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年度干部考評述職報告

發(fā)表時間:2009/2/6 17:29:30
目錄/提綱:……
一、干工作就應(yīng)該“有效、高效、快樂”
一是以熊小星為董事長、總經(jīng)理的新鋼公司新的領(lǐng)導(dǎo)班子的組建
二、講學(xué)習(xí)就應(yīng)該崇尚品德、遵章守紀(jì)
三、要創(chuàng)新就應(yīng)該愛廠如家、愛崗敬業(yè)
一是要創(chuàng)新管理,強(qiáng)化執(zhí)行力
二是創(chuàng)新社區(qū)建設(shè)
三是創(chuàng)新廠區(qū)市場管理
……

  坦坦蕩蕩做人踏踏實實做事
  ——年度干部考評述職報告
  尊敬的各位考評委、員工代表同志們:
  大家好!
  今天在這里舉行莊嚴(yán)的干部考評會,我感到非常欣慰。一是欣慰我在新鋼中學(xué)工作了六年之后,回到新鋼又可以繼續(xù)在這里參加一年一度的干部考評;二是欣慰我時隔了四年沒有參加過干部考評的群眾評議,今天又可以繼續(xù)面對面地和員工代表們在一起作一次莊嚴(yán)的批評與自我批評。因為企業(yè)學(xué)校劃地的原因,我于去年年底調(diào)回到街道(離退休)處工作,重新回到“娘家”確實有點久違了的感覺。說實在的,既然作為一個黨員干部,它本身就體現(xiàn)了組織的考驗和群眾的信任,并按照組織要求和任職程序賦予了每個領(lǐng)導(dǎo)干部不同崗位的不同權(quán)力和義務(wù),從群眾中來到群眾中去,自覺接受組織和群眾的監(jiān)督和考驗,這是我黨干部建設(shè)的優(yōu)良傳統(tǒng)。所以,一年一度的干部考評,不但作為領(lǐng)導(dǎo)干部是一個對照檢查、完善自我的好機(jī)會,也是廣大員工對領(lǐng)導(dǎo)干部一個公正評判、合理意見的好機(jī)會,我們都要好好珍惜、好好把握。人無完人,但事在人為。因此,我們必須坦坦蕩蕩做人,踏踏實實做事,這也是我為人為事一貫堅持的準(zhǔn)則。
  下面,根據(jù)新鋼公司黨委的要求,我向大家作述職報告,敬請同志們批評指正:
  一、干工作就應(yīng)該“有效、高效、快樂”
  熊總經(jīng)理提出,在領(lǐng)導(dǎo)班子中營造“有效、高
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辦了開工典禮,規(guī)格之高、氣勢之浩大,是難得遇到的,這是新鋼人的自豪、新鋼人的“面子”。用熊總的話來說“300萬噸薄板工程計劃總投資126億元,是江西省有史以來投資規(guī)模最大的單個工業(yè)項目,是新鋼的生命工程,希望工程”,我們必須“奉獻(xiàn)一切,完成三期”。奉獻(xiàn)智慧,奉獻(xiàn)精力。今年公司的“六大工程”齊頭并進(jìn),而三期工程、家屬區(qū)改造、日常生產(chǎn)又是重中之重。作為后勤輔助處室的街道(離退休)處,既不能親臨三期技改,又不能直接參與如火如荼的一線生產(chǎn),我們只有發(fā)揚(yáng)“創(chuàng)新、奉獻(xiàn)、超越”的新鋼精神,立足崗位創(chuàng)新工作,以優(yōu)質(zhì)的后方服務(wù)來為三期技改和生產(chǎn)建設(shè)作貢獻(xiàn)。今年來,我在分管行政工作方面主要抓了以下工作:一是規(guī)范了菜場經(jīng)營秩序,整治了占道經(jīng)營的歪風(fēng);二是規(guī)范了主桿道和社區(qū)的攤商經(jīng)營秩序,尤其是主要社區(qū)車輛的停放秩序,在城管科沒有執(zhí)法權(quán)的情況下,我們就聯(lián)合新余城南交警大隊、新余市城市管理執(zhí)法局城南大隊、公司武保處一起整治了占道擺攤設(shè)點、社區(qū)車輛亂停亂放現(xiàn)象;三是根據(jù)中小學(xué)上下課時間和道路情況,分別在四個高峰時間段由城管人員疏通把關(guān),確保學(xué)生入校離校的正常秩序;四是加強(qiáng)了社區(qū)治安聯(lián)防和愛國衛(wèi)生,開展了社區(qū)治安聯(lián)防隊員培訓(xùn)和社區(qū)滅鼠禁養(yǎng)活動,基本確保了社區(qū)平安衛(wèi)生。在工會工作方面:一是健全了組織,正常了工會各項工作,初步展開了“愛新鋼、愛家圓”雙愛活動;二是認(rèn)真執(zhí)行政策,維護(hù)了員工和居民的合法權(quán)益,1~10月份我們對困難離退休員工補(bǔ)助(含住院慰問)了517人,金額達(dá)91828元;幫困基金(含重大疾。┭a(bǔ)助81人96430元;辦理困難離退休員子女上學(xué)補(bǔ)助31戶31人31900元;審核辦理低保戶98戶187人,發(fā)放低保費183098元;遺屬定補(bǔ)139戶143人,發(fā)放定補(bǔ)費275038元;還為全處在職女工購買一份健康保險;三是正常開展了重大節(jié)日的員工活動,在參加工會四片區(qū)演講、拔河等各項活動中都獲得過前三個獎項;仡櫧衲陙淼墓ぷ鳎钪档靡惶岬木褪敲缙、桑梓園家屬區(qū)的改造工程,我處除抓好正常工作以外,大部分精力都用在做拆遷戶的工作上。這次家屬區(qū)的改造工程共有1644戶拆遷戶,我處分了177戶,而且都是找不到單位的、或已故、或單位解散、或特困家庭等性質(zhì)的退休養(yǎng)員工。由我掛鉤考核做工作的共有41戶,其中無產(chǎn)權(quán)戶19戶(這里有5戶高殘臥或坐輪輢的)、有產(chǎn)權(quán)戶22戶。為把這一工作做好,我們按照先易后難、內(nèi)緊外松、逐步推進(jìn)的工作步驟,全處10個工作組,不分白天、晚上,不分工作日與休息日,挨家挨戶做工作,并反復(fù)征求意見,解決解決問題,帶著一個一個的拆遷戶到大廳簽訂協(xié)議,要做好一家拆遷戶的工作少的跑個四五趟,多的跑二三十趟,冷面孔、被辱罵、吐口水、不讓進(jìn)家門、故意刁難的什么樣的家庭都碰到過,但大多還是講道理的。不管怎么樣,我們工作組的同志仍然周全服務(wù)、不厭其煩地上門做工作,每當(dāng)做通一家并簽好協(xié)議時全處上下個個都高興不已,有一種成就感。我們每天都有一個進(jìn)度報表,各工作組每天都會對照,比誰的進(jìn)度快、比誰做工作的方法好、比誰完成任務(wù)早。全處各工作組之間形成了一個比學(xué)趕幫超的熱潮。在這次拆遷工作中,涌現(xiàn)了許多可歌可泣的好人好事,值得總結(jié)交流和表彰;仡櫼荒陙砉ぷ鳎m然沒什么成績,但與員工們在一起忙忙碌碌的時候,心情卻感到很舒暢。
  二、講學(xué)習(xí)就應(yīng)該崇尚品德、遵章守紀(jì)
  要“張揚(yáng)能力、崇尚品德、燃燒激情”就必須加強(qiáng)加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。一年來,一是能認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線方針政策和十七大精神,堅持“一個中心,兩個基本點”和科學(xué)發(fā)展觀,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,堅定走社會主義道路;二是能認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位業(yè)務(wù)知識和法律法規(guī)知識,不斷提高工作技能和法律意識;三是能認(rèn)真學(xué)習(xí)公司領(lǐng)導(dǎo)講話和有關(guān)會議精神,及時掌握公司發(fā)展形勢和工作要求,適時指導(dǎo)自身的工作,明確自身的任務(wù)。
  _總書記對加強(qiáng)新形勢下領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),提出了“勤奮好學(xué)、學(xué)以致用;心系群眾、服務(wù)人民;真抓實干、務(wù)求實效;艱苦奮斗、勤儉節(jié)約;顧全大局、令行禁止;發(fā)揚(yáng)民主、團(tuán)結(jié)共事;秉公用權(quán)、廉潔從政;生活正派、情趣健康”八個方面要求。對照這八個方面要求,作為領(lǐng)導(dǎo)干部我認(rèn)為應(yīng)努力做到以下五種人:第一,在堅定信念中做政治上的“明白人”。要用高度的政治敏銳性、政治洞察力和強(qiáng)烈的政治責(zé)任感觀察和分析事物,大事不糊涂,小事不馬虎。要講政治,顧全大局,護(hù)大局;第二,在廉潔自律中做經(jīng)濟(jì)上的“清白人”。就個人而言,廉潔與否是個人品行好壞的重要標(biāo)志。要多想想“我是誰,為了誰”,常懷律己之心,常思貪欲之害,;要胸懷坦蕩,模范遵守廉政規(guī)定,主動接受群眾監(jiān)督,狠剎歪風(fēng),一身正氣,做反腐倡廉的先鋒。第三,在求真務(wù)實 ……(未完,全文共4942字,當(dāng)前僅顯示2496字,請閱讀下面提示信息。收藏《年度干部考評述職報告》