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2018年集團(tuán)公司深化作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境實(shí)施方案

發(fā)表時(shí)間:2018/5/2 12:28:33
目錄/提綱:……
一、指導(dǎo)思想
(一)解決失責(zé)失信、不依法治企問題
(二)解決思想僵化、不公平競爭問題
(三)解決流程不優(yōu),機(jī)關(guān)臃腫問題
(四)解決形式主義、官僚主義新表現(xiàn)問題
(五)解決不細(xì)不實(shí),能力不足問題
(六) 解決紀(jì)律意識不強(qiáng),工作不守規(guī)矩的問題
四、主要方法和措施
(一)結(jié)合企業(yè)實(shí)際,開展專項(xiàng)整治
一是開門查擺問題
二是制定專項(xiàng)整治方案
三是落實(shí)方案整體推進(jìn)
(三)堅(jiān)持科學(xué)考評,把考評驗(yàn)效作為作風(fēng)整頓的重要組成部分
(四)強(qiáng)化指導(dǎo)和督查問責(zé),求實(shí)求嚴(yán)求效
六、組織領(lǐng)導(dǎo)
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
(一)統(tǒng)一思想,提高政治站位
(二)把學(xué)習(xí)教育貫穿深化作風(fēng)整頓始終
(三)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),集中攻堅(jiān)整治
(四)協(xié)調(diào)溝通,及時(shí)總結(jié)匯報(bào)
……
2018年集團(tuán)公司深化作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境實(shí)施方案

各支部:
按照集團(tuán)公司《2018年集團(tuán)公司深化作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境實(shí)施方案》的通知要求,制定《***公司深化作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境實(shí)施方案》,現(xiàn)將方案印發(fā)給你們,請結(jié)合實(shí)際認(rèn)真貫徹落實(shí)。

***公司支委會(huì)

2018年4月23日

2018年**公司深化作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境實(shí)施方案

為了貫徹落實(shí)2018年集團(tuán)公司深化作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境實(shí)施方案,鞏固擴(kuò)大2017年***公司作風(fēng)整頓成果,堅(jiān)決打好打贏整頓作風(fēng)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境攻堅(jiān)戰(zhàn),公司決定利用1年時(shí)間,深化作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境�,F(xiàn)制定本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
  以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,認(rèn)真落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)重要批示和對我省重要講話精神,以及省委作風(fēng)整頓要求,堅(jiān)持問題導(dǎo)向和目標(biāo)導(dǎo)向,圍繞**公司經(jīng)營管理和運(yùn)輸生產(chǎn)實(shí)際,重點(diǎn)突出誠信經(jīng)營、公平競爭、優(yōu)化環(huán)境、服務(wù)發(fā)展為主要內(nèi)容,集中開展專項(xiàng)整治,推動(dòng)企業(yè)精細(xì)化管理,著力解決影響企業(yè)發(fā)展、員工反映強(qiáng)烈的作風(fēng)頑疾,查處侵害國有資產(chǎn)和員工利益、損害企業(yè)形象案件,進(jìn)一步優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部改革發(fā)展環(huán)境,為省國資委系統(tǒng)企業(yè)營商環(huán)境的改善做出貢獻(xiàn)。

……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略862字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
方案制定(2018年4月下旬至5月初),公司個(gè)部門結(jié)合工作實(shí)際認(rèn)真查擺,找準(zhǔn)突出問題,明確整頓重點(diǎn),科學(xué)制定實(shí)施方案。
  第二階段,開展集中攻堅(jiān)(2018年5月初至10月底)。開展各項(xiàng)專項(xiàng)整治活動(dòng),確定階段整治目標(biāo),強(qiáng)化落實(shí)整治措施,分專項(xiàng)任務(wù)有序推進(jìn),逐個(gè)問題整治突破。
  第三階段,考評驗(yàn)收(2018年11月初至12月底),開展作風(fēng)公開評議,組織問卷調(diào)查,全面總結(jié)作風(fēng)整頓工作,作風(fēng)整頓力求取得實(shí)效。
  各階段工作可統(tǒng)籌考慮、整體安排、交叉進(jìn)行。
四、主要方法和措施
(一)結(jié)合企業(yè)實(shí)際,開展專項(xiàng)整治。
堅(jiān)持問題導(dǎo)向和目標(biāo)導(dǎo)向。一是開門查擺問題。采取實(shí)地調(diào)研、座談研討、問卷調(diào)查找準(zhǔn)問題;二是制定專項(xiàng)整治方案。明確措施、任務(wù)、時(shí)間和效果;三是落實(shí)方案整體推進(jìn)。各基層黨委要結(jié)合實(shí)際必須開展“四項(xiàng)”整治活動(dòng)。
(1)開展企業(yè)失信違約專項(xiàng)整治。查擺企業(yè)(內(nèi)外)失信違約清單,視情況能夠依法依規(guī)解決的限期內(nèi)逐項(xiàng)解決。建立失信部門和人員違約失信記錄,作為考核評優(yōu)重要標(biāo)準(zhǔn),努力打造誠信企業(yè)。
(2)開展再造工作流程專項(xiàng)清理。結(jié)合“三項(xiàng)制度”改革,解決機(jī)構(gòu)臃腫、部門設(shè)置隨意、招人隨意、因人設(shè)崗、人浮于事問題,整合職能交叉、重復(fù)設(shè)崗、人員偏少的內(nèi)部機(jī)構(gòu),精簡優(yōu)化人員。
(3)開展涉法案件專項(xiàng)清理整治。全面清理企業(yè)涉法積壓案件、法律糾紛,解決歷史遺留問題,進(jìn)一步加強(qiáng)合同管理,防范法律風(fēng)險(xiǎn)。
(4)開展治理“跑粗”專項(xiàng)行動(dòng)。向“粗放”開刀,解決“跑粗”問題,大力開展算細(xì)賬活動(dòng),通過加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì),實(shí)施精準(zhǔn)_,樹立精打細(xì)算、精益求精的經(jīng)營理念。
同時(shí),寶清公司黨委根據(jù)公司實(shí)際情況,決定自行開展“三項(xiàng)”專項(xiàng)整治活動(dòng)。各支部根據(jù)公司實(shí)際情況集中精力、加大力度、集中整治。
(1)開展“精氣神”不足問題專項(xiàng)整治。重點(diǎn)是面對企業(yè)改革、脫困、發(fā)展,領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)展信心不足、有畏難情緒,市場意識不強(qiáng)、經(jīng)營理念保守,遇事拿慣例當(dāng)依據(jù),不從主觀找原因,中層干部動(dòng)力不足、本領(lǐng)不強(qiáng)、辦法不多,員工隊(duì)伍士氣不振、干勁不足。
(2)開展“紀(jì)律”不嚴(yán)問題專項(xiàng)整治。重點(diǎn)工作動(dòng)態(tài)進(jìn)展情況匯報(bào)不及時(shí),協(xié)作意識不強(qiáng)、存在本位主義;遲到早退,當(dāng)班玩手機(jī)、打游戲、吃零食、大聲喧嘩、無事亂串辦公室,上班時(shí)間從事與工作無關(guān)的活動(dòng);服務(wù)形象不佳,服務(wù)質(zhì)量不優(yōu),道聽途說、信口妄議,傳播小道消息;接待外來人員帶搭不理,協(xié)調(diào)工作態(tài)度蠻橫,指導(dǎo)基層套話大話。
(3)開展“安全生產(chǎn)”隱患問題專項(xiàng)整治。重點(diǎn)是領(lǐng)導(dǎo)干部安全意識淡化、責(zé)任落實(shí)不力,安全教育培訓(xùn)虛化淡化,安全隱患不能得到及時(shí)治理。
(二)明確企業(yè)目標(biāo),圍繞“全面落實(shí)公司七抓舉措”和“實(shí)施三個(gè)戰(zhàn)略”深化作風(fēng)整頓。明確全年重點(diǎn)工作和日常工作的關(guān)系,樹立“業(yè)績就是尊嚴(yán)”的價(jià)值取向,用擔(dān)當(dāng)作為、取得成效檢驗(yàn)作風(fēng)整頓的效果。
(1)把作風(fēng)整頓與“全面落實(shí)公司七抓舉措”戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型目標(biāo)相結(jié)合。成立專項(xiàng)推進(jìn)組、制定推進(jìn)方案、落實(shí)責(zé)任人、時(shí)間表和路線圖,專項(xiàng)攻關(guān)、專業(yè)攻關(guān)、專人攻關(guān),階段突破,整體推進(jìn),每月都要有實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。
(2)把作風(fēng)整頓與“實(shí)施三個(gè)戰(zhàn)略”相結(jié)合。全年確定的“擴(kuò)能活企戰(zhàn)略、企企聯(lián)盟戰(zhàn)略、融資興企戰(zhàn)略”是緊扣寶清公司主要矛盾確定的全年攻堅(jiān)目標(biāo),必須堅(jiān)持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),實(shí)施目標(biāo)管理,開展專項(xiàng)攻堅(jiān),做到時(shí)間過半任務(wù)過半,年底取得實(shí)效。
(3)把作風(fēng)整頓與防范重大風(fēng)險(xiǎn)相結(jié)合。要密切關(guān)注運(yùn)輸市場環(huán)境風(fēng)險(xiǎn),理清資金斷裂風(fēng)險(xiǎn),防范安全生產(chǎn)事故風(fēng)險(xiǎn),排查推進(jìn)改革與隊(duì)伍穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)。
(4)把作風(fēng)整頓與提升企業(yè)黨建水平相結(jié)合。全面推進(jìn)從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展,發(fā)揮黨組織政治核心和領(lǐng)導(dǎo)核心作用,抓黨建、改作風(fēng)、促經(jīng)營,努力在開展“不忘初心、牢記使命”主題教育中將黨員干部作風(fēng)建設(shè)推向新高度。
(三)堅(jiān)持科學(xué)考評,把考評驗(yàn)效作為作風(fēng)整頓的重要組成部分。
堅(jiān)持以員工是否滿意、制約企業(yè)發(fā)展的作風(fēng)問題是否解決為標(biāo)準(zhǔn),考評檢驗(yàn)作風(fēng)整頓效果。
(1)開展作風(fēng)公開評議�?茖W(xué)制定考評要素、確定考評標(biāo)準(zhǔn)、擴(kuò)大評價(jià)范圍;組織開展問卷調(diào)查、個(gè)別訪談,注重傾聽員工意見和建議,掌握作風(fēng)整頓效果;隨機(jī)考評測試,建立企業(yè)“應(yīng)知應(yīng)會(huì)”題庫,按照行業(yè)特點(diǎn)和崗位要點(diǎn)開展“大學(xué)習(xí)”活動(dòng),提高黨的理論知識和業(yè)務(wù)知識,對理論知識不深、業(yè)務(wù)知識不清的進(jìn)行排名通報(bào),促進(jìn)提高。
(2)強(qiáng)化評議結(jié)果運(yùn)用。開通寶清公司“作風(fēng)熱線”電話。(0469- 2639014)接受黨員群眾質(zhì) ……(未完,全文共4790字,當(dāng)前僅顯示2419字,請閱讀下面提示信息。收藏《2018年集團(tuán)公司深化作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境實(shí)施方案》
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