縣村集體經(jīng)濟工作情況匯報

目錄/提綱：……
一、總體進展情況
二、工作開展情況
一是推進“三資”清理，拓清村集體經(jīng)濟底子
二是厘清思路，做好“三資”清理的“后半篇”文章
三是推動鄉(xiāng)村振興，發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委“龍頭”帶動作用
四是強化“造血”功能，推行村黨組織領辦合作社
三、存在問題和原因分析
一是班子戰(zhàn)斗力不強，缺乏有效的手段
二是人才流失嚴重，發(fā)展后勁不足
三是村級資源匱乏，債務負擔過重
四、下步工作計劃
1、建章立制，壓實主體責任
2、強化引領，打造過硬黨支部
3、主動引源，優(yōu)化人才戰(zhàn)略
……
縣村集體經(jīng)濟工作情況匯報

按照市委組織部和縣黨工委部署，在全縣范圍內(nèi)開展村集體經(jīng)濟“跨五躍十”行動，現(xiàn)將進展情況匯報如下：
一、總體進展情況
今年初，我縣制定了2020年度村集體收入全面消除5萬元以下的村，10萬元以上的村超過80%的目標。至目前，全縣村集體經(jīng)濟收入*萬元以上的村*個，占全縣*萬元的村*個，占全縣1*，5萬元以下的村*個，占全縣*；“空殼”村0個。
二、工作開展情況
我部把村集體經(jīng)濟“跨五躍十”行動作為黨建突破項目和各級黨組織的“一號工程”，年初對全縣工作進行總體部署，每月雷打不動召
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龍頭”帶動作用。把鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委作為連接縣黨工委和各村級黨組織的樞紐，堅持黨委書記打頭陣，工作專班當尖兵，村級班子主動干，厚植發(fā)展基礎。實施 “組織搭臺，企業(yè)唱戲”，深化拓展“百企聯(lián)百村行動”，推進農(nóng)村一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展，加快推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化步伐。堅持規(guī)劃先行，堅持產(chǎn)業(yè)鏈接，堅持強村帶弱村，推動發(fā)展要素，人才資源，公共服務向鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐地，中心村，產(chǎn)業(yè)園縣和農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)集中，變村莊單打獨斗為協(xié)同作戰(zhàn)，抱團發(fā)展。
四是強化“造血”功能，推行村黨組織領辦合作社。推動農(nóng)村黨建與產(chǎn)業(yè)振興互促雙豐，當前，我縣村黨組織合作社超過*，通過村級黨組織領辦合作社引導農(nóng)民群眾積極有序地參與發(fā)展物流電商等產(chǎn)業(yè)推動本地特色農(nóng)產(chǎn)品直接進家門，上餐桌，讓農(nóng)民合理分享全產(chǎn)業(yè)鏈增值收益，增強村集體經(jīng)濟發(fā)展的內(nèi)生動力。
三、存在問題和原因分析
目前，存在主要問題是各村村集體經(jīng)濟發(fā)展不均，部分村提高難度大，制約整體進度。通過分析研判，存在3個主要因素制約村集體經(jīng)濟的發(fā)展。
一是班子戰(zhàn)斗力不強，缺乏有效的手段。部分村村級班子渙散，凝聚力不強，缺乏有效的帶頭人，不能提出行之有效的提升辦法，對于縣、鎮(zhèn)兩級提出的增收策略，難以落實。
二是人才流失嚴重，發(fā)展后勁不足。通過調研發(fā)現(xiàn)，村級班子老齡化嚴重，思想保守，工作缺乏干勁和闖勁。同時很多村青壯年外出務工較多，返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員少，村集體經(jīng)濟發(fā)展后勁不足。
三是村級資源匱乏，債務負擔過重。很多村村內(nèi)資源較少，不能引入較好的發(fā)展項目，村民多以外出務工和傳統(tǒng)種植業(yè)為生，基礎薄弱�；蚴怯捎诖鍍�(nèi)資源發(fā)包年限較長，可利用資源較少。加之，由于近幾年，農(nóng)村人居環(huán)境整治，戶戶通工程建設，黨報_等支出，使部分村負債累累，沒有能力和資金投入村級項目建設，制約村級增收。
四、下步工作計劃
1、建章立制，壓實主體責任。我部將繼續(xù)實行高壓政策，壓實鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道黨委主體責任，健全抓鄉(xiāng)促村_機制，將村級集體經(jīng)濟發(fā)展情況納入全縣黨（工）委書記抓基層黨建述職評議考核的重要內(nèi)容。同時，根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、村任務完成情況建立獎懲制度，樹立鮮明的獎優(yōu)罰劣導向。
2、強化引領，打造過硬黨支 ……（未完，全文共1813字，當前僅顯示1152字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣村集體經(jīng)濟工作情況匯報》）