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企業(yè)內(nèi)刊通訊員管理辦法

發(fā)表時(shí)間:2006/7/23 19:10:42
目錄/提綱:……
一、通訊員工作的指導(dǎo)原則
二、通訊員的基本條件
三、通訊員的職責(zé)
四、通訊員產(chǎn)生辦法
五、通訊員工作質(zhì)量要求(稿件質(zhì)量要求)
六、通訊員的待遇
七、通訊員的獎(jiǎng)勵(lì)
八、通訊員的懲罰
九、附則
……

  
  《*視窗》是我司的企業(yè)內(nèi)刊,由編輯部具體承辦。是宣傳我司的重要輿論工具和傳播我司企業(yè)文化的主要載體。為進(jìn)一步推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè),加大新聞熱點(diǎn)和重大事件的宣傳力度,規(guī)范對(duì)通訊員的管理,明確通訊員的職責(zé)義務(wù),經(jīng)編委會(huì)討論通過(guò),特制定《金泰得視窗》通訊員管理辦法。本辦法由編輯部負(fù)責(zé)起草,起草人任勇軍。
  一、通訊員工作的指導(dǎo)原則
  遵循企業(yè)文化建設(shè)和企業(yè)內(nèi)刊的宣傳工作規(guī)律,及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地宣傳我司的工作成果,擴(kuò)大社會(huì)影響,樹(shù)立公司的良好形象,把《金泰得視窗》辦成具有可讀性、信息性、熏陶性的企業(yè)內(nèi)刊,為企業(yè)文
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略423字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
得視窗》執(zhí)行主編、編輯、文字記者、攝影記者完成對(duì)所在部門(mén)(子公司)的采訪報(bào)道任務(wù)。
  5、按要求參加通訊員業(yè)務(wù)知識(shí)技能培訓(xùn)活動(dòng)。
  6、協(xié)助編輯部做好《金泰得視窗》回訪工作,收集關(guān)于改進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)工作、企業(yè)內(nèi)刊宣傳工作的意見(jiàn)、建議并及時(shí)向編輯部反饋。意見(jiàn)、建議既可以是對(duì)本刊發(fā)表的某篇文章或某一方面報(bào)道的具體反映,也可以是對(duì)本刊內(nèi)容、版面、欄目設(shè)置等各方面工作的意見(jiàn)、建議、要求。
  7、遵守企業(yè)文化建設(shè)和《金泰得視窗》編輯部相關(guān)制度、服從編輯部管理。
  四、通訊員產(chǎn)生辦法
  1、通訊員由各個(gè)部門(mén)推薦,編委會(huì)討論通過(guò)后先試用1到2個(gè)月,試用合格方可轉(zhuǎn)正。
  2、通訊員需先通過(guò)編輯部培訓(xùn)合格后,方可開(kāi)展工作。
  五、通訊員工作質(zhì)量要求(稿件質(zhì)量要求)
  1、稿件內(nèi)容包括報(bào)道所在部門(mén)活動(dòng)的消息,宣傳先進(jìn)人物或重要事件的通訊、特寫(xiě),針對(duì)某些問(wèn)題的評(píng)論,以及適合《金泰得視窗》各欄目發(fā)表的各類文章。
  2、文字稿件要求主題鮮明,文筆通暢,內(nèi)容充實(shí)、生動(dòng),貼近公司實(shí)際,有思想性、時(shí)效性、趣味性和可讀性。新聞稿件務(wù)求真實(shí),名稱、時(shí)間、數(shù)字等一定要核實(shí)準(zhǔn)確。提倡寫(xiě)短稿,一般情況下,消息稿不超過(guò)600字,通訊稿不超過(guò)1500字,言論稿不超過(guò)800字。
  3、新聞?wù)掌笾黝}突出、角度新穎、新聞價(jià)值高、畫(huà)面清晰、層次豐富,數(shù)碼照片要求精度(分辨率)在300dpi左右。
  六、通訊員的待遇
  1、本刊編輯部將不定期舉辦通訊員培訓(xùn)班,同時(shí)向通訊員配發(fā)相關(guān)學(xué)習(xí)資料,為通訊員學(xué)習(xí)相關(guān)新聞知識(shí)、提高寫(xiě)作水平創(chuàng)造條件。
  2、在每期《金泰得視窗》編輯期間,通訊員可以利用業(yè)余時(shí)間參觀、參與編輯工作,以此鍛煉和提高通訊員的寫(xiě)作水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
  3、同等條件下,通訊員稿件優(yōu)先刊用,并署名“通訊員***”。對(duì)于特別優(yōu)秀稿件本刊可向集團(tuán)內(nèi)刊推薦。
  七、通訊員的獎(jiǎng)勵(lì)
  1、對(duì)工作積極、成績(jī)突出的通訊員分季度予以表彰、獎(jiǎng)勵(lì)(占總?cè)藬?shù)的20%,主要以投稿、刊稿數(shù)量和質(zhì)量將作為評(píng)選優(yōu)秀通訊員的標(biāo)準(zhǔn))特別優(yōu)秀者可作為企業(yè)文化建設(shè)、企業(yè)內(nèi)刊工作儲(chǔ)備人才。
  八、通訊員的懲罰
  1、通訊 ……(未完,全文共1867字,當(dāng)前僅顯示1186字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《企業(yè)內(nèi)刊通訊員管理辦法》
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