電廠學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀心得體會

　　今年以來，我們大唐**公司黨組中心理論組堅持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，組織中心組成員緊密聯(lián)系改革、發(fā)展、穩(wěn)定的實(shí)際，深入思考改革與發(fā)展的重大問題，對一些公司發(fā)展重大問題進(jìn)行了理論務(wù)虛和研討，初步確立了“認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，努力構(gòu)建和諧文明企業(yè)”的企業(yè)發(fā)展宗旨。
　　一、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和諧文明企業(yè)有著十分重要的現(xiàn)實(shí)意義和客觀需要
　　黨中央針對我國社會發(fā)展面臨的形勢和任務(wù)，審時度勢、高瞻遠(yuǎn)矚，分別提出了科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會重大理論論述�？茖W(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵極為豐富，涉及經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會發(fā)展各個領(lǐng)域，既有生產(chǎn)力和經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)問題，又有生產(chǎn)關(guān)系和上層建筑問題;既管當(dāng)前，又管長遠(yuǎn);既是重大的理論問題，又是重大的實(shí)踐問題�？茖W(xué)發(fā)展觀，是我們黨堅持解放思想、實(shí)事求是、與時俱進(jìn)、理論創(chuàng)新的重大成果，是我們黨對社會主義現(xiàn)代化建設(shè)規(guī)律認(rèn)識的進(jìn)一步深化，是我們黨執(zhí)政理念的一個飛躍。
　　我們大唐**公司黨組認(rèn)識到，只有堅持科學(xué)的發(fā)展觀，才能真正實(shí)現(xiàn)公司持續(xù)、協(xié)調(diào)和快速的發(fā)展。在電源項(xiàng)目的開發(fā)、論證和建設(shè)過程中，如果擺不正速度
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果一個企業(yè)內(nèi)部不團(tuán)結(jié)，關(guān)系不和諧，不協(xié)調(diào)，必然會人心渙散，離心離德，不僅企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展受到損害，而且員工的切身利益也要受到損害。因此，致力于把企業(yè)建設(shè)成為和諧文明企業(yè)，不僅符合企業(yè)的自身利益，也符合廣大員工群眾的根本利益。
　　3、建設(shè)和諧文明企業(yè)，是推動大唐**公司可持續(xù)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要。
　　隨著市場經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展，國家產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，電力企業(yè)間的競爭日益加劇，不抓住機(jī)遇，不加快發(fā)展就會落后，就要被淘汰。加快發(fā)展、全面發(fā)展、科學(xué)發(fā)展已成為公司建設(shè)和諧文明企業(yè)的關(guān)鍵和首要任務(wù)。嚴(yán)峻的形勢要求我們必須以超常規(guī)的工作思路和超負(fù)荷的工作狀態(tài)，迎接市場的挑戰(zhàn)。而通過建設(shè)和諧文明企業(yè)，凝聚全體干部員工力量，努力實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工、企業(yè)與企業(yè)、企業(yè)與社會的互利雙贏，努力營造共謀經(jīng)濟(jì)發(fā)展、共建和諧大唐**電力良好的內(nèi)外部環(huán)境，已成為確保實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的重要保證。
　　二、構(gòu)建和諧文明企業(yè)要達(dá)到的目標(biāo)
　　我們研究制定了《大唐**公司建設(shè)和諧文明企業(yè)實(shí)施意見》和《大唐**公司建設(shè)和諧文明企業(yè)管理辦法》以及考核細(xì)則。提出構(gòu)建公司建設(shè)和諧文明企業(yè)，其根本任務(wù)和目的就是要建立起有助于企業(yè)長期保持和諧穩(wěn)定的長效機(jī)制，真正把企業(yè)建設(shè)成為一個生產(chǎn)安全、生活安定、環(huán)境友好、人氣旺盛、充滿活力的和諧團(tuán)隊。同時，我們作出了規(guī)定：和諧文明企業(yè)”是公司系統(tǒng)各單位三個文明建設(shè)成果的重要標(biāo)志;是企業(yè)綜合實(shí)力、核心競爭力不斷提高的標(biāo)志;是企業(yè)實(shí)施市場化運(yùn)作機(jī)制、大力實(shí)施走出去戰(zhàn)略取得明顯實(shí)效的標(biāo)志;是公司授予的綜合性最高榮譽(yù)稱號。在管理方式上實(shí)行動態(tài)管理，與企業(yè)薪點(diǎn)制工資掛鉤考核獎勵。
　　1、公司快速發(fā)展，實(shí)現(xiàn)做大做強(qiáng)。企業(yè)全員思想高度統(tǒng)一，認(rèn)識明確，能夠立足本職崗位，一心一意謀發(fā)展，齊心協(xié)力創(chuàng)佳績，為實(shí)現(xiàn)公司黨組確立的“確保在2010年前，可控裝機(jī)總?cè)萘客黄?000mw，成為**乃至西北地區(qū)重要的電熱生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)”的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，努力拼搏奉獻(xiàn)。
　　2、企業(yè)管理順暢，效益全面提高。工作思路求實(shí)，工作方法求新，工作成果求效，努力爭創(chuàng)一流企業(yè)和一流業(yè)績。到“十一五”末，至少有兩個以上企業(yè)進(jìn)入集團(tuán)公司一流企業(yè)行列，實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和員工收入福利的穩(wěn)步提高，逐步達(dá)到管理一流、設(shè)備一流、隊伍一流，形成安全形勢穩(wěn)定，工作熱情高漲，經(jīng)濟(jì)效益良好，員工安定幸福的和諧局面。
　　3、勞動關(guān)系穩(wěn)定，干群之間和諧。企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行國家的法律法規(guī)和各項(xiàng)政策規(guī)定，依法與員工建立起穩(wěn)定和諧、協(xié)調(diào)一致、平等對待，責(zé)、權(quán)、利明確的勞動關(guān)系，使員工勞動權(quán)益和經(jīng)濟(jì)利益得到最好的維護(hù)。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部密切聯(lián)系群眾，勤政廉潔，公平公正，科學(xué)管理，民主管理，依法管理，與員工真正建立起團(tuán)結(jié)合作、信任和諧的新型關(guān)系。
　　4、同心文化入心，信念忠誠堅定。社會主義道德理念和基本規(guī)范、大唐同心文化深入人心，成為干部員工處事的行為準(zhǔn)則;員工心氣足、人氣旺、風(fēng)氣正，有共同理想信念、價值取向和目標(biāo)追求，忠誠企業(yè)，敬業(yè)愛崗，積極性和創(chuàng)造性充分發(fā)揮，使企業(yè)成為一個凝聚力和向心力強(qiáng)大的團(tuán)隊。
　　5、與社會和諧相處、同時代共同進(jìn)步。企業(yè)正確處理自身利益和社會利益、發(fā)展經(jīng)濟(jì)與保護(hù)自然的唇齒相依關(guān)系，努力塑造高效、文明、環(huán)保和具有強(qiáng)烈社會責(zé)任的企業(yè)形象，為社會的全面發(fā)展進(jìn)步貢獻(xiàn)力量。在“十一五”期間，力爭有兩家基層企業(yè)進(jìn)入國家級文明單位行列，其他單位進(jìn)入省級、集團(tuán)公司級文明單位行列。
　　三、開展創(chuàng)建和諧文明企業(yè)活動的有效載體
　　我們通過宣傳教育使公司系統(tǒng)全體干部員工準(zhǔn)確理解把握公司構(gòu)建和諧文明企業(yè)的工作思路，統(tǒng)一了思想，堅定了信心。在實(shí)踐中，把促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的明顯提高、安全生產(chǎn)和職工隊伍的穩(wěn)定以及做好思想政治工作、精神文明建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)作為主要內(nèi)容，在公司系統(tǒng)扎扎實(shí)實(shí)開展創(chuàng)建和諧文明企業(yè)活動，要求抓實(shí)抓好，抓出成效。
　　1、繼續(xù)深化改革，努力實(shí) ……（未完，全文共5953字，當(dāng)前僅顯示2090字，請閱讀下面提示信息。收藏《電廠學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀心得體會》）