鎮(zhèn)村級(jí)目標(biāo)管理考核方案

　　**鎮(zhèn)2009年村級(jí)工作目標(biāo)管理考核方案
　　
　　為了落實(shí)市、縣關(guān)于“以村為主”開展農(nóng)村工作的決定，切實(shí)加強(qiáng)村干部管理，增強(qiáng)村干部工作責(zé)任心，秉著突出績效，責(zé)權(quán)利掛鉤的原則，經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究，特制定本考核方案。
　　一、考核內(nèi)容
　　鎮(zhèn)黨委政府堅(jiān)持以“村為主”開展工作，實(shí)行目標(biāo)管理，總分120分。設(shè)黨建武裝、計(jì)劃生育、_、農(nóng)業(yè)工作
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數(shù)為準(zhǔn)）。
　　2、年度工作獲中央、省、市、縣、鎮(zhèn)表彰獎(jiǎng)勵(lì)的，分別加10、5、3、2、1分，以獲獎(jiǎng)文件和獎(jiǎng)牌為準(zhǔn)。
　　3、計(jì)劃生育工作在省、市、縣年終抽查中未出現(xiàn)問題的村，分別加7、5、3分，并分別獎(jiǎng)5000元、3000元、1500元，出現(xiàn)一個(gè)人口問題的村，分別扣5、3、2分，出現(xiàn)嚴(yán)重問題使鎮(zhèn)計(jì)生工作退類的村，分別扣7、5、3分，并分別罰3000元、2000元、1000元；在市、縣經(jīng)常性抽查中未出現(xiàn)問題使鎮(zhèn)計(jì)生工作排名前五名的村，分別加4、2分，并分別獎(jiǎng)2000元、1000元，出現(xiàn)嚴(yán)重問題使鎮(zhèn)計(jì)生工作排名后三名的村，分別扣4、2分，并分別罰1000元、500元。
　　4、社會(huì)治安綜合治理、動(dòng)物防疫、減負(fù)等其它工作在市以上年終檢查驗(yàn)收中未出現(xiàn)問題的村加4分，在縣級(jí)檢查中未出現(xiàn)問題的加2分。
　　5、興辦自籌資金20萬元以上的公益事業(yè)，加4分/件；10萬元以上的，加2分/件。
　　6、引資興辦投資100萬元以上的企業(yè)，加5分/個(gè)，50萬元以上的企業(yè)，加3分/個(gè)；新建種植基地100畝以上的，加3分/個(gè)；新建規(guī)模養(yǎng)殖基地的，加2分/個(gè)。
　　7、對(duì)計(jì)劃生育、社會(huì)治安綜合治理、安全生產(chǎn)工作實(shí)行“一票否決”制度，被“一票否決”的村不得評(píng)為一類村。
　　四、考核結(jié)果應(yīng)用
　　1、年度考核得分排名在1至10名的村，評(píng)定為一類村，按一類村標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放村干部待遇和村級(jí)公用經(jīng)費(fèi)。
　　2、年度考核得分排名在11至30名的村，評(píng)定為 ……（未完，全文共1282字，當(dāng)前僅顯示815字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《鎮(zhèn)村級(jí)目標(biāo)管理考核方案》）