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市中小企業(yè)局局長述職報告

發(fā)表時間:2007/3/23 20:26:02
目錄/提綱:……
一、注重學習提高自身素質,增強領導能力
二、重點突出,真抓實干求實效
(一)紀檢工作
一是抓教育預防
二是抓案件查處
四是抓環(huán)境優(yōu)化
五是抓隊伍建設
(二)堅持清欠開發(fā)兩手抓,積極化解“兩會一部”問題
(三)優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,為全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造寬松氛圍
一是組織調研,進行通報
二是開展“效能監(jiān)察及優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境百日宣傳”活動
三是組織學習,查擺整改
四是組織評議,表先懲后
(四)深入細致做好新形勢下的統(tǒng)戰(zhàn)工作
一是積極穩(wěn)妥地做好民族宗教工作
二是加強非公有制經(jīng)濟人士的思想政治工作,認真做好海外統(tǒng)戰(zhàn)工作
三是認真做好黨外人士工作
三、清正廉潔,維護黨員領導干部良好形象
……

  2006年5月份前我任中共區(qū)委副書記、紀委書記,5月份后調任南陽市中小企業(yè)局局長、局黨組書記,主持局全面工作。在宛城區(qū)工作期間根據(jù)組織安排,主持區(qū)紀委全面工作,分管統(tǒng)戰(zhàn),擔任區(qū)兩處“兩會一部”(儲金會、基金會、股金服務部)問題領導小組組長,區(qū)優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境領導小組組長,分包仲景街道辦事處,F(xiàn)將06年度,在宛城工作期間主要工作述職如下:
  一、注重學習提高自身素質,增強領導能力
  始終把學習的重點放在對黨的基本理論、基本路線、基本方針、基本綱領,特別是對“三個代表”重要思想的認識和把握上。通過區(qū)委中心組集中學習、業(yè)余時間學習,寫心得體會,做到邊學習、邊思考、邊提高。比較系統(tǒng)、全面地學習了_理論,“三個代表”重要思想以及黨的十六屆四中、五中全會精神。通過系統(tǒng)學習,深刻領會,深入研討,加深了對“三個代表”重要思想是中國當代馬克思主義新發(fā)展和執(zhí)政為民本質的認識,政治理論水平和觀察分析問題能力有了新的
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提升了整治層次和水平。各執(zhí)紀執(zhí)法部門在服務理念和服務方式上不斷創(chuàng)新,形成了主動服務、超前服務的氛圍。五是抓隊伍建設。通過調整、選拔、培養(yǎng)、教育,著力打造政治堅定,作風硬朗,清正廉潔,重干重實的干部隊伍,為全區(qū)紀檢監(jiān)察工作扎實開展工作提供了人才保障。
 。ǘ﹫猿智迩烽_發(fā)兩手抓,積極化解“兩會一部”問題
  宛城區(qū)的“兩會一部”問題非常突出,2003年8月我牽頭處理這個問題后,面對繁重的任務,我們把“兩會一部”工作當做一件緊迫任務,緊緊抓住不放。經(jīng)過充分調查研究,確立了一手抓清欠,一手抓開發(fā)的工作思路,不斷加大工作的力度,止我離開宛城時已完成清欠資金6000多萬元,基本穩(wěn)定了儲戶的情緒,使“兩會一部”所引發(fā)的矛盾日趨緩解,確保了全區(qū)社會政治大局穩(wěn)定。經(jīng)過努力,“兩會一部”累計消化存單5000萬元,由“兩會一部”問題引發(fā)的上訪量占總上訪量由2003年的55%下降到近兩年的不到10%。
 。ㄈ﹥(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,為全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造寬松氛圍。
  近年來,經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境不優(yōu)、效率不高已成為制約宛城經(jīng)濟發(fā)展的瓶頸。我擔任區(qū)優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作領導小組組長后。主要開展了以下工作:
  一是組織調研,進行通報。到轄區(qū)26個企業(yè)、14個區(qū)直職能部門調研優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作,在此基礎上,研究出臺了文件。先后組織召開了9次專題會議,結合實際,研究制定了《宛城區(qū)優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作有關制度》。二是開展“效能監(jiān)察及優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境百日宣傳”活動。認真開展自查自糾,查找在思想覺悟、工作作風、辦事效率、服務質量、廉政勤政等方面存在的問題和差距,收集商戶意見,虛心聽取服務對象的意見和建議,認真梳理本部門本單位存在的問題,并提出糾正措施。三是組織學習,查擺整改。帶領全區(qū)各執(zhí)法執(zhí)紀單位班子主要成員外出考察學習,而后又用一周時間在各執(zhí)法執(zhí)紀部門開展半日制學習整頓,制訂整改方案,從而使全區(qū)的行政執(zhí)法環(huán)境得到迅速改善。四是組織評議,表先懲后。兩次對執(zhí)法執(zhí)紀部門服務全區(qū)優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境情況進行了測評,依據(jù)測評結果,對前10名進行通報表揚,后5名誡勉談話,最后一名建議其上級主管部門對“一把手”調離了工作崗位。通過這些工作的開展,各部門的服務意識、大局意識、超常規(guī)工作意識明顯增強,工作效率明顯提高。
 。ㄋ模┥钊爰氈伦龊眯滦蝿菹碌慕y(tǒng)戰(zhàn)工作。
  一是積極穩(wěn)妥地做好民族z-教工作。一是充分發(fā)揮民族z-教聯(lián)席會職能,多次召開座談會討論研究我區(qū)民族z-教工作,促進民族z-教工作規(guī)范化、合理化,有效預防突發(fā)事件的發(fā)生。建立健全了區(qū)、鄉(xiāng)、村民族z-教工作網(wǎng)絡。二是加強非公有制經(jīng)濟人士的思想政治工作,認真做好海外統(tǒng)戰(zhàn)工作。堅持“團結、幫助、教育、引導”的方針。深入開展了“致富思源、富而思進”教育,積極引導非公有制經(jīng)濟人士愛國、敬業(yè)、守法。充分發(fā)揮僑聯(lián)、臺辦、海外聯(lián)誼會的作用,邀請港澳臺和海外各界人士回鄉(xiāng)探親、旅游、考察、經(jīng)貿(mào)洽談。三是認真做好黨外人士工作。把該項工作納入?yún)^(qū)委整個干部管理工作的整體規(guī)劃,與組織部門加強配合,認真做好黨外干部的培養(yǎng)、選拔,加強黨外代表人士隊伍建設,把一批德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀黨外干部選拔到后備干部隊伍中來。積極征求黨外干部的意見和建議,探討黨外人士在工作崗位上發(fā)揮作用新的途徑,引導他們積極參政議政。
  三、清正廉潔,維護黨員領導干部良好形象
  我始終把崗位作為責任,作為多做工作,做好工作、作更大貢 ……(未完,全文共2880字,當前僅顯示1831字,請閱讀下面提示信息。收藏《市中小企業(yè)局局長述職報告》
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