統(tǒng)計局領導班子述職報告

目錄/提綱：……
二是加強審核，嚴把數(shù)據(jù)質(zhì)量關
一是開展了城市住戶調(diào)查工作
三是進一步健全了統(tǒng)計檢查員網(wǎng)絡
二是進一步明確了部門統(tǒng)計的職責，理順了民資、投資、市場等專業(yè)統(tǒng)計的關系
一要求認真開展民主評議黨員和公務員年度考核
一是抓宣傳教育
二是抓排找差距
三是抓建章立制
二、個人述職報告
一是精心組織，合理分工，確保了各專業(yè)的年定報工作順利開展
三是按照上級有關部門的統(tǒng)一要求，組織開展了十多次專項調(diào)查
一是堅持實事求是的原則，一切工作都圍繞提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量這個中心來開展
三是注意加強上報數(shù)據(jù)的審核把關，建立制度，明確崗位責任
四是進一步加強了統(tǒng)計監(jiān)審工作
三是注意調(diào)研，掌握實情，采取多種形式真實客觀反映一些重點、熱點問題
二是認真開展黨建和思想政治工作
三是堅持勤政廉政
……

　　2006年在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，以黨的十六大及十六屆五中全會精神和“三個代表”重要思想為指導，圍繞著爭創(chuàng)“兩個率先”先導區(qū)的目標，不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量和統(tǒng)計服務水平，較好地發(fā)揮了統(tǒng)計職能作用，為全區(qū)經(jīng)濟建設和社會事業(yè)的發(fā)展做出了積極的貢獻。
　　1、全面、及時、準確地完成了各項統(tǒng)計調(diào)查任務
　�。�1）嚴格按照統(tǒng)計方法制度的要求，完成了各類年定報和報表上報任務。一是認真貫徹執(zhí)行年定報制度，特別是抓好工業(yè)、投資、貿(mào)易、勞資等專業(yè)實行“以定代年”的改革，針對年定報變化的特點和要求，精心組織，認真培訓指導，健全報表領用制度，順利地完成了全年的年定報任務。二是加強審核，嚴把數(shù)據(jù)質(zhì)量關。重新修定了數(shù)據(jù)質(zhì)量的審核制度，進一步明確了審核的重點內(nèi)容、方法和責任。堅持做到發(fā)現(xiàn)問題，及時查詢，并責成有關單位及時核實訂正，還進一步加強了考評工作，定期通報情況，促進了全區(qū)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的不斷提高。在上級統(tǒng)計工作評比中，被評為揚州市統(tǒng)計工作先進單位”。
　�。�2）認真組織實施了各項抽樣調(diào)查和專項調(diào)查工作。一是開展了城市住戶調(diào)查工作。組織了420
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略746字，正式會員可完整閱讀）……　
意見》修訂了基礎工作考核細則，以設置和完善各類統(tǒng)計原始記錄和臺帳為主要內(nèi)容的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道的統(tǒng)計基礎工作更加規(guī)范。
　　4、不斷提高了統(tǒng)計服務水平
　　2006年圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作，充分發(fā)揮了統(tǒng)計信息的優(yōu)勢，在針對性、預測性上下功夫，進一步提升了服務水平和拓展了服務的領域。
　　一是定期公布月度統(tǒng)計信息資料，客觀、及時、全面地反映全區(qū)經(jīng)濟運行的狀況，并不斷充實和完善統(tǒng)計月報的內(nèi)容。還第一次整理編印了《統(tǒng)計年鑒》。
　　二是重視調(diào)查研究，針對經(jīng)濟生活中的熱點和難點問題，加強統(tǒng)計分析，提供了8篇分析材料，既客觀分析形勢，如實反映問題，又提出相應建議�！段覅^(qū)與維揚區(qū)經(jīng)濟狀況的比較分析》、《“非典”對工業(yè)經(jīng)濟的影響》等獲領導批示，并在有關會議材料中引用。
　　三是為重要會議和有關部門提供統(tǒng)計服務，特別是及時、全面地為區(qū)委擴大會議、“兩會”以及經(jīng)濟工作會議提供經(jīng)濟運行狀況的分析、主要經(jīng)濟指標完成情況、分街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)和企業(yè)的排序以及有關指標的對比等統(tǒng)計資料。積極參與了全區(qū)計劃目標的監(jiān)測和考核，參與調(diào)研和制定了“兩個率先”的指標體系等。同時還與區(qū)有關部門合作，組織了村級經(jīng)濟的調(diào)研、婦兒狀況監(jiān)測等。
　　5、進一步加強了自身建設
　�。�1）重視學習，提高素質(zhì)。首先是政治理論學習，特別是認真學習_理論、黨的十六大和十六屆五中全會精神，堅持把“三個代表”的重要思想作為統(tǒng)計工作的指導思想。其次重視法律法規(guī)的學習，制定了“四五”普法規(guī)劃，參加了區(qū)組織的普法講座和考核，特別是在紀念《統(tǒng)計法》頒布20周年的活動中，進一步掀起了學法用法的高潮。再次是重視業(yè)務知識的學習，特別是加強新的國民經(jīng)濟行業(yè)分類、消費品零售總額評估辦法等新統(tǒng)計方法制度的學習。在學習中，做到有計劃，領導帶頭，守紀律不缺席、不遲到早退，集中學習與分散學習相結(jié)合，提高學習效果。
　�。�2）加強了機關支部建設。堅持“三會一課”制度和民主生活會制度。按照統(tǒng)一要求認真開展民主評議黨員和公務員年度考核。重視思想政治工作，調(diào)動機關工作人員的積極性。加強黨員管理工作，及時足額繳納黨費。組織機關干部積極參加招商引資、創(chuàng)建勞動、防非、幫困助殘等活動。
　　（3）開展了統(tǒng)計職業(yè)道德的主題教育活動。今年根據(jù)省統(tǒng)計局統(tǒng)一部署，從九月份開始，用兩個月時間集中開展了這項活動。在活動中，與機關作風建設相結(jié)合。一是抓宣傳教育。進一步學習統(tǒng)計職業(yè)道德和統(tǒng)計人員的“約法三章”，先后印發(fā)了機關作風建設的意見和主題教育活動的計劃安排；二是抓排找差距。分別召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、機關所有人員的座談會以及征求領導和有關部門的意見，梳理出思想認識、工作方法、工作作風、業(yè)務水平等方面的問題和差距；三是抓建章立制。分解目標，明確責任，認真整改，同時重申機關的各項規(guī)章制度、公正履行職責的要求、服務承諾的八項規(guī)定，進一步提高了機關作風建設的水平。
　�。�4）加強了黨風廉政建設。一是認真組織學習黨風廉政建設的各項有關文件和汪詳湖、李元龍等人的先進事跡；二是按照紀委的要求建立黨風廉政責任制；三是明確廉潔自律的重點，召開民主生活會，對“五個不準”、“五個嚴禁”、“四個嚴格控制”、“四個堅決制止”進行對照檢查，確保了全機關沒有一個人出現(xiàn)違法違紀的問題。
　　2006年全區(qū)統(tǒng)計工作雖然取得了一定的成績，但也存在著一些問題，主要是：全區(qū)統(tǒng)計工作的組織程度還不高，網(wǎng)絡不健全，人員素質(zhì)偏低，手段落后；改制企業(yè)和私營企業(yè)削弱統(tǒng)計的傾向明顯，少數(shù)企業(yè)和個別部門統(tǒng)計法制意識薄弱的問題還沒有得到有效解決；對一些統(tǒng)計工作中的難點問題研究不夠，措施不力，由于多方面原因，個私經(jīng)濟、民資投入的統(tǒng)計還存在一些問題；強調(diào)局人手少、經(jīng)費少、任務重多，開拓創(chuàng)新不夠。這些問題都將在今后的工作中認真研究，切實采取措施加以解決。
　　二、個人述職報告
　　2006年在抓好全局各方面工作的同時，結(jié)合分工，主要抓了以下幾項工作：
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