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供電公司九屆四次職代會(huì)暨2006年工作會(huì)議上的報(bào)告

發(fā)表時(shí)間:2006/4/22 17:53:00
目錄/提綱:……
一、2005年工作回顧
(一)各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)超額完成
(二)樹立大營銷管理的理念,資產(chǎn)經(jīng)營狀況進(jìn)一步好轉(zhuǎn)
(三)大安全理念初步形成,生產(chǎn)過程管理得到加強(qiáng)
(四)電網(wǎng)建設(shè)有了新突破,網(wǎng)架結(jié)構(gòu)逐步堅(jiān)強(qiáng)
(五)創(chuàng)一流工作重振旗鼓,同業(yè)對(duì)標(biāo)扎實(shí)推進(jìn)
(六)貫徹落實(shí)“三個(gè)十條”,優(yōu)質(zhì)服務(wù)蟬聯(lián)桂冠
(七)多產(chǎn)發(fā)展勢頭良好,職工收入穩(wěn)步提高
(八)“先教”活動(dòng)成為典型,“三個(gè)文明”同步發(fā)展
二、面臨的形勢和存在的問題
(一)面臨的形勢
(二)存在的主要問題
三、二OO六年公司工作的總體思路和任務(wù)
(二)工作總體思路:瞄準(zhǔn)一個(gè)目標(biāo),實(shí)施兩項(xiàng)工程,建立三個(gè)體系,實(shí)現(xiàn)四有一化
(三)主要工作目標(biāo):
(四)為實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo),全年主要抓好以下十方面工作:
……
以人為本創(chuàng)新管理
  全力開創(chuàng)公司和諧發(fā)展新局面
  
  ——九屆四次職代會(huì)暨2006年工作會(huì)議上的報(bào)告
  **供電支公司
  
  
  各位代表、同志們:
  這次會(huì)議的主要任務(wù)是:以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六屆五中全會(huì)精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹分公司十一屆三次職代會(huì)精神,總結(jié)2005年工作,分析當(dāng)前面臨的形勢和任務(wù),安排部署2006年重點(diǎn)工作,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大干部職工的積極性,務(wù)實(shí)求真,深化管理,爭先創(chuàng)優(yōu),高質(zhì)量完成全年各項(xiàng)工作任務(wù),為實(shí)現(xiàn)國家一流供電企業(yè),全面完成“0311”奮斗目標(biāo)和建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”的現(xiàn)代公司而努力奮斗。
  現(xiàn)在,我向大會(huì)作工作報(bào)告,請(qǐng)予審議。
  一、2005年工作回顧
  2005年是我公司不尋常的一年,建設(shè)國家一流供電企業(yè)工作受挫,安全生產(chǎn)有所滑坡,電網(wǎng)經(jīng)受了嚴(yán)峻的缺電壓力。公司員工在新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,眾志成誠,攻堅(jiān)克難,頑強(qiáng)拼搏,奮力趕超,確保了公司穩(wěn)定、持續(xù)、健康的發(fā)展,圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
 。ㄒ唬└黜(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)超額完成
  2005年,全年售電量完成73294.82萬KWh,比年計(jì)劃指標(biāo)64400萬KWh增長26.93%;
  平均電價(jià)完成396.90元/KKWh,
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略840字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
展了安全性評(píng)價(jià)工作,促進(jìn)了生產(chǎn)管理水平的不斷提高。
  以創(chuàng)建一流變電站為目標(biāo),加大了設(shè)備的整治力度。開展了為期3個(gè)月的“安全生產(chǎn)月”大整頓活動(dòng);加強(qiáng)了新《安規(guī)》、《兩票》、《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲規(guī)定》、《事故調(diào)查規(guī)程》等方面的學(xué)習(xí),并通過調(diào)考、隨時(shí)抽查進(jìn)行安全意識(shí)強(qiáng)化!鞍踩麓笳D”活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)管理方面的問題11處,設(shè)備方面存在的隱患56處,作業(yè)環(huán)境方面14處,勞動(dòng)保護(hù)方面6處,人員行為方面15處,通過整改切切實(shí)實(shí)促進(jìn)了安全管理。
  (四)電網(wǎng)建設(shè)有了新突破,網(wǎng)架結(jié)構(gòu)逐步堅(jiān)強(qiáng)
  電網(wǎng)建設(shè)有了新突破。出臺(tái)了《運(yùn)城市城市十一五電網(wǎng)規(guī)劃》和《運(yùn)城市城市電網(wǎng)建設(shè)與改造近期規(guī)劃》。通過合理規(guī)劃、科學(xué)設(shè)計(jì),各部門密切配合、精心施工,克服重重困難,全面完成了城網(wǎng)建設(shè)九大工程,共計(jì)資金1300余萬元。完成了東郊824雙回、城西546雙回線路架設(shè)工程;完成了潞村街、禹都大道、槐東路電纜入地工程;完成了農(nóng)網(wǎng)二期12個(gè)小區(qū)改造工程;投運(yùn)了城北110KV變電站,完成了8條10KV線路的接續(xù)工程;完成了城網(wǎng)一期二期設(shè)備大修工程。網(wǎng)架結(jié)構(gòu)逐步堅(jiān)強(qiáng)。
 。ㄎ澹﹦(chuàng)一流工作重振旗鼓,同業(yè)對(duì)標(biāo)扎實(shí)推進(jìn)
  面對(duì)“創(chuàng)一流”的挫折,公司及時(shí)調(diào)整思路,結(jié)合同業(yè)對(duì)標(biāo),推行了精細(xì)化管理。對(duì)在國家一流供電企業(yè)驗(yàn)收中提出的問題,深入分析、限期整改。進(jìn)一步健全了各項(xiàng)規(guī)章制度,加大了工作機(jī)制和流程的規(guī)范化。嚴(yán)格進(jìn)行工作考核和獎(jiǎng)罰,促進(jìn)工作積極性。以科技進(jìn)步促進(jìn)創(chuàng)一流工作邁上新臺(tái)階,MIS系統(tǒng)真正投入運(yùn)行,調(diào)度自動(dòng)化系統(tǒng)全面升級(jí),,營銷自動(dòng)化與省公司并軌,帶電作業(yè)實(shí)用化?萍寂d企步伐加快,同業(yè)對(duì)標(biāo)工作扎實(shí)推進(jìn)。
 。┴瀼芈鋵(shí)“三個(gè)十條”,優(yōu)質(zhì)服務(wù)蟬聯(lián)桂冠
  深入貫徹落實(shí)“三個(gè)十條”規(guī)定,大力開展宣傳教育活動(dòng),強(qiáng)化了全員的優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識(shí)。繼續(xù)開展“四化服務(wù)”、和六項(xiàng)暖民心特色服務(wù),拓展優(yōu)質(zhì)服務(wù)內(nèi)涵,延伸優(yōu)質(zhì)服務(wù)領(lǐng)域。堅(jiān)持24小時(shí)故障搶修,全年共接到報(bào)修、咨詢電話15116次,完成故障搶修2409次,實(shí)施“零點(diǎn)作業(yè)”32次。盡最大限度為用戶供好電、服好務(wù)。年終行風(fēng)評(píng)議,再次位列第一。
 。ㄆ撸┒喈a(chǎn)發(fā)展勢頭良好,職工收入穩(wěn)步提高
  理順了多種產(chǎn)業(yè)機(jī)制。對(duì)多種產(chǎn)業(yè)人員進(jìn)行了嚴(yán)格的定崗定責(zé),清理了不良資產(chǎn),澄清了庫存物資,為下一步的多產(chǎn)運(yùn)作創(chuàng)造了環(huán)境。與九龍?zhí)乇眠M(jìn)行了聯(lián)營,收益已兌現(xiàn)。繼續(xù)積極研究和探索股份制、多元化的經(jīng)營形式,分析市場、調(diào)研市場,力求盡快構(gòu)建公司多種經(jīng)營的支柱產(chǎn)業(yè)。
 。ò耍跋冉獭被顒(dòng)成為典型,“三個(gè)文明”同步發(fā)展
  按照具體要求,完成了先進(jìn)性教育活動(dòng)三個(gè)階段的十個(gè)規(guī)定動(dòng)作,并結(jié)合公司工作實(shí)際,展現(xiàn)了我們自己的特色。先進(jìn)性教育活動(dòng)被樹為鹽湖區(qū)典型。開展了創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型企業(yè)”活動(dòng),建立了職工夜校。進(jìn)一步細(xì)化了《干部業(yè)績考核檔案》,全面提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì)。更換了家屬院的鍋爐,解決了住戶的取暖問題。公司連續(xù)7年榮獲區(qū)委、區(qū)政府“行風(fēng)建設(shè)”先進(jìn)單位和服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)先進(jìn)單位,榮獲山西省文明單位等稱號(hào)。
  二、面臨的形勢和存在的問題
  成績面前,我們更應(yīng)該清楚面臨的形勢和存在的問題。
 。ㄒ唬┟媾R的形勢
  一是電力市場供求關(guān)系發(fā)生巨大變化。隨著電源超常規(guī)建設(shè),電力市場由賣方向買方的演變,對(duì)電力供應(yīng)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)提出了越來越高的要求,給我們電費(fèi)回收、電網(wǎng)建設(shè)帶來更多困難和壓力。
  二是社會(huì)監(jiān)管力度不斷加大。隨著國家電監(jiān)會(huì)、華北電監(jiān)局及山西電監(jiān)辦的相繼成立,隨著《電力監(jiān)管條例》、《供電服務(wù)監(jiān)管辦法》、新《刑法》等法律法規(guī)的頒布實(shí)施,隨著信息網(wǎng)絡(luò)的普及,電網(wǎng)企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)更多地透明于社會(huì)輿論和公眾視線,受到越來越全面的監(jiān)管。很多計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代的“違規(guī)”行為,例如無損線路加損、停電不提前公告的問題,在新法規(guī)中成了要承擔(dān)法律責(zé)任的“違法”行為,我們的員工隊(duì)伍、日常管理都要受到越來越嚴(yán)格的約束。
  三是國網(wǎng)公司、省公司和分公司管理穿透力和執(zhí)行力越來越強(qiáng)。實(shí)行集約化管理,電視電話會(huì)議直接開到各縣支公司、電費(fèi)財(cái)務(wù)帳戶合并統(tǒng)一監(jiān)控、實(shí)行采集315千伏安及以上用戶電量,并不間斷地進(jìn)行明查暗訪,管理力度不斷加大。我們的一切行為必須與上級(jí)保持高度一致,責(zé)任和壓力增大。
 。ǘ┐嬖诘闹饕獑栴}
  1、部分職工思想觀念滯后,難以適應(yīng)新形勢下企業(yè)發(fā)展的要求
  部分干部員工思想觀念依然滯后,趕超意 ……(未完,全文共8634字,當(dāng)前僅顯示2358字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《供電公司九屆四次職代會(huì)暨2006年工作會(huì)議上的報(bào)告》
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