一、指導(dǎo)思想
以_理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以教育為人民服務(wù)為宗旨,以《—年市教育事業(yè)發(fā)展綱要》為藍圖,以市教育局“創(chuàng)新、發(fā)展、和諧”為主題,以隊伍建設(shè)、課程改革、校本培訓(xùn)為重點,繼續(xù)推進“專家治校、名師執(zhí)教、科研興教、信息強教”戰(zhàn)略,更新觀念,深化改革,創(chuàng)新發(fā)展,積極推進新課程改革,加大校本教研的力度,大力弘揚瀏陽教育精神,全面提升師生素質(zhì)和教育內(nèi)在品質(zhì),促進教育和諧發(fā)展。
二、工作目標和任務(wù)
、备罗D(zhuǎn)變教育觀念,立足校情、實事求是、解放思想、勇于探索,不斷提高常規(guī)教研活動的層次和水平;進一步深化、推進課程改革實驗。認真組織好暑期骨干教師“參與式
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響,積極開展、參加各種競賽,確立長期的培訓(xùn)機制,力爭師生各項競賽市級獲獎達到人次以上。重新修訂教研成果獎勵方案,加大對市一等獎和市二等獎以上的教研成果的獎勵。
、导訌娬n題研究工作,爭創(chuàng)本校教育科研品牌,樹立“問題即課題”的思想,年內(nèi)爭取申報立項兩個以上的市級課題和五個以上的校級課題。鼓勵教師撰寫優(yōu)秀
論文、教學(xué)案例,積極開展校本課程的開發(fā)研究,力爭編寫兩科以上的校本課程,開創(chuàng)人人參與教科研活動的新局面。
、蹲ズ眯抡n程教師培訓(xùn)工作,建立骨干教師成長檔案,在**年下期基礎(chǔ)上,繼續(xù)扎實開展信息技術(shù)培訓(xùn)教育工作,提高我校教育信息化技術(shù)水平。規(guī)范電子備課室和多媒體教室的管理,充分發(fā)揮教育城域網(wǎng)和教育技術(shù)裝備的作用,提高使用率。
、芳訌娦1九嘤(xùn),充分發(fā)揮教育報刊和教育網(wǎng)絡(luò)資源庫的作用,及時獲
取教育改革和教育科研的最新信息,組織教師學(xué)習(xí),采取走出去,請進來的辦法,為教師的學(xué)習(xí)創(chuàng)造有利條件和提供機會,年內(nèi)配合中心校爭取邀請市教育局專家講座兩次以上,學(xué)校組織講座次以上,從而幫助教師提高教科研能力和教科研水平。繼續(xù)深化“新世紀讀書工程”,強調(diào)教師每年必須讀好一、二本教育名著,加強督促檢查,使學(xué)習(xí)落到實處,克服學(xué)習(xí)上的形式主義、淺嘗輒止的毛病。
⒏認真組織開展“第十屆課堂教學(xué)評優(yōu)”活動,并配合市、中心校,組
織好管理干部賽課和評課競賽,推動課堂教學(xué)改革,提高教師課堂教學(xué)水平,全面提高教學(xué)質(zhì)量。
⒐繼續(xù)深化專家治校和名師執(zhí)教戰(zhàn)略。培養(yǎng)和造就一支師德高尚、理念先進、追求事業(yè)成功、教育教學(xué)能力精湛的教師隊伍。、加大“百名名師、千名骨干教師培養(yǎng)工程”的培養(yǎng)力度,發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)一批具有學(xué)校特色的教育教學(xué)典型,及時進行推介,力爭年內(nèi)有一名教師評為市級名師,一人評為市級骨干教師,五人以上評為鄉(xiāng)級骨干教師,發(fā)揮榜樣的示范影響作用。
⒑配合各處室組織開展好各種有益于學(xué)生身心健康和素質(zhì)提高的課外活動和競賽活動,積極組隊參加市運會和市藝術(shù)節(jié),市運會爭取晉升甲級隊,市藝術(shù)節(jié)力爭進入團體二等獎以上。
、迸浜险烫幐愫脤W(xué)生心理健康教育,加強對學(xué)生的心理疏導(dǎo),解決學(xué)
生成長過程中的困惑。
三、工作安排
周次起止日期工作安排
月日日入學(xué)報到,入學(xué)教育
月日日新課程成果表彰大會
月日—月日教育教學(xué)工作研討會、畢業(yè)會考
動員會、
月日日遠程教育管理研討、啟動讀書工程,參加中心校第一期校本培訓(xùn)
月日日管理干部 ……(未完,全文共2114字,當(dāng)前僅顯示1343字,請閱讀下面提示信息。
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