位。榮獲2014年度安全、運(yùn)檢、財(cái)務(wù)、發(fā)策、建設(shè)、人資、運(yùn)監(jiān)、審計(jì)、物資、信通、黨群、辦公室工作先進(jìn)單位。
安全生產(chǎn)保持平穩(wěn)。認(rèn)真開展精益安全管理、春季
……（新文秘網(wǎng)http://www.120pk.cn省略1003字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
光伏并網(wǎng)發(fā)電。全面完成縣營(yíng)銷遠(yuǎn)程工作站集中試點(diǎn)工作�？蛻綦娰M(fèi)信用納入中國(guó)人民銀行“征信系統(tǒng)”試點(diǎn)工作取得進(jìn)展。強(qiáng)化“管業(yè)務(wù)必須管服務(wù)”落地，大力推進(jìn)“六個(gè)零”服務(wù)工程和“四大服務(wù)窗口”建設(shè)管理創(chuàng)新，召開“移動(dòng)服務(wù)窗口”現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)，加大行風(fēng)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)明察暗訪力度，服務(wù)_能力穩(wěn)步提升，各項(xiàng)工作得到地方黨委、政府的理解和支持。
企業(yè)管理規(guī)范從嚴(yán)。研究制定“二十四節(jié)氣表”，明確公司年度常規(guī)重點(diǎn)工作，強(qiáng)化重點(diǎn)工作協(xié)同督查督辦，狠抓閉環(huán)見實(shí)效。修訂《國(guó)網(wǎng)永州供電公司黨委議事規(guī)則》、《國(guó)網(wǎng)永州供電公司本部工作規(guī)則》、《“三重一大”決策實(shí)施細(xì)則》等系列規(guī)章制度，工作進(jìn)一步規(guī)范。整體推進(jìn)“五位一體”協(xié)同機(jī)制建設(shè)，全面實(shí)施“三系一統(tǒng)”薪酬分配模式，穩(wěn)步推進(jìn)“管理機(jī)關(guān)目標(biāo)任務(wù)制”和“一線班組積分制”試點(diǎn)工作，企業(yè)發(fā)展內(nèi)在動(dòng)力逐步激活。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定，出臺(tái)《依法治企“十條禁令”》，推廣審計(jì)管理創(chuàng)新成果應(yīng)用，首次開展供電所營(yíng)銷管理審計(jì)調(diào)查，自查自糾發(fā)現(xiàn)依法治企問題218個(gè)，整改216個(gè)。有序開展倉庫標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，處置廢舊物資收入98.01萬元，實(shí)現(xiàn)利庫1681.61萬元，創(chuàng)公司單批次平衡利庫最高記錄。建成2.5G永州電網(wǎng)通信系統(tǒng)骨干網(wǎng)，實(shí)現(xiàn)縣公司、代管公司、農(nóng)村供電所信息系統(tǒng)全覆蓋。集體企業(yè)業(yè)務(wù)應(yīng)用平臺(tái)成功上線，完成恒通電力（集團(tuán)）公司機(jī)構(gòu)內(nèi)部調(diào)整。代管公司管理接軌快速推進(jìn)。
“三個(gè)建設(shè)”不斷加強(qiáng)。扎實(shí)開展“三嚴(yán)三實(shí)”暨“轉(zhuǎn)作風(fēng)、守法規(guī)、強(qiáng)責(zé)任”主題活動(dòng)，堅(jiān)決貫徹從嚴(yán)治黨工作要求，制定印發(fā)《政工工作要點(diǎn)和清單》，領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭講黨課，黨內(nèi)生活原則性、規(guī)范性、嚴(yán)肅性得到增強(qiáng)。開展“基層黨組織建設(shè)達(dá)標(biāo)”和“共產(chǎn)黨員服務(wù)隊(duì)”競(jìng)賽，舉辦首屆“黨建活動(dòng)周”，大力推進(jìn)黨建融入中心工作。舉辦“大學(xué)生活動(dòng)周”，實(shí)施大學(xué)生“職業(yè)規(guī)劃與專業(yè)技能”雙導(dǎo)師培養(yǎng)計(jì)劃，選拔省公司專家人才后備13人。積極開展“感恩奉獻(xiàn)、圓夢(mèng)永電”主題系列活動(dòng)和縣級(jí)供電企業(yè)、供電所企業(yè)文化示范點(diǎn)創(chuàng)建，推進(jìn)企業(yè)文化在一線班組的落地實(shí)踐。嚴(yán)格落實(shí)離退休人員“兩項(xiàng)”待遇，提倡健康生活方式，群眾性體育活動(dòng)蔚然成風(fēng)。順利通過“全國(guó)文明單位”復(fù)查，榮獲“湖南省思想政治工作先進(jìn)單位”等4項(xiàng)省部級(jí)榮譽(yù)，檢修公司黨總支榮獲國(guó)網(wǎng)公司電網(wǎng)先鋒黨支部等3項(xiàng)榮譽(yù)、離退休黨總支榮獲國(guó)網(wǎng)公司“熱愛國(guó)網(wǎng)”先進(jìn)離退休黨支部，田良云被評(píng)為“國(guó)網(wǎng)公司優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”，3名員工被授予“湖南省勞動(dòng)模范”，3名員工被授予“永州市勞動(dòng)模范”，19名員工分獲省、市級(jí)黨團(tuán)組織榮譽(yù)。
回顧上半年的工作，面對(duì)艱巨的任務(wù)和嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，公司上下圍繞年初既定的目標(biāo)，團(tuán)結(jié)一心、奮力拼搏，在安全、效益、同業(yè)對(duì)標(biāo)等方面取得了較好的成績(jī)，全面完成了“時(shí)間過半、任務(wù)過半”的目標(biāo)，成績(jī)來之不易。我們深切體會(huì)到：堅(jiān)持創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，讓我們?cè)阡J意進(jìn)取中不斷取得新的成績(jī)；堅(jiān)持精準(zhǔn)發(fā)力，讓我們?cè)诠?jiān)克難中不斷實(shí)現(xiàn)新的突破；堅(jiān)持嚴(yán)細(xì)作風(fēng)，讓我們?cè)趶?qiáng)化管理中持續(xù)提升工作成效；堅(jiān)持以人為本，讓我們?cè)诩涌彀l(fā)展中始終做到凝心聚力。公司各項(xiàng)成績(jī)的取得，離不開省公司和永州市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，離不開社會(huì)各界的大力支持，更凝聚著廣大干部員工的智慧、汗水和力量。在此，我代表公司黨委、行政，向關(guān)心公司發(fā)展的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，向全體干部職工、家屬以及離退休老同志表示衷心的感謝和崇高的敬意！
二、認(rèn)清形勢(shì)，立足于實(shí)，立足于干，確保完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)
當(dāng)前，我國(guó)經(jīng)濟(jì)進(jìn)入增速放緩、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、動(dòng)力轉(zhuǎn)換的新常態(tài)。公司作為國(guó)有自然壟斷的公益性能源企業(yè)，肩負(fù)著服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重大責(zé)任，一直都是_改革的重點(diǎn)和社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。我們必須清醒地看到，經(jīng)濟(jì)下行壓力進(jìn)一步加大，用電需求持續(xù)下滑，電費(fèi)回收風(fēng)險(xiǎn)加劇，公司面臨“低增長(zhǎng)、高風(fēng)險(xiǎn)”的經(jīng)營(yíng)形勢(shì)；黨中央嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，保持正風(fēng)肅紀(jì)高壓態(tài)勢(shì)，從嚴(yán)治黨、依法_力度越來越大，對(duì)公司依法治企、從嚴(yán)管理提出了更高要求；新一輪電力_改革全面啟動(dòng)，代管公司管理接軌、集體企業(yè)改革、規(guī)范勞動(dòng)用工管理等工作時(shí)間緊迫，公司治理結(jié)構(gòu)、運(yùn)行機(jī)制以及利益格局面臨深刻調(diào)整；“三集五大”體系建設(shè)深入推進(jìn)，精益管理要求更加嚴(yán)格，電網(wǎng)建設(shè)、迎峰度夏全面展開，建設(shè)環(huán)境、服務(wù)要求制約因素突出，公司經(jīng)營(yíng)、安全、穩(wěn)定、改革、發(fā)展等工作壓力前所未有。
省公司年中工作會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要把“依法從嚴(yán)治企，精益規(guī)范管理”作為貫穿今后一個(gè)時(shí)期的工作主基調(diào)，持之以恒地堅(jiān)持下去，始終保持方向不變、力度不減、勁頭不松，切實(shí)提升抓機(jī)遇、抗風(fēng)險(xiǎn)能力，推動(dòng)走質(zhì)量型內(nèi)涵式發(fā)展道路，實(shí)現(xiàn)公司從“增長(zhǎng)型”向“成長(zhǎng)型”轉(zhuǎn)型升級(jí)。
公司要認(rèn)真貫徹省公司各項(xiàng)決策部署，主動(dòng)適應(yīng)改革要求，轉(zhuǎn)變觀念，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，立足于實(shí)，立足于干，圍繞關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點(diǎn)任務(wù)奮力突破。
（一）夯實(shí)“三個(gè)基石”，著力構(gòu)建安全穩(wěn)定平安企業(yè)
安全、穩(wěn)定和優(yōu)質(zhì)服務(wù)是公司發(fā)展的基石。當(dāng)前，公司總體發(fā)展態(tài)勢(shì)良好，但安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、信訪維穩(wěn)的基礎(chǔ)還不牢固，形勢(shì)依然嚴(yán)峻復(fù)雜。從安全生產(chǎn)看，一些干部員工對(duì)安全的極端重要性認(rèn)識(shí)仍然不足，特別是較長(zhǎng)安全周期下的思想麻痹、行動(dòng)松懈，已成為公司當(dāng)前安全生產(chǎn)最大風(fēng)險(xiǎn)隱患；上半年農(nóng)網(wǎng)改造投資1.4億元，下半年新增2.8億元，全年累計(jì)達(dá)4.2億元，要完成如此規(guī)模的投資，安全生產(chǎn)的承 ……（未完，全文共15652字，當(dāng)前僅顯示2815字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《在公司2015年年中工作會(huì)議上的報(bào)告》）