公司黨委黨建工作考核評價暫行辦法

目錄/提綱：……
（一）堅持黨要管黨、從嚴治黨
（二）堅持融入中心、服務(wù)大局
（三）堅持與時俱進、開拓創(chuàng)新
（一）組織人事主要考評黨建工作責任落實、班子隊伍建設(shè)、基層組織建設(shè)等情況
（二）黨群工作主要考評宣傳思想工作等情況
（四）群團工作主要考評黨建帶工建、黨建帶團建等情況
（一）平時督查
（二）述職考評
（三）綜合考評
……
中共***公司委員會黨建工作考核評價暫行辦法

為深入貫徹落實全國、全市國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神，進一步加強黨建工作，促進黨組織工作規(guī)范化、制度化，充分發(fā)揮公司黨委領(lǐng)導作用，根據(jù)中共***集團黨委《關(guān)于印發(fā)〈黨建工作考核評價暫行辦法〉的通知》(**黨發(fā)〔2017〕162號)以及公司黨建工作目標任務(wù)要求，結(jié)合公司實際，制定本辦法。

第一章 總則

第一條　指導思想
堅持以_理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、習近
……（新文秘網(wǎng)http://www.120pk.cn省略350字，正式會員可完整閱讀）……　
工作新情況、新問題，創(chuàng)新工作機制、拓展工作領(lǐng)域、改進工作方法，使黨建始終走在前、作表率。

第二章 考評內(nèi)容、方式及結(jié)果應(yīng)用

第三條　考評主要包括以下內(nèi)容：
考評內(nèi)容為公司年度黨建重點工作，包括組織人事、黨群工作、紀檢監(jiān)察、群團工作等方面。具體考核指標由公司黨委每年根據(jù)黨建重點工作確定并下達�；鶎狱h支部制定月度考核辦法，機關(guān)部門及輔后單位將考核內(nèi)容融入季度績效考核同步考核。
（一）組織人事主要考評黨建工作責任落實、班子隊伍建設(shè)、基層組織建設(shè)等情況。
（二）黨群工作主要考評宣傳思想工作等情況。
（三）紀檢監(jiān)察主要考評黨風廉政“兩個責任”落實，執(zhí)行“八項規(guī)定”精神和整治“四風”問題，反腐倡廉制度建設(shè)，開展監(jiān)督檢查和查核信訪舉報等情況。
（四）群團工作主要考評黨建帶工建、黨建帶團建等情況。
第四條　考評主要采取以下方式進行：
考核采取平時督查、書記述職、綜合考核等方式。采用定量計分與定性評價相結(jié)合、日常工作和組織考核相結(jié)合的方法，客觀評價公司黨建工作狀況，總結(jié)經(jīng)驗，找出差距，改進工作，不斷強化黨的建設(shè)。
（一）平時督查。各基層黨組織要建立健全黨組織日�；顒訖n案，做好日�；顒佑涗浐妥圆楣ぷ鳎Ⅻh建工作目標任務(wù)落實臺賬。公司黨委結(jié)合日常工作開展，由公司相關(guān)部門根據(jù)考核指標，在日常工作中對基層黨建工作進行督查，建立督查臺賬，督查情況作為綜合評定的重要參考。
（二）述職考評。每年進行一次基層黨組織書記落實全面從嚴治黨責任述職。由公司黨委領(lǐng)導、公司相關(guān)部門及進行述職的基層黨組織書記進行現(xiàn)場評分，述職評分結(jié)果以0.5%計入黨建工作考核總分。
（三）綜合考評。綜合考評由公司黨委會集體研究。綜合平時督查、述職考評和其他有關(guān)情況，公司黨委會研究評定各基層黨組織黨建工作考核最終得分。
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