加強(qiáng)信訪穩(wěn)定工作

　　關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)信訪穩(wěn)定工作的通知
　　處屬各單位，財(cái)務(wù)中心：
　　為嚴(yán)肅政治紀(jì)律，強(qiáng)化工作責(zé)任，進(jìn)一步做好信訪穩(wěn)定工作，確保各項(xiàng)工作的正常進(jìn)行，營(yíng)造一個(gè)安全穩(wěn)定和諧的潘集物業(yè)處。經(jīng)處黨總支研究，對(duì)全處穩(wěn)定工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
　　一、
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略199字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
訪穩(wěn)定舉報(bào)箱，由信訪穩(wěn)定辦公室負(fù)責(zé)做好開(kāi)箱、上報(bào)及反饋工作。
　　三、幾點(diǎn)要求
　　1、各單位要高度重視信訪穩(wěn)定工作，黨政正職是信訪穩(wěn)定工作的第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)是直接責(zé)任者。
　　2、各單位要迅速建立信訪穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和信訪接待日制度，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。
　　3、為切實(shí)抓好當(dāng)前信訪穩(wěn)定工作，各單位要建立信息靈、反應(yīng)快、處置迅速的信息渠道，及時(shí)收集匯報(bào)不穩(wěn)定因素，力爭(zhēng)把不穩(wěn)定因素解決在基層，矛盾化解在萌芽狀態(tài)。
　　4、各單位應(yīng)嚴(yán)肅勞動(dòng)紀(jì)律，凡是在崗職工不堅(jiān)守工作崗位、不遵守勞動(dòng)紀(jì)律的，參與群訪、鬧訪、纏訪的，一律按曠工論處；情節(jié)嚴(yán)重的，將按有關(guān)法規(guī)給予相應(yīng)處罰和解除勞動(dòng)合同。
　　5、對(duì)于牽頭、挑頭鬧事及幕后策劃操作指揮上訪人員的，必要時(shí)借助公安力量，堅(jiān)決予以重點(diǎn)打擊，決不手軟。
　　6、各單位主要領(lǐng)導(dǎo)在思想上必須與公司、處保持高度一致。有想法、有意見(jiàn)、有建議、有反映、有舉報(bào)可以通過(guò)信訪穩(wěn)定舉報(bào)箱反映，或在周三領(lǐng)導(dǎo)接待日當(dāng)面反映解決。 ……（未完，全文共880字，當(dāng)前僅顯示560字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《加強(qiáng)信訪穩(wěn)定工作》）