鐵路某段五五普法工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，健全普法網(wǎng)絡(luò)，打牢普法工作基礎(chǔ)
（一）強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子表率作用，為“五五”普法提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證
（二）明確普法依法治理考核作用，為“五五”普法提供扎實(shí)的制度保障
（三）狠抓普法工作網(wǎng)絡(luò)骨干作用，為“五五”普法提供優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)保障
1、建立健全普法組織機(jī)構(gòu)
2、狠抓各部門普法小組在普法活動中的樞紐地位
3、狠抓普法骨干培訓(xùn)，提高法制宣傳隊(duì)伍整體素質(zhì)
二、突出普法重點(diǎn)，實(shí)行分類指導(dǎo)，確保普法工作實(shí)效
（一）突出普法內(nèi)容重點(diǎn)，明確普法任務(wù)
1、深入學(xué)習(xí)宣傳憲法
2、深入學(xué)習(xí)與鐵路供電行業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)
3、深入學(xué)習(xí)宣傳與群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的法律法規(guī)
4、深入學(xué)習(xí)宣傳維護(hù)社會和諧穩(wěn)定、促進(jìn)社會公平正義的相關(guān)法律法規(guī)
（二）突出普法對象重點(diǎn)，實(shí)行分類指導(dǎo)
1、狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度化
2、促進(jìn)中層管理人員學(xué)法針對化
3、力求一線職工和當(dāng)?shù)厝罕妼W(xué)法實(shí)用化
三、創(chuàng)新普法載體，開展主題活動，掀起普法工作熱潮
（一）大力開展法律“三進(jìn)”活動
1、開展“法律進(jìn)機(jī)關(guān)”活動，促進(jìn)我段依法經(jīng)營和穩(wěn)定發(fā)展
3、開展“法律進(jìn)班組”活動，促進(jìn)依法治段關(guān)口前移
（二）大力開展紀(jì)念日、宣傳月、重大節(jié)假日和特殊階段性活動期間的法律宣傳
2、適時(shí)組織階段性主題活動
3、在節(jié)日較集中的一、三季度組織開展廉政文化活動
四、各級組織聯(lián)動，普法法治并舉，各項(xiàng)工作縱深拓……

******段“五五”普法工作總結(jié)
******段由原******、**水電、**供電、**水電四個(gè)段合并而成，全段現(xiàn)有干部職工4128人，設(shè)置12個(gè)行政科室、15個(gè)生產(chǎn)車間和212個(gè)班組。管轄范圍涉及**十一地市，承擔(dān)著**等鐵路干線相關(guān)區(qū)段牽引供電、信號供電和站區(qū)生產(chǎn)生活用電任務(wù)，總營業(yè)里程*******km，年供電量****億kw•h，固定資產(chǎn)****億元。第六次大提速后，管內(nèi)提速接觸網(wǎng)供電線路達(dá)****條公里， 榮膺中國鐵路既有線提速試驗(yàn)之最。
近年來，******段嚴(yán)格按照“五五”普法工作部署，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞“五五”普法《規(guī)劃》確定的工作目標(biāo)，以“常抓不懈，務(wù)求實(shí)效”為工作要求，緊密結(jié)合安全生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，求真務(wù)實(shí)、創(chuàng)新特色，深入開展法制宣傳教育，提高了全段干部職工的法律意識和法制素養(yǎng)，確保了全段職工工作和生活秩序的正�；ＷC了供電段的和諧發(fā)展，為實(shí)現(xiàn)我局“創(chuàng)建全路一流鐵路局”、我段“創(chuàng)建全路一流供電段”的工作目標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。近年來，我段先后榮獲了全國“精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位”，全路“文明單位”，局“四好班子”、“安全優(yōu)質(zhì)單位”、“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核優(yōu)秀單位”、“信訪穩(wěn)定工作先進(jìn)集體”和 “國防動員工作先進(jìn)集體”等多項(xiàng)殊榮�，F(xiàn)將“五五”普法
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會導(dǎo)致全面工作落后的考核局面。二是推行領(lǐng)導(dǎo)干部和中層管理人員年度法律知識考試制度。實(shí)行考試不及格不評優(yōu)政策。三是推行提拔干部任前法律考試制度。實(shí)行不過法律關(guān)，就過不了人事關(guān)政策。五年來，共有2個(gè)車間因?yàn)槠辗ǔ煽兊絷?duì)導(dǎo)致工作實(shí)績排名靠后，有3名中層管理人員因?yàn)槟甓确煽荚嚦煽儾患褜?dǎo)致無法評優(yōu)。由于普法考核目標(biāo)明確、考核系數(shù)科學(xué)，考核力度加大，做好五五普法工作在全段干部職工中迅速形成共識，全段各部門興起了大力做好五五普法工作的爭先局面。
（三）狠抓普法工作網(wǎng)絡(luò)骨干作用，為“五五”普法提供優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)保障。
1、建立健全普法組織機(jī)構(gòu)。組建了由黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政領(lǐng)導(dǎo)共同負(fù)責(zé)、黨政工團(tuán)齊抓共管，以段紀(jì)委成員為骨干，廣大干部為主體，班組“三長一員”（班組長、工會小組長、團(tuán)小組長、宣傳員）為基礎(chǔ)，廣大黨團(tuán)員積極參與，覆蓋全員的普法隊(duì)伍。目前，我段已有法學(xué)小組15個(gè)，成員60人；義務(wù)消防隊(duì)17個(gè)，專運(yùn)固定上崗作業(yè)人員540人。每年段武�？茽款^定期對治保、消防組織進(jìn)行調(diào)整、充實(shí)，并對人員進(jìn)行培訓(xùn)，確保各項(xiàng)工作順利開展。近年來，治保會協(xié)查各種刑事、治安案件6件，調(diào)解各種糾紛20余起，妥善處理各種應(yīng)急突發(fā)事件4起，解決可能發(fā)生的事故隱患60余起、治安案件10余起。
2、狠抓各部門普法小組在普法活動中的樞紐地位。全段24個(gè)科室，15個(gè)車間均成立法學(xué)小組，并選派1名職工擔(dān)任兼職普法聯(lián)絡(luò)員�；鶎影嘟M是五五普法的重點(diǎn)和難點(diǎn)，車間在基層普法中處于樞紐地位，一方面負(fù)責(zé)上級普法文件精神向部門領(lǐng)導(dǎo)的匯報(bào)，一方面負(fù)責(zé)本部門普法工作的具體實(shí)施，特別是承擔(dān)了一線班組的普法工作任務(wù)。為了使普法工作取得深入全面的成效，五年來，各法學(xué)小組立足所在部門工作實(shí)際，普法聯(lián)絡(luò)員利用其法律特長，共開展送法下一線活動152次，發(fā)放普法宣傳資料3000余份。
3、狠抓普法骨干培訓(xùn)，提高法制宣傳隊(duì)伍整體素質(zhì)。著重加強(qiáng)各主管科室負(fù)責(zé)人和工作人員，各科室、車間普法聯(lián)絡(luò)員的法律知識培訓(xùn)，五年來，共進(jìn)行普法骨干培訓(xùn)250人/次，一部分普法骨還成了法律方面的行家里手。
二、突出普法重點(diǎn)，實(shí)行分類指導(dǎo)，確保普法工作實(shí)效。
（一）突出普法內(nèi)容重點(diǎn)，明確普法任務(wù)。
1、深入學(xué)習(xí)宣傳憲法。通過學(xué)習(xí)和宣傳憲法，提高全段干部職工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部和各級管理人員的法律意識，使“學(xué)法、懂法、守法、用法”意識深入人心。
2、深入學(xué)習(xí)與鐵路供電行業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)。通過對《鐵路法》、《安全生產(chǎn)法》、《電力法》、《消防法》、《鐵路運(yùn)輸安全保護(hù)條例》等法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，促進(jìn)了全段依法生產(chǎn)經(jīng)營和管理工作，為整體工作實(shí)現(xiàn)持續(xù)提升提供了良好的法制環(huán)境。特別是經(jīng)過對電力專業(yè)相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，消除了違規(guī)違法用電現(xiàn)象。
3、深入學(xué)習(xí)宣傳與群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的法律法規(guī)。通過加強(qiáng)勞動和社會保障、保險(xiǎn)和救助等方面法律法規(guī)的宣傳教育，增強(qiáng)全段干部職工的安全生產(chǎn)意識和依法_意識。
4、深入學(xué)習(xí)宣傳維護(hù)社會和諧穩(wěn)定、促進(jìn)社會公平正義的相關(guān)法律法規(guī)。通過加強(qiáng)依法_、依法信訪宣傳教育，引導(dǎo)干部職工依法表達(dá)自己的利益訴求，依法解決各種矛盾和糾紛，徹底消除了上訪案例。通過開展治安和刑事法律法規(guī)宣傳教育，有效預(yù)防和減少了違法犯罪案件。
（二）突出普法對象重點(diǎn)，實(shí)行分類指導(dǎo)。
領(lǐng)導(dǎo)干部、管理人員和普通職工是我段“五五”普法的工作對象。我們始終堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，根據(jù)不同層次、不同對象和不同專業(yè)的特點(diǎn)，采取切實(shí)可行的方法，進(jìn)行分類指導(dǎo)，提高工作的針對性和實(shí)效性。
1、狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度化。段普法工作領(lǐng)導(dǎo)辦公室制定下發(fā)了包括段和車間兩級中心組普法學(xué)習(xí)制度，始終將法律法規(guī)學(xué)習(xí)列為中心組學(xué)習(xí)重要內(nèi)容。全段每年舉辦4場領(lǐng)導(dǎo)干部法制講座，各車間每半年組織管理人員集中學(xué)法1次�！拔逦濉逼辗ㄒ詠恚喂才e辦領(lǐng)導(dǎo)干部法制講座20期。段黨委在中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃中，始終把黨紀(jì)監(jiān)察、信訪條例等列為必修課程，同時(shí)始終堅(jiān)持管理干部任前法律知識考試制度，進(jìn)一步督促領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法。
2、促進(jìn)中層管理人員學(xué)法針對化。段企管科、勞人科和職教科牽頭，組織實(shí)施“陽光培訓(xùn)”工程，針對段內(nèi)各職能部門和車間中層管理干部舉辦法律培訓(xùn)，側(cè)重以案說法式的對照實(shí)例學(xué)習(xí)，重點(diǎn)宣傳勞動保護(hù)、依法經(jīng)營管理等相關(guān)法律知識，提高他們依法處理涉法事務(wù)的能力，成為既懂生產(chǎn)管理又懂法律政策的“多面手”。
3、力求一線職工和當(dāng)?shù)厝罕妼W(xué)法實(shí)用化。按照局和段普法工作相關(guān)文件要求，一是各職能部門根據(jù)各自的特點(diǎn)和基層班組實(shí)際送法下一線。段行辦、企管科和武�？�、安調(diào)科、勞人科等部門，分別根據(jù)《憲法》和《鐵路法》、《安全生產(chǎn)法》和《電力法》、《勞動法》和《勞動 ……（未完，全文共10423字，當(dāng)前僅顯示2479字，請閱讀下面提示信息。收藏《鐵路某段五五普法工作總結(jié)》）