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**公司施工維穩(wěn)責任管理實施細則

發(fā)表時間:2014/5/16 16:32:31

**公司施工維穩(wěn)責任管理實施細則

為認真做好公司施工維穩(wěn)工作,進一步明確責任、加強管理、化解矛盾,繼續(xù)高效、順利地完成各項民生工程,結合相關工作要求,制定本實施細則。
   一、總體要求
   1、全力做好施工過程中的維穩(wěn)工作,確保實現(xiàn)“無重大重復上訪戶、無信訪_性事件、敏感時期無非正常上訪”的“三零”指標。
   2、各項施工任務依規(guī)、有序、合理進行,產生矛盾糾紛及時處理,不激化矛盾、不上交矛盾。
   3、重大、疑難信訪問題實行領導包案制,明確包案領導和單位責任。建立施工維穩(wěn)工作責任追究制度,約束實施主體、施工隊,按照獎優(yōu)、治庸、罰劣的原則,堅持追究責任與改進工作相結合、教育與懲戒相結合,強化責任制和施工責任管理。
   4、加強施工現(xiàn)場、施工駐地的管理,履
……(新文秘網http://120pk.cn省略544字,正式會員可完整閱讀)…… 
   6、實施主體將本責任書完成情況納入工程驗收范圍。
   三、施工單位責任(乙方)
   1、施工單位施工要遵守相關法律法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,承擔施工維穩(wěn)責任,接受實施主體的監(jiān)督指導、檢查。
   2、施工單位做好所轄施工隊的管理工作,細化施工過程中的維穩(wěn)責任,責任到人,逐級負責。施工中遇到矛盾糾紛,施工單位不能隨意答復住戶,要立即通知實施主體,避免矛盾激化。
   3、開工前,施工單位要依據(jù)實施主體提供的技術交底,詳細了解房屋周邊環(huán)境,房屋尺寸,拍攝房屋及周邊參照物的影像資料,做好前期基礎性工作。凡實施主體沒與住戶簽訂《施工協(xié)議》,沒有任務交底的大修工程,施工單位不得開工。
   4、施工單位要嚴格遵守施工合同,避免矛盾糾紛的產生。施工單位在施工中堅持“原拆原建”原則,嚴格遵守施工規(guī)范,認真執(zhí)行已制定的施工方案,不得隨意改動、不得私自答應住戶接、推、擴等各種不符合規(guī)定的要求。對于未按規(guī)定要求施工而引發(fā)的矛盾糾紛、延誤工期等問題,施工單位要承擔相關責任,經濟損失由施工單位承擔。
   5、施工人員在施工過程中要嚴格執(zhí)行施工計劃,不得接受住戶好處費或禮品。凡任務交底中不涉及的項目,施工隊不得隨意許諾,由此產生的問題由施工單位自行解決。
   6、施工過程中,施工隊要文明施工,不擾民、不野蠻施工,因施工引發(fā)的信訪問題要及時處理,不激化矛盾。
   7、施工單位工作未達標、產生重大信訪問題、造成惡劣影響的實行“一票否決”,并追究施工單位主要領導責任。
   四、其他責任
   1、開工前,實施主體、施工單位、施工隊要各自做好本職工作。實施主體做好前期基礎性工作,全面、詳盡了解真實情況,做好施工交底工作。施工單位在開工前了解周邊情況,符合開工條件后方可施工,如施工遇阻立即報告,避免施工矛盾升級。施工隊要嚴格按照技術交底進行施工,堅持“原拆原建”原則,不隨意許諾住戶額外要求,做到文明施工。
   2、對于已經產生的矛盾糾紛,實施主體、施工單位、施工隊依據(jù)矛盾糾紛產生的原因確定主要責任、次要責任、直接責任,三方要主動配合、積極協(xié)調,做好矛盾化解工作。
   3、實施主體、施工單位應承擔相應責任,不得推諉扯皮。對于施工過程中產生的問題,要認真核實,界定施工管理責任,不推、不拖。對于不屬于本單位責任的,要盡快處理,明確答復,因答復不當引發(fā)的經濟糾紛,要追究相關人員的責任及相關單位的責任,經濟損失由引發(fā)矛盾的責任單位承擔。
   公司信訪辦公室將不定期地抽查各單位簽訂《維穩(wěn)協(xié)議書》及執(zhí)行情況。
   五、獎懲辦法
   1、大修工程開工前,各實施主體與施工單位必須簽訂《施工維穩(wěn)責任書》,同時簽訂《安全生產責任書》。實施主體必須與承租人簽訂《施工協(xié)議書》,不簽以上三項協(xié)議書不得施工。
   2、在施工過程中,如果 ……(未完,全文共2402字,當前僅顯示1527字,請閱讀下面提示信息。收藏《**公司施工維穩(wěn)責任管理實施細則》
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