加強中小學(xué)責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)考核制度
一、責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)制度
中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)是指縣(市、區(qū))人民政府教育督導(dǎo)部門為區(qū)域內(nèi)每一所學(xué)校設(shè)置責(zé)任督學(xué),在校門口顯著位置予以公布責(zé)任督學(xué)的姓名、照片、聯(lián)系方式和督導(dǎo)事項,對學(xué)校進行經(jīng)常性督導(dǎo)。為轉(zhuǎn)變政府職能、加強對學(xué)校的監(jiān)督指導(dǎo),2013年9月,國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室印發(fā)《中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督
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聘任了第一屆市級責(zé)任督學(xué)(聘期3年),2016年7月市政府發(fā)文聘任第二屆市級責(zé)任督學(xué)40名,任期至2019年7月。每名市級責(zé)任督學(xué)負責(zé)督導(dǎo)4-7所學(xué)校,每年工作10個月,每月工作天數(shù)不少于4天(對每所學(xué)校督導(dǎo)不少于1天)。同時,督導(dǎo)室為每名責(zé)任督學(xué)制作統(tǒng)一標(biāo)牌,將責(zé)任督學(xué)的姓名、單位、聯(lián)系電話等相關(guān)信息在所督導(dǎo)學(xué)校的校門口醒目位置進行公示,方便學(xué)生、家長及社會相關(guān)人員及時向責(zé)任督學(xué)咨詢、反映情況,解決問題。同時,在市政府教育督導(dǎo)室開展的2次大
調(diào)研活動中,區(qū)縣普遍反映:市上沒有印發(fā)給市級督學(xué)發(fā)放工作補助的政策性文件,區(qū)縣督導(dǎo)部門在推進責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作中難度很大,已影響到了中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作在全市的全面深入開展,呼吁市上盡快出臺文件,指導(dǎo)區(qū)縣掛牌督導(dǎo)工作。
三、修訂責(zé)任督學(xué)考核辦法
加強督學(xué)管理,2015年,市政府教育督導(dǎo)室印發(fā)了《**市責(zé)任督學(xué)工作考核辦法(試行)》,但在落實過程中,發(fā)現(xiàn)此辦法存在操作性不夠強,考核內(nèi)容不夠具體等弊端,同時也沒有明確市級責(zé)任督學(xué)工作補助標(biāo)準(zhǔn)。
因此,根據(jù)國家、省上的相關(guān)政策依據(jù),借鑒東部沿海發(fā)達城市經(jīng)驗,結(jié)合我市實際,草擬了《**市市級責(zé)任督學(xué)考核辦法》,征求了相關(guān)部門的意見,并通過市政府教育督導(dǎo)委員會審議、印發(fā)各區(qū)縣!掇k法》包括考核對象、考核原則、考核組織、考核內(nèi)容、考核程序、考核等級、考核結(jié)果運用七部分,主要從敬業(yè)精神、履職情況、工作績效、工作紀律四個方面對責(zé)任 ……(未完,全文共1256字,當(dāng)前僅顯示798字,請閱讀下面提示信息。
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