黨的十七大提出要繼續(xù)大規(guī)模培訓(xùn)干部,大幅度提高干部素質(zhì)。貫徹落實(shí)這一重要精神,著力造就高素質(zhì)干部隊(duì)伍和人才隊(duì)伍,必須在
總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,與時(shí)俱進(jìn),開拓進(jìn)取,以改革創(chuàng)新的精神進(jìn)一步做好干部教育培訓(xùn)工作。
一、創(chuàng)新干部教育培訓(xùn)的理念是先導(dǎo)
當(dāng)前,中國特色社會(huì)主義事業(yè)進(jìn)入新的歷史階段,全面建設(shè)小康社會(huì)和加快構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的戰(zhàn)略任務(wù),迫切需要全面提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力,這就對(duì)干部教育培訓(xùn)工作提出了新的更高的要求,我們應(yīng)當(dāng)首先在理念上與時(shí)俱進(jìn),改革創(chuàng)新,以理念的創(chuàng)新為先導(dǎo),促進(jìn)干部教育培訓(xùn)工作的發(fā)展。
1.必須高度重視干部教育培訓(xùn)的戰(zhàn)略意義。干部教育培訓(xùn)工作無論是對(duì)黨的事業(yè)的興旺發(fā)達(dá)、還是對(duì)黨員干部個(gè)人的順利成長,都具有重要意義。面對(duì)國際國內(nèi)的新
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研、管理工作的全過程,無論是作為教育者的干部教育培訓(xùn)部門,還是作為受教育者的黨員干部,都應(yīng)緊密聯(lián)系工作和思想實(shí)際,圍繞增強(qiáng)黨性、提高能力,圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的實(shí)踐進(jìn)行教育和學(xué)習(xí)。同時(shí)還要按照馬克思主義學(xué)風(fēng)的要求改革創(chuàng)新干部教育培訓(xùn)工作,堅(jiān)決克服空洞,脫離實(shí)際和形式主義的風(fēng)氣,大力加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè),確保干部教育培訓(xùn)的質(zhì)量。
二、創(chuàng)新干部教育培訓(xùn)的模式是關(guān)鍵
面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù),干部教育培訓(xùn)工作的關(guān)鍵是要明確用什么來教育、怎么教育好的問題。我們必須緊跟形勢(shì),牢牢抓住改革創(chuàng)新這一主題,確立符合實(shí)際、科學(xué)可行的教育模式,切實(shí)做到“培訓(xùn)出效益,培訓(xùn)出人才”。
1.必須創(chuàng)新教育培訓(xùn)的內(nèi)容。首先,要大力加強(qiáng)對(duì)黨的創(chuàng)新理論的教研力度,堅(jiān)持以馬克思主義中國化的最新成果作為中心內(nèi)容,進(jìn)一步推進(jìn)“三進(jìn)”(即進(jìn)教材、進(jìn)課堂、進(jìn)頭腦)工作,提高他們的理論水平和對(duì)黨的事業(yè)的忠誠度。其次,要以能力提高為重點(diǎn),引導(dǎo)廣大黨員干部掌握馬克思主義的世界觀和方法論,提高黨員干部運(yùn)用創(chuàng)新理論解決實(shí)際問題的能力。再次,及時(shí)更新教學(xué)內(nèi)容,做到經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要什么就重點(diǎn)培訓(xùn)什么,干部缺少什么知識(shí)就補(bǔ)什么知識(shí),使培訓(xùn)內(nèi)容既體現(xiàn)原則性,又體現(xiàn)實(shí)用性,使廣大黨員干部能夠在教育培訓(xùn)中學(xué)到解決問題的真本領(lǐng)。
2.必須創(chuàng)新教育培訓(xùn)的方式。由于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的級(jí)別、履歷、教育程度不盡相同,對(duì)教育培訓(xùn)的需求呈現(xiàn)多樣化和差異性,因此,必須在教育培訓(xùn)的方式上增強(qiáng)針對(duì)性,體現(xiàn)時(shí)效性。首先,積極借鑒世界各國
公務(wù)員培訓(xùn)工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)對(duì)干部教育培訓(xùn)工作戰(zhàn)略性、前瞻性問題的研究,用科學(xué)的理論指導(dǎo)干部教育培訓(xùn)的實(shí)踐。其次,要大力推廣研究式、參與式、互動(dòng)式、體驗(yàn)式教學(xué),把研究問題貫穿于教學(xué)全過程。再次,要充分運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù),大力發(fā)展遠(yuǎn)程教育、網(wǎng)絡(luò)教育和電化教育,進(jìn)一步拓展培訓(xùn)的空間和載體,提供多樣化的教育培訓(xùn)途徑。
3.必須加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)。首先,建立科學(xué)靈活的選人用人機(jī)制,通過提高待遇等手段廣泛招納人才,把那些專業(yè)水平、政策理論水平、黨性修養(yǎng)都出類拔萃的人才選拔到教師隊(duì)伍里。其次,注重對(duì)教員的教育培訓(xùn),不但要鼓勵(lì)在職教員的自我進(jìn)修,還要通過各種途徑增加他們的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),使其在教研過程中不斷提出新問題、解決新問題,提高理論聯(lián)系實(shí)際的能力。再次,要拓寬視野,放開思路,采取聘用、兼職等形式,聘請(qǐng)一批高等院校、科研院所的專家學(xué)者和有較高理論水平、豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的領(lǐng)導(dǎo)干部作為干部教育培訓(xùn)的客座教授,進(jìn)一步豐富教育資源,滿足黨員干部對(duì)知識(shí)的不同需要。
三、創(chuàng)新干部教育培訓(xùn)的制度是保障
1.必須創(chuàng)新管理制度。要按照分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口管理、有關(guān)部門協(xié)同配合、共同組織實(shí)施的要求,加強(qiáng)溝通和協(xié)調(diào),形成合力。各級(jí)黨委應(yīng)發(fā)揮統(tǒng)籌規(guī)劃的作用,把干部教育培訓(xùn)工作納入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展綜合規(guī)劃,在宏觀上落實(shí)方針 ……(未完,全文共3034字,當(dāng)前僅顯示1532字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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